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Gestor administrativo comercialGrupo Crit selecciona, para importante cliente del sector de seguros de crédito, una vacante de gestor/a administrativo comercial para plan de carrera.Misión principal del puesto: Dar conocimientos y experiencia técnica y del sector al trabajador/a durante un año para, posteriormente, pasar a ser agente comercial de la compañía.Funciones: Análisis de estados financieros para dar soluciones a los clientes para asegurar sus operaciones comerciales en cualquier parte del mundo. Gestión de las clasificaciones dando soluciones a los clientes en el análisis de las coberturas de sus compradores. Gestionar la recuperación de las pérdidas originadas por las ventas a crédito Servicio al cliente en todo lo relacionado con la gestión de la póliza de seguro de crédito contratada Control y seguimiento de las obligaciones contractuales del seguro de crédito realizadas por nuestros clientes (control de declaración de ventas, revisión de insolvencias, control de comunicación de incidencias. Gestión completa de las clasificaciones o solicitud de cobertura de cada operación comercial) Apoyo al área de comunicación de la empresa (Blog, RRSS) Asistente comercial, para la gestión y desarrollo de proyectos de seguro de crédito. Seguimiento de todos los proyectos reportando a dirección. Manejo de CRM para seguimiento de cartera y potencialesRequisitos: Formación universitaria en ADE/Económicas o Empresariales Conocimientos sobre cómo interpretar un balance de situación y una cuenta de pérdidas y ganancias Nivel de inglés B2 o First Vehículo propio Dominio y manejo de paquete Office Competencias: Compromiso, Orientación al logro, Creatividad, Polivalente, Ganas de aprender, competencias comerciales Perfil que busque estabilidad, sabiendo que tras su primer año se transforma a agente de cuentas dentro de la compañíaOfrecemos: Proyecto estable con incorporación directamente con la compañía Oportunidad de desarrollarse profesionalmente en una de las compañías líderes en el sector Plan de carrera Ayuda durante la creación de la cartera de clientes Comisiones vitalicias (siempre y cuando el cliente permanezca en la compañía) Horario inicial de 35 horas semanales de Lunes a Viernes de 9 a 15h y dos tardes a la semana de 15:30h a 17:30h aprox. Todos los Viernes por la tarde libres.

BRICOMART, multinacional de la distribuciónde materiales de obra y construcciónperteneciente al GRUPO ADEO, se encuentra inmersa en un ambicioso plan de expansión. Es por ello que requiere la incorporación de jóvenes talentos para que lleguen a ser los futuros managers de sus almacenes.Eres ese talento que buscamos si:- Tienes una titulación universitaria finalizada (ADE, Comercio, Arquitectura, Ingenierías...)- Dispones de movilidad geográfica nacional durante todo el programa y cambio de residencia.-Te motivan los entornos dinámicos y el poder llegar a gestionar un equipo.- La flexibilidad, la toma de decisiones y la resolución de retos son tus puntos fuertes.- Tienes ganas de aprender y demostrar tu valía comenzando desde las bases del negocio.¿En qué consiste esteGraduateProgram?Consta de 3 fases y tiene una duración aproximada de 2 años que concluyen consolidándote como JEFE/A DE SECTOR BRICOMART, donde serás el responsable de:-Selección, formacióny desarrollo de equipos entre 10 a40 personas según almacén.-Gestión integral de la cuenta de explotación de tu sector.-Gestión comercial.-Miembro del Comité de dirección del almacén.-Además de la participación en la vida del sector, almacén y empresa.Para llegar a esta posición, recibirás una formación durante 2 años mientras estás contratado y desempeñarás diferentes puestos clave en nuestra empresa:-En primer lugar, te incorporarás en uno de nuestros almacenes como Vendedor/a, aprendiendo todo lo que debes saber acerca de nuestro producto, cliente y comercio, descubriendo si el mundo de la gran distribución y construcción es lo que te apasiona.-Una vez superada con éxito esta primera etapa, pasarás a ocupar un puesto de Responsable Comercial empezando a colaborar en la gestión del sector y trabajando mano a mano con el jefe/a de sector.-Como fase final, ejercerás las funciones deJefe/a de sector tutorizado por un mentor, para así finalmente consolidarte como Jefe /a de Sector y vivir una apertura de almacén.¿Por qué deberías unirte aBRICOMART?Te ofrecemos:- Ambicioso plan de carrera apostando por una formación continua en aula y terreno.- Contrato laboral en prácticas con posibilidad de indefinido antes de finalizar el primer año en la empresa.- Remuneración desde el inicio del programa y un plan de desarrollo salarial según lasresponsabilidades y funciones de las distintas fases.- Buen ambiente laboral en una empresa con alma destartup.Da el salto en tucarrera profesional y únete al equipo naranja.¡Queremos conocerte!Para más información puedes visitar el siguiente enlace: http://bricomart-empleo.es/programas-lideres-de-futuro/

