Ofertas de empleo de empresa industrial lider en su sector

• Montaje mecánico y eléctrico de equipos industriales.|Supervisión de equipo técnico

Empresa Multinacional con más de 150 años de historia, dedicada al diseño, fabricación y montaje de maquinaria para sectores como el de la alimentación, farma, química industrial, busca ampliar su equipo técnico.

Buscamos a una persona que pueda supervisar el montaje de los equipos en casa del cliente tanto a nivel mecánico como a nivel eléctrico.

Las funciones principales serán:

• Garantizar que todas las instalaciones asignadas se realicen de acuerdo con los planos aprobados, materiales y documentación técnica.
• Gestionar al equipo técnico de campo para poder asegurar el cumplimiento de los tiempos y calidad de los trabajos realizados.
• Mantener informado en todo momento al cliente y al departamento de proyectos de los avances del montaje y arranque.
• Asegurar el cumplimiento de la normativa de seguridad del equipo técnico.
• Resolver cualquier incidencia que pueda haber en el montaje (tanto a nivel mecánico como eléctrico) y participar activamente en las pruebas que se realicen.

Oportunidades de carrera y desarrollo profesional en empresa líder en diseño y fabricación de equipos para la Industria.

• Proyecto retador en empresa en plena transformación|Responsable del área completa de Calidad

Empresa adquirida por grupo industrial, enfocada a fabricación de piezas de precisión para sector automoción.

• A nivel estratégico, participará como miembro del Equipo de Dirección de la empresa, liderando desde la actividad del departamento de CALIDAD, la vigencia de un proyecto empresarial con vocación de futuro. Gestionará los indicadores de negocio de departamento así como al equipo de profesionales a su cargo, y tomará las decisiones oportunas en el corto plazo que garanticen las estrategias y objetivos en el medio-largo plazo necesarias para dar respuesta a las demandas de la operativa diaria.
• A nivel operativo, bajo la coordinación de la Dirección General, liderará el Departamento de CALIDAD, siendo el máximo responsable de dirigir y coordinar la gestión de calidad en lo referente a procesos, producto, clientes y procedimientos del sistema de calidad, supervisando el mantenimiento de los sistemas de gestión de la empresa, y asegurando el cumplimiento efectivo de las diferentes normativas aplicables en las actividades de la operativa diaria. El Departamento de Calidad asume el rol de "facilitador" del resto de departamentos relacionados con la producción (clientes internos).
• Su papel será, desde los criterios de Calidad, facilitar al resto de profesionales de la empresa la ejecución de su cometido, estando a su disposición para resolver los problemas que surjan en la operativa diaria, con el objetivo de conseguir ratios de productividad elevados manteniendo los niveles de calidad exigidos.

Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.

En BETWEEN INDUSTRIAL SERVICES, división de Ingeniería de Instalaciones perteneciente al Grupo BETWEEN Technology, seguimos creciendo y ampliando nuestro equipo, apostando por el mejor talento.

Nos involucramos en una gran variedad de proyectos punteros, trabajando con los clientes más innovadores del sector Petroquímico, Químico, Energético, Farmacéutico, Alimentario, Construcción y Obra Civil.

Seleccionamos un/a nuevo/a compañero/a para participar en el desarrollo de proyectos del sector OIL&GAS como INGENIERO/A DE PROCESOS JR para uno de nuestros principales clientes en MADRID

Proyecto a desarrollar: Proyectos dentro del sector Oil&Gas

¿Qué harás?

