Ofertas de empleo de la universidad laboral

Somos Grupo SIFU, Centro Especial de Empleo líder en la prestación de Facility Services socialmente responsables. Con 25 años de experiencia y más de 4.500 profesionales, el 87% con algún tipo de discapacidad, damos servicio a más de 1.600 clientes y estamos presentes en España y Francia.

¿Te gustaría realizar prácticas de RRHH en nuestra oficina de Valladolid?

Tus funciones serán:

• SELECCION DE PERSONAL Y RECLUTAMIENTO: realizar los diferentes procesos de selección y reclutamiento para los diferentes clientes según necesidades
• PRL FORMACION Y CONTRATACION: seguimiento de firma de documentacion reglamententaria con los trabajadores: contratos, prevención de riesgos, modificaciones de jornada, epis, reconocimientos médicos
• FUENTES DE RECLUTAMIENTO: seguimiento y fidelizacion con las fuentes de reclutamiento, entidades sociales....

Tu horario de trabajo será:

• De Lunes a viernes jornada completa

remuneración: 700 euros /mes

prácticas a través de la Universidad de Valladolid

¿Qué te ofrecemos?

• Incorporación inmediata.
• prácticas durante 6 meses + posibilidad de prorroga otros 6 meses

requisitos:

o Ser Titulado de la Universidad de Valladolid, o bien, Titulado de otras Universidades empadronado en el municipio de Valladolid, que hayan obtenido su título del 1 de enero de 2019 en adelante.
o Serán excluidos aquellos titulados universitarios que hayan participado en programas anteriores subvencionados por el Ayuntamiento de Valladolid y gestionados por la FUNGE, teniendo en cuenta el criterio de igualdad de oportunidades, salvo aquellos titulados que hayan accedido a un periodo de sustitución menor a cuatro meses.
o Durante el periodo de prácticas, el beneficiario no podrá tener un trabajo remunerado salvo cuando se encuentre en situación de amenaza de exclusión del mercado laboral (contratos no acordes a la titulación por la que acceden a las prácticas de hasta 20 horas semanales o de hasta tres meses de duración) y este trabajo no sea acorde a la titulación por la que accedió al Programa de Prácticas.
o Cumplir con todos los requisitos que dan acceso al programa pudiendo ser penalizados económicamente con la indemnización oportuna en caso de omisión, falsedad o inexactitud en el cumplimiento de los mismos.

¿Tienes experiencia sólida en el sector educatativo como Técnico/a de PRL?

En UIC Barcelona, estamos buscando un/a Técnico/a altamente motivado/a por la la seguridad y bienestar de las personas de UIC Barcelona.

Somos una propuesta universitaria de prestigio que hoy acoge a más de 8.000 alumnos. Sumamos un total de 16 grados oficiales, 8 dobles grados y una amplia oferta de másteres, postgrados y cursos de formación continua

Funciones y responsabilidades:

• Implementar y coordinar el programa de prevención de riesgos laborales de acuerdo con la normativa vigente.
• Realizar evaluaciones de riesgos en los diferentes puestos de trabajo y proponer medidas preventivas.
• Elaborar planes de emergencia y coordinar simulacros de evacuación.
• Investigar accidentes laborales e incidentes de seguridad para identificar causas y proponer acciones correctivas.
• Asesorar a los diferentes departamentos en materia de seguridad y salud laboral.
• Organizar y participar en actividades de formación sobre prevención de riesgos laborales.
• Mantener actualizada la documentación necesaria en materia de prevención.

Te proponemos:

• Desarrollar tu carrera profesional en un entorno universitario y en crecimiento.
• Nuestro ambiente laboral, en coherencia con nuestros valores, está marcado por la colaboración, la iniciativa, la calidad humana, la humildad y la cultura del esfuerzo, haciendo de UIC Barcelona un entorno profesional exigente, pero eso sí, amable y cercano.

¿Qué ofrecemos?

• Salario en función de la aportación del perfil profesional, te lo comunicaremos en la primera fase del proceso de selección.
• Posición temporal (sustitución IT). Jornada Completa. Flexibilidad horaria
• 40 días laborables aprox. de vacaciones por año devengado.
• Plan de formación continua: Programa Estratégico de Talento (modelo de liderazgo propio de UIC Barcelona).
• Acceso a condiciones especiales en formación dentro de nuestra oferta Grados, Master y Postgrados. Formaciones de inglés y catalán. Técnicas: excel, mailchimp, google drive, Power BI etc
• Jornada intensiva en julio
• Modalidad de trabajo presencial, ubicación en el campus de Barcelona, parking para el personal.
• Formar parte activa de una organización comprometida con su propósito: https://www.uic.es/es/universidad/uic-barcelona/filosofia-y-valores

¿Te gustaría desarrollar tu carrera profesional en el entorno universitario?