BRICOMART, multinacional de la distribuciónde materiales de obra y construcciónperteneciente al GRUPO ADEO, se encuentra inmersa en un ambicioso plan de expansión. Es por ello que requiere la incorporación de jóvenes talentos para que lleguen a ser los futuros managers de sus almacenes.Eres ese talento que buscamos si:- Tienes una titulación universitaria finalizada (ADE, Comercio, Arquitectura, Ingenierías...)- Dispones de movilidad geográfica nacional durante todo el programa y cambio de residencia.-Te motivan los entornos dinámicos y el poder llegar a gestionar un equipo.- La flexibilidad, la toma de decisiones y la resolución de retos son tus puntos fuertes.- Tienes ganas de aprender y demostrar tu valía comenzando desde las bases del negocio.¿En qué consiste esteGraduateProgram?Consta de 3 fases y tiene una duración aproximada de 2 años que concluyen consolidándote como JEFE/A DE SECTOR BRICOMART, donde serás el responsable de:-Selección, formacióny desarrollo de equipos entre 10 a40 personas según almacén.-Gestión integral de la cuenta de explotación de tu sector.-Gestión comercial.-Miembro del Comité de dirección del almacén.-Además de la participación en la vida del sector, almacén y empresa.Para llegar a esta posición, recibirás una formación durante 2 años mientras estás contratado y desempeñarás diferentes puestos clave en nuestra empresa:-En primer lugar, te incorporarás en uno de nuestros almacenes como Vendedor/a, aprendiendo todo lo que debes saber acerca de nuestro producto, cliente y comercio, descubriendo si el mundo de la gran distribución y construcción es lo que te apasiona.-Una vez superada con éxito esta primera etapa, pasarás a ocupar un puesto de Responsable Comercial empezando a colaborar en la gestión del sector y trabajando mano a mano con el jefe/a de sector.-Como fase final, ejercerás las funciones deJefe/a de sector tutorizado por un mentor, para así finalmente consolidarte como Jefe /a de Sector y vivir una apertura de almacén.¿Por qué deberías unirte aBRICOMART?Te ofrecemos:- Ambicioso plan de carrera apostando por una formación continua en aula y terreno.- Contrato laboral en prácticas con posibilidad de indefinido antes de finalizar el primer año en la empresa.- Remuneración desde el inicio del programa y un plan de desarrollo salarial según lasresponsabilidades y funciones de las distintas fases.- Buen ambiente laboral en una empresa con alma destartup.Da el salto en tucarrera profesional y únete al equipo naranja.¡Queremos conocerte!Para más información puedes visitar el siguiente enlace: http://bricomart-empleo.es/programas-lideres-de-futuro/

Seleccionamos un/a ACCOUNT MANAGERcon experiencia en el sector de Facility Management y Mantenimiento Industrial, para gestión de base instalada y búsqueda activa de nuevos clientes.FUNCIONES:La persona seleccionada trabajará en nuestra Unidad de Negocio CT ACTIVA, empresa perteneciente a CT Solutions Group,especializada en tecnología para gestión de activos Inmobiliarios, Industriales y de tecnologías de la información.Funciones:1. Desarrollar la acción comercial en el ámbito de la venta de servicios de consultoria en Mantenimiento Industrial y Facilities Management.2. Visitas comerciales analizando la situación del cliente y ofreciéndoles propuestas de valor alineadas con la best practices de la industria.3. Seguimiento y fidelización de la cartera de clientes.4. Generar y cerrar nuevas oportunidades de negocio para alimentar el flujo de ventas dentro de un territorio de ventas asignado.5. Negociación de propuestas siguiendo metodología de venta consultiva.6. Asesorar a los clientes en la implantación de herramientas con el apoyo del equipo técnico.7. Implicación técnica en la implantación de las soluciones propuestas.8. Cumplir con los objetivos marcados por la organización para la zona asignada.9. Realización de llamadas, visitas y propuestas a clientes potenciales.10. Interlocución directa con los clientes.Se ofrece:1. Plan de Carrera y Formación personalizada de nuestras soluciones.2. Remuneración y categoría profesional reconociendo la experiencia aportada.3. Crecimiento profesional y personal.Ubicación vacante: Getafe (Madrid)www.ctactiva.es