Con el rol de líder de la disciplina de Procesos, y reportando a la dirección de producción, asumirá la dirección de la especialidad en los proyectos que se le asignen, dirigiendo la definición conceptual y operativa de todos los elementos de la instalación, incluyendo el desarrollo de las siguientes funciones:

• Definición de las bases de diseño del proyecto.
• Elaboración de esquemas de proceso (PFD's y P&ID's).
• Balances de materia y energía, consumos de servicios auxiliares.
• Descripción del proceso.
• Simulaciones.
• Lista de equipos.
• Lista de líneas, válvulas manuales y accesorios.
• Cálculo y especificaciones de equipos (estáticos, rotativos, intercambiadores de calor).
• DPI (Datos de proceso de intrumentos) incluyendo elementos que requieran cálculo (válvulas de control, válvulas de seguridad, placas de orificio, discos de ruptura, etc.).
• Descripción funcional y manuales de de operación.
• Transferencia y solicitud de información necesaria a otras disciplinas.
• Liderazgo en la interlocución con el cliente en aspectos técnicos propios de su especialidad.
• Detección y transmisión a su superior de puntos de mejora a nivel técnico, organizativo y de recursos humanos.

¿Cómo lo harás?

• Tendrás un buen ambiente de trabajo, con profesionales altamente cualificados y caracterizado por un alto grado de especialización.
• Tendrás a tu disposición todas las herramientas o equipo necesario para el buen desempeño de tu labor.
• Seguimiento continuo por parte de BETWEEN.

Condiciones:

• Seguro médico incluido por ser Betweener
• Contratado a traves de BETWEEN.
• Planes de formación personalizados (tanto formación técnica como en idiomas).
• Convenios con gimnasios y centros de fitness a precio reducido en todo el país.
• Plan de retribución flexible (ticket transporte, restaurante y guardería).

En BETWEEN encontrarás la posibilidad de ser parte de una empresa en pleno crecimiento a nivel nacional e internacional formada por más de 800 especialistas. Cuidamos de nuestro equipo a través de iniciativas y programas de conciliación y pondremos a tu disposición un amplio abanico de retos acordes a tus objetivos profesionales.

¡¡No dudes en inscribirte, queremos conocerte!!

• Técnico superior en automatización y Robótica|Vallés oriental

Empresa lider en el sector de cierres plásticos ubicada en el Vallés Oriental.

Reportando al responsable del departamento tus funciones serán las siguientes:

• Configuración y calibración de sistemas de visión: Ajuste de cámaras, iluminación y software para garantizar un rendimiento óptimo del sistema.
• Programación de algoritmos de análisis de imágenes: Desarrollo y ajuste de algoritmos para la detección de defectos, medición de características y control de calidad.
• Inspección y monitoreo de procesos: Supervisión en tiempo real de líneas de producción y procesos industriales para identificar problemas o desviaciones.
• Resolución de problemas: Diagnóstico y solución de problemas relacionados con el funcionamiento de los sistemas de visión y la interpretación de imágenes.
• Colaboración con equipos interdisciplinarios: Trabajo en conjunto con ingenieros de producción, calidad y mantenimiento para mejorar la eficiencia y la calidad del proceso industrial.

Oportunidades de desarrollo y crecimiento interno.

• Importante empresa industrial agroalimentaria|Experto/a en Sostenibilidad de cultivos extensivos

Intermalta, fabricante agroalimentario líder con fuerte presencia nacional, y perteneciente al grupo Malteurop

La persona seleccionada, reportando a la Dirección de Aprovisionamiento, desarrollará las siguientes funciones principales:

• Fortalecer las prácticas de abastecimiento sostenible de materias primas para garantizar la continuidad del negocio.
• Gestionar y ejecutar el programa de agricultura regenerativa, enfocado en la producción agronómica de cebada maltera, con énfasis en la reducción de emisiones de CO2, huella hídrica y biodiversidad.
• Implementar el programa con proveedores en diversas zonas agroclimáticas de la Península.
• Brindar soporte técnico y formación, supervisando y colaborando en auditorías de sostenibilidad para la certificación del programa en proveedores y agricultores.
• Recopilar, medir y analizar datos utilizando herramientas IT, y presentar informes de valoración de resultados.
• Revisar y evaluar los requerimientos normativos y compromisos agrícolas a nivel nacional y europeo.
• Participar en la comunicación interna y externa, identificando oportunidades de sostenibilidad y promoviendo iniciativas para reducir el impacto ambiental.