¿Quieres formar parte de un proyecto en constante crecimiento?

¡Si te mueven los retos y te apasiona el mundo laboral sigue leyendo!

En Universitat Internacional de Catalunya, y más concretamente para Dirección de Personas estamos buscando un/a Técnico de HR.

UIC Barcelona es una propuesta universitaria de prestigio que hoy acoge a más de 8.000 alumnos. Sumamos un total de 16 grados oficiales, 8 dobles grados y una amplia oferta de másteres, postgrados y cursos de formación continua.

En el equipo de UIC Barcelona buscamos personas que compartan la visión de nuestra universidad y quieran sumar a nuestro proyecto: generar una transformación en la sociedad a través del rigor, la excelencia académica y la formación integral en valores.

Te responsabilizarás de liderar principalmente los procesos de cálculo, gestión laboral y pago de nóminas de nuestro cliente interno.

Trabajarás en constante colaboración con distintas áreas de nuestra organización.
Garantizarás que cualquier ajuste necesario se refleje en la nómina, además de investigar las discrepancias en la información y/o la documentación de las nóminas para garantizar la exactitud y el cumplimiento de los procedimientos antes de su procesamiento. Deberás tener la capacidad de resolver y dar soporte a los problemas técnicos y funcionales que se puedan plantear, además de ayudar y asesorar a los empleados, nacionales e internacionales (ley de extranjería), respecto a cualquier duda que puedan tener en relación a su nómina, contrato etc

Entre tus funciones realizarás:

• Gestión de los movimientos de altas, bajas y modificaciones de empleados en Seguridad Social
• cumplimentación de contratos de trabajo y registro en Contrat@ (SEPE)
• control y revisión del envío de las presentaciones de Seguros Sociales y del modelo de IRPF (111/216)
• grabación de Incapacidades Temporales y Accidentes de Trabajo (Delt@) en el programa de gestión de nómina
• generación y cumplimentación de la información para la realización de las encuestas del INE

¿Qué ofrecemos?

• Posición temporal de sustitución IT
• Jornada flexible, opción de entrada de 8 a 10 horas y de salida de 17 a 19 horas
• 37-40 días laborables de vacaciones por año devengado
• Jornada intensiva en julio y agosto con horario de 8h a 14h o de 9h a 15h
• Retribución en función de la experiencia y aportación del perfil (se comunicará en la primera fase del proceso de selección).
• Modalidad de trabajo presencial: tenemos parking para los trabajadores.

• Plan de formación continua: Programa Estratégico de Talento (modelo de liderazgo propio de UIC Barcelona).
• Acceso a condiciones especiales en formación dentro de nuestra oferta Grados, Master y Postgrados. Formaciones de inglés y catalán. Competencias y técnicas: excel, mailchimp, google drive, Power BI etc
• Formar parte activa de una organización humanista y comprometida con su propósito: https://www.uic.es/es/universidad/uic-barcelona/filosofia-y-valores

En nuestra Universidad estamos buscando un/a Director/a de la oficina de ordenación académica y profesorado para formar parte así del equipo del Vicerrectorado de Ordenación Académica y Profesorado, actualmente el equipo está compuesto 5 personas aproximadamente.

UIC Barcelona es una propuesta universitaria de prestigio que hoy acoge a más de 8.000 alumnos. Sumamos un total de 16 grados oficiales, 8 dobles grados y una amplia oferta de másteres, postgrados y cursos de formación continua.

La misión de esta posición será crucial en el diseño, implementación y supervisión de programas académicos en varios niveles, que pueden incluir profesorado, grados, másteres y postgrados.

Responsabilidades:

• Seguimiento de la actividad académica y estrategia de desarrollo del profesorado en facultades: seguimiento cercano del profesorado. Monitorizar y analizar la carrera académica del profesorado. Esto implica tener un cierto conocimiento del mundo investigador para poder entender y juzgar la situación académica de cada persona y las implicaciones que pueda tener obtener un proyecto, cuando se solicita una acreditación, cómo se hace, etc.
• Redacción de la normativa que tenemos que actualizar por modificaciones que se tienen que adoptar.
• Elaboración y aprobación de los planes de estudio para los programas académicos, asegurándose de que cumplan con los estándares de calidad y las necesidades del mercado laboral.
• Responsable de reclutar, contratar y evaluar al personal docente, así como de proporcionarles el apoyo necesario para el desarrollo de su carrera académica.
• Análisis periódicos del rendimiento de los programas académicos, recopilando datos sobre la satisfacción del estudiante, el desempeño del profesorado etc. Utilizando esta información para identificar áreas de mejora y implementar cambios según sea necesario.
• Garantizar que los programas académicos cumplan con los estándares de acreditación establecidos por organismos reguladores y agencias de calidad educativa.
• Trabajar en estrecha colaboración con otros departamentos universitarios, Facultades, Calidad etc, para garantizar así una integración efectiva de los programas académicos en el conjunto de la institución.
• Diseñar los procesos y procedimientos asociados, así como procesos de mejora continua para la gestión del cambio tecnológico en su área.

Para desarrollar este rol es necesario:

• Motivación por la mejora continua en los diferentes flujos de procesos para que la innovación y las herramientas digitales puedan respaldar tus responbilidades y los objetivos globales del Vicerrrectorado.
• Conicimiento del sector académico.
• Conocer en profundidad excel y la gestión de una BBDD. Tener unas nociones de Power BI.

Te proponemos:

• Desarrollar tu carrera profesional en un entorno universitario y en crecimiento.
• Nuestro ambiente laboral, en coherencia con nuestros valores, está marcado por la colaboración, la iniciativa, la calidad humana, la humildad y la cultura del esfuerzo, haciendo de UIC Barcelona un entorno profesional exigente, pero amable.

¿Qué ofrecemos?

• Salario en función de la aportación del perfil profesional, te lo comunicaremos en la primera fase del proceso de selección.
• Posición estable. Jornada Completa. Flexibilidad horaria
• 40 días laborables aprox. de vacaciones por año devengado.
• Plan de formación continua: Programa Estratégico de Talento (modelo de liderazgo propio de UIC Barcelona).
• Acceso a condiciones especiales en formación dentro de nuestra oferta Grados, Master y Postgrados. Formaciones de inglés y catalán. Técnicas: excel, mailchimp, google drive, Power BI etc
• Jornada intensiva en julio
• Modalidad de trabajo presencial, ubicación en el campus de Barcelona., parking para el personal.
• Formar parte activa de una organización comprometida con su propósito: https://www.uic.es/es/universidad/uic-barcelona/filosofia-y-valores

Nuestra misión es poder ayudar a formarte en el sector de RRHH. Seleccionamos a una persona activa, con ganas de aprender y de iniciar su camino profesional en el área de RRHH. Nos encargaremos de dar una formación.
Estamos buscando un perfil más orientado al área de selección de personal, sin excluir otras funciones que nos llevarán a tener mayor conocimiento de la empresa y del sector.

- Criba curricular a través de las diferentes plataformas.
- Buenas dotes comunicativas.
- Realización de condiciones de contratación y procedimientos para que la contratación sea aprobada.
- Seguimiento del recurso. Plan de acogida.
- Actualización de los perfiles profesionales del personal, control de vacaciones y ausencias justificadas.
- Gestión con los diferentes jefes de proyecto.

REQUISITOS:
- Estar cursando carrera de psicología, relaciones laborales, rrhh...en la universidad rey Juan Carlos o Compluense de Madrid.
- Disponibilidad para trabajar de Lunes a Viernes de 09-14hs en nuestras oficinas de Villaverde.
- Ofrecemos un contrato no remunerado, realizamos convenio con la universidad.

Al departamento de Diseño y comportamiento mecánico de CEIT le gustaría incorporar a un Técnico de ensayo mecánicos para la preparación y realización de ensayos de fatiga y "creep" para determinación de propiedades mecánicas de materiales.

Participará en proyectos de investigación de caracterización mecánica de materiales, realizando las siguientes tareas:

• Verificación del diseño de probetas conforme a normas
• Sensorización del ensayo (extensómetros, termopares, etc.)

• Diseño y programación de la monitorización del ensayo (LabView/Arduino/etc)

• Realización de ensayos: recolección de datos y tratamiento

• Supervisión del mantenimiento de las máquinas.

• Se proporcionará formación específica en el uso de máquinas y equipos e interpretación de resultados, incluyendo microscopía electrónica para el análisis de fractografías.

La industria aeronáutica necesita nuevos materiales con mejores prestaciones mecánicas y que contengan menos materiales estratégicos, de manera que se puedan diseñar productos de menor peso y capaces de trabajar en entornos más exigentes. Este trabajo es esencial para determinar la resistencia a la fatiga y otras propiedades mecánicas de estos nuevos materiales.