Grupo Crit selecciona para importante cliente perteneciente al sector de reparto de bebidas ubicado en Vigouna posición de Instalador.Requisitos: -Carné de conducir C.-Experiencia atención cliente.Funciones:-Realizar la instalación y retirada de los dispensadores de agua asignados.-Comprobar que el dispensador a instalar esté en perfecto estado y dejarlo en completo funcionamiento.-Velar por el mantenimiento periódico del vehículo a su cargo.Ofrecemos:-Horario de Lunes a Viernes en jornada completa -Ticket restaurante (ayuda comida).-Tarjeta solred.-Disponibilidad de incorporación inmediata.

¿Te gustaría trabajar en un ambiente dinámico, profesional, divertido y donde lo que más destacan sus empleados es el gran compañerismo que existe? ¡Con nosotros podrás hacerlo!Seleccionamos para Majorel, una de las principales marcas del sector de las telecomunicaciones a nivel internacional, agentes telefónicos para trabajar en los diferentes departamentos que componen la empresa.Además, te asegurarás un salario fijo todos los meses + incentivos. Con horarios y jornadas (mañana, tarde o partido) que te permitirán poder compaginarlo con otras actividades (estudios, hobbies...) o con tu vida personal.Si quieres desarrollarte profesionalmente en un sector en auge como lo es el del Contact Center y te encanta el trato con el cliente, en esta empresa existen posibilidades reales de continuidad y promoción.Tu función principal será la recepción de llamadas para asesorar al cliente y/o ofrecerle los diferentes productos de la compañía.¡En GRUPO CRIT, estamos deseando conocerte! ¡Inscríbete en la oferta y comienza una nueva aventura!

Gesvalt es una compañía independiente especializada en Consultoría y Valoración de todo tipo de activos en las áreas inmobiliaria, financiera e industrial. Ofrece también gestión integrada de proyectos inmobiliarios y asesoramiento en procesos de inversión y desinversión.Su solvencia, experiencia, capacidad y profesionalidad ha convertido a Gesvalt en un socio estratégico de gran número de compañías y administraciones para el desarrollo con éxito de grandes operaciones corporativas.Disponemos de un equipo compuesto por más de 450 personas, expertos en diferentes sectores de actividad. Contamos con experiencia, con más de 20 años de trayectoria. Ofrecemos cobertura nacional e internacional, con capacidad de trabajar bajo diferentes normativas locales o internacionales.En la actualidad, buscamos un Responsable Territorial para definir e implementar la estrategia comercial en el territorio, estableciendo los objetivos de ventas y los márgenes de beneficio a conseguir mediante el análisis del mercado.Responsabilidades:Definir los planes de acciones comerciales y de negocio en el territorio: Segmentos de clientes, servicios, planes de dinamización y crecimiento, alianzas, etc.Definir y proponer el ppto acorde a las guidelines de la compañía, definiendo los recursos necesarios para su consecución.Coordinar y ejecutar el seguimiento y actuaciones con clientes y prospectos, en todo lo relativo al desarrollo de negocio.Realizar el seguimiento de los planes definidos por las áreas de soporte, ( recobro, formación, facturación, etc.)Supervisar la Delegación en la definición de planes de acciones comerciales y de negocio en el territorio.Revisar que el ppto de la Delegación es acorde a las guidelines de la compañía, y cuenta con los recursos necesarios para su consecución.Supervisar los planes definidos por la delegación en las áreas de soporte, ( recobro, formación, facturación, etc.)Supervisar las prioridades de la Dirección Territorial, así como la gestión del equipo. Control de SLA y evaluación de clientes de la delegación.