Oportunidades de carrera y desarrollo profesional en empresa estable, líder en el sector, y con proyecto retador

• ¿Te gusta el área de logística? |¿Tienes buen nivel de inglés?

Empresa líder en la fabricación y distribución de productos químicos especializados para los sectores farmacéutico, cosmético e industrial. Dedicada a proporcionar soluciones innovadoras y de alta calidad, respaldadas por un equipo experto y tecnología avanzada.

- Coordinar el flujo de productos y materiales a lo largo de la cadena de suministro.

- Planificar y programar las actividades de transporte, recepción y almacenamiento de manera eficiente.

- Supervisar el inventario y realizar seguimiento de los niveles de stock.

- Colaborar con proveedores y clientes para asegurar la entrega oportuna de productos.

- Optimizar los procesos logísticos para reducir costos y mejorar la eficiencia operativa.

- Generar informes y análisis para evaluar el desempeño del departamento logístico.

- Cumplir con los estándares de calidad y seguridad en todas las actividades logísticas.

Oportunidad de unirse a un equipo dinámico y colaborativo.

Buen ambiente laboral y dinámico.

Contrato directo con la empresa.

• Importante compañía del sector industrial|Oportunidad en la provincia de Sevilla

Empresa de reconocido prestigio dentro de su sector.

Reportando al CEO y formando parte del Comité de Dirección, liderará el departamento de Recursos Humanos participando tanto en la operativa del día a día así como en la estrategia de la compañía:

• Comunicación y negociación con la representación sindical: Será el encargado/a de establecer y mantener una comunicación abierta y constructiva con los representantes sindicales. Esto incluye la negociación de acuerdos laborales, así como la resolución de conflictos.
• Coordinación del área de prevención de riesgos laborales.
• Participación en la óptima planificación de los turnos de fábrica.
• Diseño e implementación de planes de carreras y sucesión: Desarrollará planes de desarrollo profesional para los empleados, identificando oportunidades de crecimiento y estableciendo programas de capacitación y desarrollo. Además, diseñará y pondrá en marcha planes de sucesión para asegurar la continuidad y el desarrollo del liderazgo dentro de la empresa.
• Detección y desarrollo del talento interno: Será responsable de identificar y promover el talento existente dentro de la organización, mediante la implementación de programas de evaluación del desempeño, el fomento del mentoring y el diseño de oportunidades de desarrollo personalizado.
• Digitalización del departamento de recursos humanos: Liderará la digitalización de los procesos de recursos humanos, implementando herramientas y sistemas tecnológicos que optimicen la gestión del talento, la nómina, sistema de fichaje, la administración de personal y otras funciones clave del departamento.
• Homogeneización de la política retributiva de la compañía.
• Será el/la propulsor del cambio cultural de la compañía.

Este proyecto representa un desafío que te dará la oportunidad de establecer y desarrollar el área de recursos humanos en una empresa con una extensa plantilla, al tiempo que lideras las relaciones sindicales de manera continua. Estamos en busca de un profesional con experiencia en diversas capas del departamento de recursos humanos, capaz de desenvolverse tanto en roles operativos como estratégicos, gracias a su sólida trayectoria.

Se trata de un proyecto que requiere presencialidad 100% del tiempo.

Frit Ravich, empresa con sede en Maçanet de la Selva dedicada a la fabricación de más de 700 referencias propias de patatas chips, snacks y frutos secos y distribuidora de más de 3.000 referencias de las principales marcas de alimentación, con importante proyecto de inversión de 20 millones de euros para ampliar su fábrica y doblar la capacidad productiva busca DIRECTOR/A DE PRODUCCIÓN

¿Cuál será tu misión?

En dependencia de la Dirección Industrial la persona seleccionada se encargará de garantizar la correcta gestión, organización y planificación de la fábrica, liderando un equipo de más de 200 personas. Trabajará de manera funcional con los departamentos de Ingeniería, PRL, Calidad, Procesos y Mejora continua y será la persona responsable de diseñar las nuevas estrategias, proyectos y procesos de mejora productiva.