Ofrecemos:

• Horario flexible: entrada flexible de 2h y jornada intensiva los viernes y verano
• Teletrabajo: 6 días al mes
• Formación contínua: técnica y de idiomas
• Conciliación de la vida personal y laboral
• 33 días de vacaciones al año
• Instalaciones deportivas para fomentar la práctica del deporte
• Matrícula universitaria gratuita en la Universidad de Navarra
• Club de Compra: descuentos en tiendas, viajes, hoteles....
• Acceso a seguro médico Premium en la Clínica Universidad de Navarra
• Buen clima laboral basado en la confianza y el trabajo en equipo
• Incorporación en una empresa tecnológica internacional de vanguardia

Para importante hospital de la ciudad de Limburgo del Lahn en Alemania, TTA Personal selecciona técnico de rayos y medicina nuclear (m/f).

En el centro hospitalario son más de 1.500 personas las que trabajan, dando servicio las 24h del día, los 365 días del año, a casi un medio millón de personas. Situado en la comunidad de Hesse y muy cerca de Renania-Palatinado, alrededor de 28.000 pacientes hospitalizados son tratados cada año. Además, es el hospital académico de la universidad con un enfoque oncológico, un centro de mama certificado, así como una unidad de accidentes cerebrovasculares.

El hospital cuenta con 523 camas en 15 departamentos, incluidas 16 camas de diálisis y 24 camas de cuidados intensivos; Se establecen un total de 19 camas monitorizadas en la unidad de ictus y en cardiología. Un instituto de patología está también afiliado. Además, la empresa patrocinadora dirige una academia para profesiones sanitarias, marcando constantemente el rumbo para el futuro: la tecnología médica moderna apoya a los profesionales en el diagnóstico y la terapia,

Que se ofrece:

• Un contrato indefinido en un hospital puntero
• Jornada completa de trabajo de 38,5h semanales en 3 diferentes horarios rotativos
• Empleo en el área de radiografías, TAC y resonancias magnéticas con maquinaria de primer nivel
• Fase de inserción y adaptación acompañada por gente experimentada
• Un pago según tarifa oficial TVÖD-K mejorada anualmente que incluye paga adicional de vacaciones, así como otra de Navidad. Comienzo inicial sin experiencias ni alto nivel de alemán desde 2.733€ brutos/mensuales
• 30 días laborales de vacaciones. 6 semanas completas
• Descuento para alquiler bicicleta estándar o eléctrica, así como en ópticas y concesionarios de automóviles de la zona
• Ayuda con el alojamiento en habitación a bajo coste
• Ayuda económica para la mudanza de hasta 1.100€ a través de EURES
• Financiación de formaciones continuas en el área de la salud a través del hospital

BDO Abogados y Asesores Tributarios es el despacho de abogados de BDO, una de las principales firmas de servicios profesionales (Consultoría, Fiscal, Legal y Outsourcing) a nivel mundial, con presencia en 164 países a través de una red de 1.803 oficinas.

En BDO Abogados queremos que nuestros profesionales sean capaces de aportar un liderazgo basado en la cultura, la transformación digital y su talento para que sigamos siendo líderes en nuestro sector.

Por eso contamos con profesionales de diversos perfiles que aportan una visión diferente y nos permiten abordar los proyectos y las propuestas a clientes de una manera más compleja e innovadora.

Ofrecemos la posibilidad de desarrollar una sólida carrera profesional en una empresa de reconocido prestigio a nivel mundial, dónde encontrar posibilidades reales de crecimiento en un entorno dinámico, de continuo aprendizaje y expansión profesional.

¿Estás buscando una empresa donde poder empezar tu carrera profesional? ¡Esta es tu oportunidad!

El equipo de Outsourcing laboral busca incorporar para sus oficinas de Madrid a estudiantes para que se unan al equipo de Administración de personal y nóminas.

Darás apoyo al resto del departamento en funciones como:

1. Gestión laboral para nuestras empresas clientes: Altas, Bajas, Sistema RED, cálculo de nómina y liquidaciones, cálculo y declaración de impuestos y Seguridad Social.
2. Asesoramiento en materia de relaciones laborales y políticas de RRHH a nuestras empresas clientes (Nacionales e Internacionales).