Grupo Crit selecciona para importante empresa del sector Servicios un/a Comercial para sus oficinas en Sevilla. Buscamos candidatos/as con experienciademostrable en ventas y habituado a trabajar por objetivos, muchas ganas por trabajas y disponibilidad de incorporación inmediata.Se ofrece contrato laboral, condiciones económicas fijo más variable.

Desde Grupo Crit buscamos comerciales para trabajar en un punto de venta ubicado en Santiago de Compostela.Se ofrece:Contrato por ETT durante tres meses.Jornada completa 40 horas en turnos rotativosMedia jornada en turno fijo de tardeSalario fijo según convenio

Desde la delagación de Granollers de CRIT INTERIM iniciamos proceso de selección para importante empresa situada en Montornés dedicada a la venta y alquiler de maquinaria. El perfil que estamos seleccionando es el de un COMERCIAL INTERNO.Este comercial realizará las siguientes funciones: Prospección comercial activa mediante base de datos de clientes y captación directa. Detección de necesidades y realización de ofertas. Seguimiento de ofertas y contratos. Atención personal a los clientes en la entrega de la maquinaria y seguimiento de la logística de entrega. Seguimiento y gestión de incidencias.El perfil aptitudinal se corresponde con una persona con vocación comercial, proactiva y dinámica, polivalente y resolutiva.Ofrecemos: Contratación directa por empresa. Horario entre08:00 y19:00, 8 horas organizándose con los compañeros del equipo. Salario a partir de 24.000€ b/a + comisiones.

COMERCIAL PRODUCTOS MARKETINGDesde GRUPO CRIT estamos seleccionandovarios Comerciales para trabajar a puerta fría vendiendo productos de Marketing para una empresa que da soluciones para negocios de manera online, enfocado en estrategias de Marketing dirigidas a pymes y micropymes.Funciones:- Captación de nuevos clientes, empresas pymes para vender productos de Marketing: estrategia digital, posicionamiento SEO/SEM, diseño de páginas web, etc.- Fidelización de cartera y ampliación de la misma.- Negociación con las empresas.- Promoción y venta de productos de Marketing online.Requisitos:- Experiencia de al menos 1 año como Comercial de calle o Teleoperador/a- Actitud Comercial- Conocimientos de Marketing online (muy valorable)- Vehículo propioSe ofrece:- Contratación directamente con la empresa: INDEFINIDO- Horario: de Lunes a Viernes 40h/s - Aprox. de 09:00h a 19:00h (horario flexible en función de las citas con los clientes).- Salario: Negociable en función de la experiencia (aprox. 18.000€ - 20.000€ b/a fijos + variable atractivo).- Ubicación: empresa situada en Carabanchel. Se asignará zona de Comunidad de Madrid.

Desde Grupo CRIT seleccionamos un/a JEFE/A DE EQUIPO para el Dpto. de FIDELIZACION de Distribuidor Oficial de Vodafone. Son líder en empresas a nivel nacional con más de 90 puntos de venta y 450 empleados. Avalan 16 años de experiencia en el sector de las Telecomunicaciones y seguimos en continuo crecimiento.Buscamos un/a Jefe/a de Equipo para dirigir nuestro equipo de fidelización de clientes en las instalaciones de Madrid y Comunidad, con el objetivo de lograr la consecución de objetivos fijados por la empresa para ese territorio. Personas con claro perfil en liderazgo y gestión de equipo, así como con larga experiencia en gestión comercial.Si te apasionan las nuevas tecnologías, te motivan los retos y te interesa desarrollarte profesionalmente en el mundo de las ventas, ¡eres el perfil que buscamos!*Tus funciones son:- Gestión del equipo (6 pax)- Gestionar cartera de unos 400 clientes- Garantizar el cumplimiento del plan comercial y consecución de los objetivos marcados por la empresa.- Resolución de todas las posibles incidencias y necesidades que puedan surgir.*Requisitos mínimos- Responsabilidad- Comunicación eficaz- Orientación a resultados- Disponibilidad para trabajar en horario comercial- Conocimientos de ofimática.- Experiencia en el sector de las Telecomunicaciones, imprescindible en puesto similar en los dos últimos años*Obligatoriamente la persona seleccionada debe tener experiencia en la venta de servicios de valor añadido como: web, cloud office 365, Google, VPN, accesos garantizados, soluciones de M2M y productos de grandes cuentas*Salario: 25.000 € b/a + comisiones (3.000 € trimestre, llegando al máximo cumplimiento de objetivos marcados) + coche de empresa + portátil y teléfono + 250 € gastos para gasolina, comida y parking mensual*Horario: De lunes a jueves 8,30 a 14,00 y de 15,00 a 18,00 y los viernes de 8,30 a 14,30*INCORPORACIÓN DIRECTA EN PLANTILLA DE EMPRESA