Realizará la organización y planificación de las órdenes de Producción, la mejora de los procesos productivos, la organización del personal y el cumplimiento de los plazos de entrega manteniendo la calidad estipulada. Asimismo, se encarga del diseño y gestión de los proyectos técnicos necesarios para alcanzar los planes de desarrollo de la planta.

¿Como será tu día a día?

• Liderar, coordinar y gestionar el Departamento de Producción, con el fin de optimizar los procedimientos de producción, minimizando los costes y asegurando la calidad.
• Alinear junto con el director industrial los objetivos anuales del departamento, y supervisar el cumplimiento y seguimiento de los proyectos a desarrollar, en plazos y recursos.
• Participar en la creación anual de los presupuestos e inversiones del departamento.
• Definir, establecer y / o revisar junto con el Director Industrial las estrategias de producción, así como supervisar y auditar la operativa y organización del departamento.
• Dirigir y supervisar la implantación y aplicación de las herramientas para la eficiente organización y gestión de los recursos humanos del departamento, así como la aplicación y seguimiento de las medidas de seguridad y prevención.
• Analizar e identificar puntos de mejora en la organización de la producción e impulsar y coordinar juntamente con el equipo de mando medidas y acciones de mejora.
• Formar parte del Equipo APPCC, Food Defense y del Comité de Crisis.
• Ejercer la representación y la máxima responsabilidad del departamento frente a otros departamentos, Dirección, empresas o instituciones ajenos.
• Participar en reuniones de mejora, organización y estrategia general de la empresa.
• Definir e implantar indicadores de mejora y eficiencia de la producción.
• Analizar y estudiar la viabilidad de cambios en la organización de la producción

¿Por qué dar el paso?

• Formarás parte de una empresa líder en su sector, en pleno proceso de crecimiento.
• Proyecto retador y posibilidad de participar en proyectos transversales de la compañía.
• Plan de acompañamiento personalizado desde tu incorporación.
• Beneficios sociales a través de retribución flexible.
• Oportunidad de proyectar tu futuro en un equipo dinámico, con sólidos valores y en una empresa con elevada potencialidad de crecimiento
• Formación en producto, en los canales de distribución y en el mercado.

¡Si te interesa la posición y crees que puedes encajar en la oferta, inscríbete! ¡Queremos conocerte!

• Empresa textil de gran renombre ubicado en la Garrotxa|Empresa líder en el sector.

Empresa con 100 años de recorrido,dónde poder aprender y desarrollarse en el sector textil.

No hace falta que se venga 100% textil, se abre a B2B industrial (algo de conocimiento técnico, es importante)

• Mercados: Las Americas (Norte/Sur)
• Un viaje al mes, o uno cada 2, largo. Es más desde oficina.
• Export Área Manager. Quieren restructurar departamento, seguramente mercado latam.
• 70-80% de lo que producen , lo exportan (hilo)

Tipo de Clientes : son las tejedurias que trabajan con Inditex , Ikea..

Producto: Hilo de calidad, se rompe 1 a la hora, no como los otros de rotura 3 por hora. Reutilizan ropa, trituran, y vuelven a sacar hilo, para vender.

Oficina horario 8 a 17h (aprox)

Verano Intensivo el viernes.

Mientras están viajando no se acude a la oficina.

El teletrabajo, a partir del cuarto mes.

Salario ofrecido: Depende perfil: 40 -45k€ + 9-10k de bonus % sobre ventas de la persona, margen.

• Planta Industrial|Posición estable

Ingeniería ubicada en Vilafranca del Penedès, precisa incorporar un/a Responsable de Recursos Humanos para desarrollar la cultura de la empresas en dos de sus plantas industriales.