Se ofrece:

• Beca reumenrada
• Jornada completa.
• Salario competitivo + paquete de social benefits.
• Ubicación: Oficina de Madrid
• Posibilidad de teletrabajo.
• Incorporación a gran empresa multinacional de servicios profesionales.
• Formación interna y externa, de la mano de profesionales con amplia experiencia en el sector. Posibilidad de carrera profesional y crecimiento en la Firma

Requisitos

1. Estar cursando o haber cursado el Grado Relaciones Laborales, Derecho o Ciencias del trabajo
2. Poder firmar convenio con tu Centro de Estudios / Universidad, durante 6 meses

Entidad realcionada con la formación universitaria, necesita reforzar la plantilla con un/a Administrador de Sitemas con amplia experiencia en la administración y gestión de infraestructuras IT, que asuma la misión de ser la persona responsable de garantizar el correcto funcionamiento y la seguridad de todos los sistemas informáticos de la empresa, así como dar soporte al personal.

FUNCIONES:

- Administración y gestión de la infraestructura virtual y física.
- Mantenimiento y verificación de las soluciones de backup y recuperación de datos.
- Administración y gestión del control de acceso a los recursos informáticos.
- Soporte al personal de la empresa en el uso de las aplicaciones y sistemas.
- Mantenimiento de las aplicaciones de uso interno.

OFRECEMOS:

• Incorporación indefinida, inmediata y totalmente estable en entidad de primer nivel, totalmente consolidada
• De lunes a jueves de 9:00 a 18:00h y viernes de 9:00 a 14:30h. (flexibilidad de 1 hora en la entrada / salida)
• Presencialidad 100%
• Salario en función de valores aportados
• Gran ambiente laboral
• Lugar de Trabajo zona Universidad Complutense (28040)

Al departamento de Diseño y comportamiento mecánico de CEIT le gustaría incorporar a un Investigador/a en Diseño Mecánico de Máquinas y Mecanismos para el diseño mecánico de máquinas y mecanismos.

Participará en proyectos de diseño mecánico y fabricación de máquinas (motores eléctricos, máquinas rotativas en general, componentes de vehículos, equipamientos científicos, banco de ensayos, etc.) ejecutando las siguientes labores:

• Diseño mecánico con herramientas de CAD

• Cálculo por elementos finitos

• Diseño de detalle y generación de planos de fabricación

Igualmente, participará en proyectos de aplicación en diversas industrias:

• Electrificación para las industrias aeronáutica y automoción, en las que el objetivo de reducción de peso requiere diseñar motores eléctricos con alta densidad de potencia
• Diseño/rediseño de otros componentes de automoción, para aumentar prestaciones y/o reducir costes de fabricación
• Diseño de instrumentos de medidas para la Industria 4.0

Ofrecemos:

• Horario flexible: entrada flexible de 2h y jornada intensiva los viernes y verano
• Teletrabajo: 6 días al mes
• Formación contínua: técnica y de idiomas
• Conciliación de la vida personal y laboral
• 33 días de vacaciones al año
• Instalaciones deportivas para fomentar la práctica del deporte
• Matrícula universitaria gratuita en la Universidad de Navarra
• Club de Compra: descuentos en tiendas, viajes, hoteles....
• Acceso a seguro médico Premium en la Clínica Universidad de Navarra
• Buen clima laboral basado en la confianza y el trabajo en equipo
• Incorporación en una empresa tecnológica internacional de vanguardia

• Multinacional en continuo crecimiento.|Empresa Logística

Multinacional líder en servicios de transporte y logística integral con presencia en 26 países.

Su actividad se divide en tres grandes áreas de negocio: Maritime, orientada a proporcionar servicios marítimos; Logistics, operador logístico integral, y Terminals, división de operaciones portuarias.

Oficinas en Zona Franca.

• Contactar con clientes potenciales y ofrecer nuestros servicios mediante llamadas/visitas telefónicas.
• Asistir a ferias con el fin de generar nuevos negocios.
• Mantener CRM actualizado.
• Identificar y buscar nuevas oportunidades de negocio para impulsar el crecimiento de las ventas.
• Colaborar con el servicio de atención al cliente para garantizar una ejecución y prestación perfecta del servicio.

• Contrato indefinido.
• Flexibilidad horaria: Entrada de 8 a 9h y salida de 17 a 18h y Viernes alternos intensivo hasta mediodía.
• Acceso al plan de retribución flexible (seguro médico privado, tiquet guardería, tarjeta transporte...).
• Formación continuada gracias a la Universidad Corporativa y es que en Noatum queremos que puedas mejorar tus conocimientos y habilidades.
• Salario competitivo en función a la experiencia aportada.
• Tarjeta restaurante.
• Tarde libre el día de tu cumpleaños.
• Un excelente ambiente laboral donde poder desarrollarte en un sector muy dinámico y que opera a nivel global.