FUNCIONES- Venta del producto- Asesoramiento - Atención al público - Caja REQUISITOS- Experiencia previa en el puesto- Disponibilidad total en los horarios que se requierenSE OFRECE- Incorporación inmediata- Horario: o Lunes de 13:30h a 16:30ho Martes de 13:30h a 16ho Sábado: de 17h a 20h- Se necesita que el personal esté disponible hasta el periodo de vacaciones de Navidad y sustituciones.

¿Te apasiona el mundo de las ventas? ¿Tienes experiencia gestionando equipos de trabajo? ¿Te gustaría desarrollarte en una empresa multinacional líder en su sector? Si es así, ¡sigue leyendo esta oferta!Desde Grupo CRIT estamos seleccionando Responsables Comerciales para la empresa Bricomart de Castellón. En dependencia del Jefe/a de sector tus principales funciones serán:-Coordinar al equipo orientando sus acciones en función de los objetivos del sector y en el marco de valores de la compañía. Dar ejemplo, involucrar, acompañar, formar y velar por el cumplimiento de las políticas de la empresa y las normativas de seguridad.-Asegurar la correcta atención al cliente y la venta del equipo, siendo referente en el trato de los clientes, conociendo y transmitiendo el plan ventas de las diferentes familias de producto, asegurando la disponibilidad de vendedores en la sala de ventas.-Asegurar con el equipo el mantenimiento del almacén en cuanto al stock, presentación de la mercancía, limpieza, orden, fiabilidad de los datos informáticos sobre el stock, ejecución de las operaciones comerciales, etc.-Incorporación a una empresa de sólidos resultados, con un plan de expansión ambicioso en España y que forma parte de uno de los grupos líderes en la distribución en Europa.-Desarrollo en una empresa multinacional, con planes personalizados de formación para potenciar las oportunidades de crecimiento dentro de la compañía. Donde encontraras un gran ambiente de trabajo, con autonomía para participar en la toma de decisiones.-La posibilidad de convertirte en accionista de la empresa y de participar en los resultados y beneficios de la misma.Se ofrece: Posibilidad de puesto estable en una empresa multinacional en plena expansión y líder en su sector. Posibilidad de crecimiento dentro de la empresa.Salario fijo + incentivos trimestrales.Trabajo 5 días a la semana de lunes a sábado en horario de jornada partida.¡Si cumples con el perfil, no lo dudes e inscríbete!

Si estás buscando un horario fijo detarde que te permita hacer planes y además poderpertenecer a la compañía líder en el sectorde las Telecomunicaciones, esta oferta es para ti.En GRUPO CRIT estamos buscando Agentes Telefónicos para la emisión de llamadasen una de las compañías energéticas más importantes a nivel mundial desde su plataforma de Jerez de la Frontera.Como asesor/a energético/a tu función será ofrecer mejoras en las facturas de luz y gas.En cuanto a los requisitos:- Mínimo ESO o FP- Experiencia previa de al menos 6 meses- Motivación, tolerancia a la frustración y capacidad de negociación- Acostumbrado/a a trabajar por objetivos- Paquete Office nivel medio- Disponibilidad horaria totalSe ofrece:-Pertenencia a un equipo humano comprometido y con iniciativa que apuesta por la motivación y un buen ambiente de trabajo.- Formación previa de 7días (lunes-juevesen horario de 9 a 16 y viernes de 8 a 15)- Contrato inicial de 3 meses(renovable/prorrogable)- Jornada semanal de 30 horas con posibilidad de ampliación- Horario: 15:00-21:00 de Lunes a Viernes- Estabilidad laboral- Salario fijo (aprox 950€ brutos/mes)+ comisiones según convenio