• Actualizar y registrar en los expedientes del personal, permisos, ausencias... del personal de la empresa.
• Registro e información de bajas/altas y partes de confirmación a la Asesoría para la correcta elaboración de nóminas.
• Velar por la integración y socialización de la empresa con el objetivo de mantener canales de comunicación y liderazgo positivo.
• Establecer procedimientos a seguir para asegurar el buen funcionamiento de los servicios de información y comunicación entre los diferentes Departamentos y y trabajadores.
• Distribuir las políticas y procedimientos nuevos o revisados de recursos humanos entre todo el personal y mandos a través de boletines, juntas y /o contacto personal.
• Apoyo a los/as responsables en la detección de necesidades de Formación.
• Preparar anualmente el plan de formación con la colaboración de los/as responsables de los departamentos y presentarlo a la Dirección.
• Asegurar y revisar el correcto seguimiento de las evaluaciones realizadas al personal de la empresa y detectar la necesidades de mejora.
• Coordinar y supervisar con la Mutua las revisiones médicas del personal.
• Preparar la documentación para las nuevas incorporaciones y asegurar la correcta acogida por parte del Departamento implicado.
• Planear la formación del personal sobre la contaminación del medio ambiente y producto con los responsables de cada sector.
• Uso de los EPIs adecuados a cada tarea.
• Velar por sus posibilidades y mediante el cumplimiento de las medidas de prevención que en cada caso sean adoptadas por su propia seguridad y salud en el trabajo.
• Planear el desarrollo de todos los empleados y planes de substitución.
• Desarrollar un plan de evaluación de los empleados y plan de salarios.

Posición estable con horario flexible.

• Venta a distribuidores y cadenas de colectividades|Producto: vidrio de mesa

Mayor fabricante de vidrio de mesa. Diseña, industrializa y fabrica soluciones de vidrio.

Como Coordinador/a Comercial para el canal Horeca, te responsabilizarás de:

• Gestionar todo el proceso de venta del producto en la Zona Norte, conjugando de la mejor manera posible el beneficio para el grupo, y la satisfacción de cliente.

• Coordinar la empresa con el mercado, facilitando un adecuado flujo de información a aquella, con la finalidad de facilitar el conocimiento suficiente para poder adecuar la oferta a la demanda presente y futura, y así satisfacer de la mejor manera posible las necesidades de los clientes presentes y futuros.

• Seguimiento de ventas y cumplimiento de los objetivos, trabajando y supervisando con el equipo comercial de la Zona Norte.

• Identificar y desarrollar relaciones con nuevos clientes, aplicaciones de los productos, o incluso nuevos productos con coordinación de Product Manager, de forma que se amplíen las posibilidades de negocio.

• Participar de forma proactiva y comprometida en la definición y consecución de los objetivos del Plan de Gestión del departamento comercial, en los ámbitos que sean de tu responsabilidad.

• Zona geográfica: País Vasco, Cantabria, Navarra, La Rioja, Burgos, Soria y Zaragoza.

• Oportunidad para unirte a una empresa líder en el sector Horeca y formar parte de un equipo apasionado.
• Paquete salarial competitivo con esquema de comisiones.
• Coche de empresa y otros beneficios.
• Posibilidad de desarrollo profesional y crecimiento en la empresa.
• Formación continua para mejorar tus habilidades y conocimientos.

• Puesto estratégico|Empresa líder del sector

Empresa internacional del sector de alimentación requiere incorporar un KAM Industrial para gestionar sus cuentas claves a nivel nacional, con base en Sevilla.

• Responsabilizarse de desarrollar relaciones sólidas con los principales clientes de la empresa y entender las necesidades específicas de cada uno de ellos para que se satisfagan de manera efectiva.
• Colaboración estrecha con los clientes para identificar nuevas oportunidades de negocio. Como introducción de nuevos productos o servicios, la expansión de la cartera de productos existente o la identificación de áreas de mejora en los procesos de producción y distribución.
• Colaborar con el resto de departamentos para desarrollar las mejores estrategias hacia estos clientes clave.
• Hacer de punto de contacto principal para resolver problemas o preocupaciones que puedan surgir con estos clientes.
• Monitorizar las tendencias del mercado, evaluar a la competencia y anticiparse a los cambios.
• Negociar y administrar contratos con los clientes.

Proyección de carrera y estabilidad

• Experiencia en diseño de plantas de procesos.|Ingeniería líder

Nuestro cliente es una ingeniería líder en soluciones para los sectores energético e industrial con sede en Cartagena (Murcia) y que destaca por su enfoque en la innovación y la sostenibilidad.

La persona seleccionada como Ingeniero/a Piping Senior se encargará de:

• Supervisar el diseño y la implementación de sistemas de tuberías.
• Liderar proyectos de ingeniería y garantizar su entrega a tiempo y dentro del presupuesto.
• Colaborar con otros departamentos para optimizar procesos.
• Desarrollar y mantener relaciones con proveedores y clientes.
• Proporcionar formación técnica.
• Participar en la identificación y gestión de riesgos del proyecto.
• Mantenerse al día con las últimas tendencias y tecnologías.

Incorporación a empresa consolidada y con posibilidades de desarrollo.

Salario a negociar según valía.

Trabajo presencial con horario de 7h00 a 15h00.

• Empresa sector industrial|Posición estable y oportunidad de carrera.

Empresa líder en su segmento.

Reportando al VP Operations Manager, serás responsable de:

• Coordinar los cierres contables mensuales así como los controles internos. Reporting a Dirección Financiera Cluster Europa.
• Elaborar informes periódicos de gestión, destinados a la Dirección de planta, de acuerdo con sus estrategias y objetivos, incorporando los análisis, explicaciones y observaciones necesarias para el mejor entendimiento de los datos.
• Recopilar y supervisar los objetivos de la planta, verificar la coherencia de los mismos y comprobar el grado de cumplimiento.
• Preparar el presupuesto operativo anual de la planta, así como realizar su seguimiento y proponer actuaciones de mejora.
• Colaborar en lo necesario con otras áreas de la planta aportando la información relevante sobre la unidad productiva.
• Adoptar una actitud responsable con respecto a las cuestiones medioambientales, de calidad, seguridad, GMP y eficiencia energética, cumpliendo con las Normas y tratando de minimizar cualquier impacto negativo en la planta y en su comunidad.

• Importante paquete salarial (fijo + bonus)
• Beneficios de compañía.
• Entorno multinacional.

• Importante empresa en el sector industrial|Cartagena

¿La empresa? La podemos encontrar dentro del sector del metal desde hace muchos años. Tiene importantes proyectos a nivel nacional en los que necesitan el apoyo de un responsable de calidad que supervise los productos en planta junto con el responsable del departamento.

Dentro de las tardeas como responsable de Calidad, podrás encontrar:

• Supervisar, planificar y gestionar el departamento de control de calidad, asegurando que todos los procesos cumplan con los estándares establecidos.
• Realizar inspecciones, END y CD.
• Colaborar con el responsable de calidad y distintos departamentos sobre el proyecto.
• Control final de producto.
• Coordinación y seguimiento de los operarios a tu cargo.
• Cumplimiento de PRL y Medioambiente.

La empresa ofrece:

• Oportunidad de trabajar en una empresa líder en la industria.
• Entorno de trabajo colaborativo y estimulante.
• Posibilidad de crecimiento profesional y desarrollo continuo.
• Participación en proyectos innovadores.

Desde Marlex estamos colaborando con una importante empresa líder en la venta de maquinaria de construcción, minería, industria, obra pública, manipulación y reciclaje, agricultura y otros sectores, distribuidora oficial de Volvo y otras marcas reconocidas. Actualmente, precisan incorporar un/a Mecánico/a Industrial para desarrollar el puesto de trabajo en casa cliente por el territorio de Cataluña, siendo la base central en Barbèra del Vallès.

¿Cuál será tu misión en la empresa?

En dependencia directa y reportando al Jefe de Taller, tus principales funciones serán:

• Diagnóstico, mantenimiento y reparación mecánica, hidráulica, neumática y eléctrica de maquinaria pesada.

• Inspección de componentes, ajustes y calibraciones.

• Realizar revisiones para localizar e identificar averías y anomalías de funcionamiento.

• Elaboración y seguimiento de la documentación de registro de las averías e intervenciones en soporte informático.