¿Te gustaría trabajar en un ambiente dinámico, profesional, divertido y donde lo que más destacan sus empleados es el gran compañerismo que existe? ¡Con nosotros podrás hacerlo!Seleccionamos para Majorel, una de las principales marcas del sector de las telecomunicaciones a nivel internacional, agentes telefónicos para trabajar en los diferentes departamentos que componen la empresa.Además, te asegurarás un salario fijo todos los meses + incentivos. Con horarios y jornadas (mañana, tarde o partido) que te permitirán poder compaginarlo con otras actividades (estudios, hobbies...) o con tu vida personal.Si quieres desarrollarte profesionalmente en un sector en auge como lo es el del Contact Center y te encanta el trato con el cliente, en esta empresa existen posibilidades reales de continuidad y promoción.Tu función principal será la recepción de llamadas para asesorar al cliente y/o ofrecerle los diferentes productos de la compañía.¡En GRUPO CRIT, estamos deseando conocerte! ¡Inscríbete en la oferta y comienza una nueva aventura!

ASESOR VENTA TELEFONICA SEGUROSDesde Grupo CRIT estamos seleccionando 5 teleoperadores/as para emisión de llamadas en una importante empresa de seguros de caracter internacional ubicada en Madrid centro. Estamos buscando perfiles que aunque no tengan dilatada experiencia, tengan actitud comercial y dotes comunicativas para la venta.Funciones:- Venta telefonica de productos de la compañia: seguros de coche, moto y hogar.- Emision de llamadas y venta a clientes que ya previamente han solicitado información- Venta cruzada a clientes de carteraRequisitos:- Actitud comercial y experiencia en venta- Valorable conocimiento y experiencia en seguros (No imprescindible)- Habilidades comerciales y orientación a resultados y objetivos.Se ofrece:- Contrato ESTABLE, indefinido directamente con el cliente- Jornada:.40 h/s: 13 a 21h.20 h/s: 17 a 21h (compaginar con otros trabajos o estudios)- Salario: si experiencia en ventas y seguros: 18.700 € b/a + incentivos atractivos + retribución variable.Sin experiencia en venta o seguros: 14.370 € b/a + incentivos atractivos, y posibilidad real en 6 meses de subir salario.- Ubicación: Madrid, zona Manuel Becerra.- Formación inicial retribuida

Desde Grupo Crit buscamos un/aJunior/ Senior- AccountManagerpara una importante empresa ubicada en Madrid dedicada al ámbito deldesarrollo sostenible en las empresasTus funciones serían:- Prospección de mercado- Detección de oportunidades, y apertura de nuevas áreas de negocio.- Presentación y seguimiento de ofertas comerciales- Negociación y seguimiento de operaciones- Asistencia a ferias en representación de la empresaRequisitos mínimos:-Diplomatura /Licenciatura / Grado- Proactividad e implicación.- Afán de superación.- Capacidad para trabajar en equipo- Disponibilidad para viajar.- Inglés, se valorará una segunda lengua (francés).- Conocimientos financieros o económicos.- Carnet de conducir.- Aptitudes comerciales Junior o Senior.Ofrecemos un contratoestable con un salario remunerado en función de la valía y productividad del candidato. Además, los beneficios que podrás encontrar son:-Porcentaje sobre objetivos-Flexibilidad horaria-Teléfono móvil-Seguro médico-Cheque restaurante-Vehículo / kilometraje

Desde la oficina de Crirt Sabadell, estamos seleccionando para nuestro cliente ubicado en Sabadell un Comercial Administrativo.Buscamos a una persona con iniciativa, positividad y compromiso.FUNCIONES:- Atención telefónica y personal a los clientes- Introducción de pedidos y ofertas al sistema informático- Realizar consultas de material y presupuestos- Atención de reclamaciones y abonosExperiencia 2 años en puesto similarCiclo formativo de grado superiorSe valorará de forma muy positiva, experiencia en el sector de la madera o similarHorario partido de 9 a 13 y de 15 a 19 hSalario bruto anual 20.300 €11,63 €/h por ETT