• Interpretación de manuales técnicos y utilización de herramientas especializadas.

• Ajuste de holguras en rodamientos, cambio de aceites, filtros, distribuciones, frenos, suspensiones, neumáticos, etc.

• Garantizar la seguridad, eficiencia y calidad del proceso conforme a las especificaciones.

• Detección de nuevas necesidades del cliente para colaborar en el desarrollo de negocio.

Al perfil seleccionado se le ofrece:

• Pertenecer a una empresa consolidada, referente en su sector y con gran previsión de crecimiento.

• Atractivo plan de carrera y posibilidad de crecimiento profesional.
• Jornada completa de lunes a jueves en horario de 8:00h a 17:30h y viernes de 8:00h a 14:00h.

• Beneficios sociales: seguro médico, incentivos por detección de negocio, dietas, ayudas al transporte y horas extra.

• Formación y desarrollo continuo.

• Retribución salarial a concretar con el/la candidato/a.

• Importante multinacional del sector químico industrial|Imprescindible formación superior en Química y venta de químicos del agua

Importante multinacional especializada en el sector químico y nanomateriales busca una persona para incorporarse en Madrid como Key Account Manager y desarrollar negocio dentro del territorio nacional realizando la venta de productos químicos para el tratamiento del agua

Responsabilidades del puesto serán:

• Liderar la estrategia de desarrollo de negocio de la compañía en el territorio nacional
• Búsqueda de clientes, apertura de cuentas regionales o naciones y desarrollo de las mismas
• Coordinación con los distintos departamentos y homólogos de otros países
• Realización de ventas y seguimiento de las ofertas comerciales a lo largo de todas las fases del proyecto hasta el cierre de la operación
• Apoyo en el desarrollo empresarial y crecimiento del grupo
• Acudir a ferias y/o eventos del sector
• Venta directa en plantas de tratamiento de agua, plantas de ósmosis y estaciones de bombeo

Oportunidades de carrera y desarrollo profesional

• Empresa Instaladora especializada en proyectos industriales y terciario. |HSQE, Prevención de Riesgos Laborales, PRL, Calidad, Medio Ambiente

Importante empresa Instaladora de Catalunya, especializada en proyectos de instalaciones integrales para sector terciario, retail e industrial.

En dependiencia del Responsable de Prevención Calidad y medio Ambiente, el perfil seleccionado se responsabilizará de las siguientes funciones:

• Participar y gestionar el Plan de prevención de los proyectos a su cargo: evaluación de riesgos y planes de acción preventiva. Gestionar y organizar la formación e información al personal en materia de riesgos laborales.
• Diseñar e impartir o coordinar las actividades formativas en materia de prevención.
• Diseñar y supervisar la implantación de los planes de emergencia.
• Coordinar y, en su caso, dirigir las actuaciones a desarrollar en casos de emergencia y primeros auxilios.
• Seguimiento y control de las condiciones de trabajo de aquellos trabajadores que sean especialmente sensibles.
• Supervisar y realizar los informes de las investigaciones de accidentes y la comunicación de accidentes.
• Controlar la caducidad y estado de mantenimiento de los equipos de protección (EPI´s).
• Llevar el control y seguimiento de la Mutua de Accidentes y del Servicio de prevención propio/mancomunado.
• Coordinar las actuaciones realizadas por Servicios de Prevención Ajenos.
• Realizar estudios, evaluaciones y planes de seguridad y salud, así como procedimientos de trabajo específicos.
• Realizar visitas a obra y elaborar informes para implantar medidas de seguridad.
• Asistir a reuniones de Coordinación de seguridad y salud con empresas clientes.
• Llevar el control de las subcontratas en obra y la coordinación de la seguridad y salud con las mismas.
• Gestionar la coordinación de actividades empresariales con empresas clientes y subcontratistas.
• Representar a la Empresa en las Inspecciones de Trabajo en material de seguridad.

• Plan de carrera en empresa líder en el sector.
• Paquete salarial en función a la experiencia aportada por el perfil.
• Contrato indefinido.

• Empresa Instaladora especializada en proyectos industriales y terciario. |HSQE, Prevención de Riesgos Laborales, PRL, Calidad, Medio Ambiente

Importante empresa Instaladora de Catalunya, especializada en proyectos de instalaciones integrales para sector terciario, retail e industrial.

En dependiencia del Responsable de Prevención Calidad y medio Ambiente, el perfil seleccionado se responsabilizará de las siguientes funciones:

• Participar y gestionar el Plan de prevención de los proyectos a su cargo: evaluación de riesgos y planes de acción preventiva. Gestionar y organizar la formación e información al personal en materia de riesgos laborales.
• Diseñar e impartir o coordinar las actividades formativas en materia de prevención.
• Diseñar y supervisar la implantación de los planes de emergencia.
• Coordinar y, en su caso, dirigir las actuaciones a desarrollar en casos de emergencia y primeros auxilios.
• Seguimiento y control de las condiciones de trabajo de aquellos trabajadores que sean especialmente sensibles.
• Supervisar y realizar los informes de las investigaciones de accidentes y la comunicación de accidentes.
• Controlar la caducidad y estado de mantenimiento de los equipos de protección (EPI´s).
• Llevar el control y seguimiento de la Mutua de Accidentes y del Servicio de prevención propio/mancomunado.
• Coordinar las actuaciones realizadas por Servicios de Prevención Ajenos.
• Realizar estudios, evaluaciones y planes de seguridad y salud, así como procedimientos de trabajo específicos.
• Realizar visitas a obra y elaborar informes para implantar medidas de seguridad.
• Asistir a reuniones de Coordinación de seguridad y salud con empresas clientes.
• Llevar el control de las subcontratas en obra y la coordinación de la seguridad y salud con las mismas.
• Gestionar la coordinación de actividades empresariales con empresas clientes y subcontratistas.
• Representar a la Empresa en las Inspecciones de Trabajo en material de seguridad.

• Plan de carrera en empresa líder en el sector.
• Paquete salarial en función a la experiencia aportada por el perfil.
• Contrato indefinido.

• Experiencia en formulación cosmética y fabricación|Empresa en crecimiento

Empresa del sector cosmético en crecimiento en la zona de Valencia y con una clara apuesta por la innovación y el valor añadido.

La persona seleccionada como Responsable de Fabricación e I+D será la responsable de nuevos desarrollos y reformulaciones de productos cosméticos, siendo la encargada del proceso de industrialización de las fórmulas desarrolladas en el laboratorio, supervisando todas las operaciones relacionadas con el desarrollo, fabricación y control de calidad de los productos.

Sus principales responsabilidades serán:

• Cumplir y hacer cumplir las BPF junto con Gerencia y responsable de calidad.
• Colaborar estrechamente con otros departamentos, como marketing y ventas, para garantizar la alineación estratégica y la ejecución efectiva de los proyectos
• Homologación proveedores.
• Garantizar el cumplimiento de las regulaciones y normativas locales e internacionales relacionadas con productos cosméticos, incluyendo la gestión de registros y certificaciones necesarias.
• Desarrollar de nuevas fórmulas, adaptación de las formulas actuales cuando se requiera.
• Dirigir y participar en el desarrollo de nuevos productos cosméticos, desde la conceptualización hasta la fabricación, asegurando la innovación, la seguridad y el cumplimiento de las normativas.
• Establecer los estándares de control de calidad para los productos.
• Gestionar relaciones con proveedores clave, asegurando la calidad y disponibilidad de materias primas esenciales para la producción.
• Supervisar y liderar el equipo fabricación y envasado, proporcionando orientación y apoyo para asegurar el cumplimiento de los objetivos metas establecidos.
• Supervisar que se cumplen todas las instrucciones de fabricación y envasado y se cumplimentan todos los registros.
• Mantener estándares de control de calidad para los productos producidos, asegurando la conformidad con las especificaciones establecidas.

Salario a negociar con cada persona según valía.