Si estás buscando un horario fijo detarde que te permita hacer planes y además poderpertenecer a la compañía líder en el sectorde las Telecomunicaciones, esta oferta es para ti.En GRUPO CRIT estamos buscando Agentes Telefónicos para la emisión de llamadasen una de las compañías energéticas más importantes a nivel mundial desde su plataforma de Jerez de la Frontera.Como asesor/a energético/a tu función será ofrecer mejoras en las facturas de luz y gas.En cuanto a los requisitos:- Mínimo ESO o FP- Experiencia previa de al menos 6 meses- Motivación, tolerancia a la frustración y capacidad de negociación- Acostumbrado/a a trabajar por objetivos- Paquete Office nivel medio- Disponibilidad horaria totalSe ofrece:-Pertenencia a un equipo humano comprometido y con iniciativa que apuesta por la motivación y un buen ambiente de trabajo.- Formación previa de 7días (lunes-juevesen horario de 9 a 16 y viernes de 8 a 15)- Contrato inicial de 3 meses(renovable/prorrogable)- Jornada semanal de 30 horas con posibilidad de ampliación- Horario: 15:00-21:00 de Lunes a Viernes- Estabilidad laboral- Salario fijo (aprox 950€ brutos/mes)+ comisiones según convenio

BRICOMART, multinacional de la distribuciónde materiales de obra y construcciónperteneciente al GRUPO ADEO, se encuentra inmersa en un ambicioso plan de expansión. Es por ello que requiere la incorporación de jóvenes talentos para que lleguen a ser los futuros managers de sus almacenes.Eres ese talento que buscamos si:- Tienes una titulación universitaria finalizada (ADE, Comercio, Arquitectura, Ingenierías...)- Dispones de movilidad geográfica nacional durante todo el programa y cambio de residencia.-Te motivan los entornos dinámicos y el poder llegar a gestionar un equipo.- La flexibilidad, la toma de decisiones y la resolución de retos son tus puntos fuertes.- Tienes ganas de aprender y demostrar tu valía comenzando desde las bases del negocio.¿En qué consiste esteGraduateProgram?Consta de 3 fases y tiene una duración aproximada de 2 años que concluyen consolidándote como JEFE/A DE SECTOR BRICOMART, donde serás el responsable de:-Selección, formacióny desarrollo de equipos entre 10 a40 personas según almacén.-Gestión integral de la cuenta de explotación de tu sector.-Gestión comercial.-Miembro del Comité de dirección del almacén.-Además de la participación en la vida del sector, almacén y empresa.Para llegar a esta posición, recibirás una formación durante 2 años mientras estás contratado y desempeñarás diferentes puestos clave en nuestra empresa:-En primer lugar, te incorporarás en uno de nuestros almacenes como Vendedor/a, aprendiendo todo lo que debes saber acerca de nuestro producto, cliente y comercio, descubriendo si el mundo de la gran distribución y construcción es lo que te apasiona.-Una vez superada con éxito esta primera etapa, pasarás a ocupar un puesto de Responsable Comercial empezando a colaborar en la gestión del sector y trabajando mano a mano con el jefe/a de sector.-Como fase final, ejercerás las funciones deJefe/a de sector tutorizado por un mentor, para así finalmente consolidarte como Jefe /a de Sector y vivir una apertura de almacén.¿Por qué deberías unirte aBRICOMART?Te ofrecemos:- Ambicioso plan de carrera apostando por una formación continua en aula y terreno.- Contrato laboral en prácticas con posibilidad de indefinido antes de finalizar el primer año en la empresa.- Remuneración desde el inicio del programa y un plan de desarrollo salarial según lasresponsabilidades y funciones de las distintas fases.- Buen ambiente laboral en una empresa con alma destartup.Da el salto en tucarrera profesional y únete al equipo naranja.¡Queremos conocerte!Para más información puedes visitar el siguiente enlace: http://bricomart-empleo.es/programas-lideres-de-futuro/

COMERCIAL PORTUGUES / FRANCESGrupo Crit selecciona para importante cliente perteneciente al sector del metal, ubicada la central en Córdoba, una posición de Comercial en países africanos. Funciones: Mantenimiento de clientes y apertura de nuevos clientes en países africanos Formación a los clientes en sus productos Venta y ampliación de mercados Contacto directo con ayuntamientos y delegaciones de gobierno Coordinación con gerente de la empresa de la zona de Portugal desde donde se tomarán casi todas las medidas a llevar a caboRequisitos: Formación valorable relacionada con administración, comercio, marketing, etc Experiencia de al menos 2 años desempeñando posición similar. Gran dominio de tres idiomas: FRANCÉS, PORTUGUÉS y CASTELLANO Buen manejo de herramientas informáticas. Don de gentes y fácil trato personal. Disponibilidad de incorporación inmediata.Ofrecemos: Formación en la empresa con acompañamiento a las primeras visitas a los clientes de la zona. Jornada completa de lunes a viernes en horario comercial. Salario más dietas y comisiones a informar por la empresa en entrevista personal. Muy posiblemente por encima de convenio, según valía del trabajador y negociable. Se facilitarán móvil y medios informáticos de la empresa.

Si tienes experiencia como Técnico Comercial en el sector industrial y buscas nuevas oportunidades ... ¡esta es tu oferta!Desde elGRUPO CRIT buscamos dosTécnico/as Comerciales del sector industrial para incorporación en importante empresa de suministros industriales, en la zona oriental de Cantabria.Buscamos:Personas introducidas en el sector industrial, buenos conocedores de la zona y del mercado, con clara orientación comercial y capacidad de organización, orientación al cliente 100%.Con ganas de crecer y ambición personal.Sus objetivos han de estar enfocados especialmente a la captación de nuevos clientes,principalmente relacionados con el sectorindustrial, construcción, mantenimiento, pintura..etc.Igualmente deberá atender las necesidades de los clientesya existentes con especial atención, teniendo comoobjetivo maximizar las ventas.Contará con todo el apoyo y colaboración del equipo técnico comercial y especialista de la empresa, trabajando con las últimas novedades y tecnologías.Requisitos:Experiencia preferentemente en el sector del suministro industrial, ferretería industrial, construcción, eléctrico, fontanería, automocióno similar de al menos 2 años.Motivación y dinamismo con alto nivel de organización y proyección comercial, con gran capacidad para la llegar a losobjetivos marcados.Acostumbrado a colaborar con los clientes y sus equipos.Disponibilidad para viajar por la provincia, con posibilidad de ampliarse a provincias limítrofes.Se valora:Formación acorde al puesto, mecánica, electricidad o electrónica, construcción, fontanería ... etc.Conocimientos en herramienta manual, utillaje para el suministro, epis, ropa de trabajo ... etcAportación de cartera de clientesSe ofrece:Salario mensual más incentivosVehículo de empresaSoporte informático (tablet y smarphone)

COMERCIAL SECTOR CONSTRUCCIÓN - MADRIDGrupo Crit selecciona para importante empresa de Construcción una posición de Comercial para prospección de clientes potenciales.Funciones:Visitas a clientes potenciales por diferentes zonas de Madrid.Captación y fidelización de nuevos clientes.Venta de productos.Creación y diseño de presupuestos a particulares y empresas.Requisitos:Experiencia de al menos 2 años como comercial de calle.Carnet de conducir B1.Disponibilidad de incorporación inmediata.Residencia en Madrid.Ofrecemos:Contrato en plantilla de empresa de 6 meses + 6 meses + IndefinidoJornada completa de lunes a viernes y se trabajará un sábado al mes librando un día entre semanaSalario 23.000€ b/a. + Comisiones a explicar en entrevistaVehículo y móvil de empresa.Soporte personalizado desde tienda

Desde Grupo Crit realizamos proceso de selección de repartidor/a.Buscamos a una persona con vocación, actitud positiva, responsabilidad, que le guste trabajar en equipo y constancia.REQUISITOS:- Carnet de conducir C, CAP y tarjeta de tacógrafo digital.Tus funciones en el trabajo serian:- Proporcionar el servicio al cliente y su reparto.- Mantenimiento de los productos- Asesorar al cliente