Administrativo/a contable
En GS-Autobat (Grupo Silvestre) buscamos Administrativo/a Contable. En dependencia directa de la Responsable de Administración, requerimos de un/a profesional resolutivo/a con una gran capacidad de organización y analítica. Como Administrativo/a Contable asumirás las siguientes funciones: * Comprobación condiciones aplicadas por entidades bancarias. * Grabación facturas de inmovilizados y de acreedores. * Control de gastos * Contabilidad * Apoyo cierres financieros * Apoyo realización de presupuestos * Análisis de gastos y seguimiento al presupuesto en partidas concretas de gastos e inversiones.
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Contrato indefinido
Salario sin especificar
Técnico/a de Sistemas (Microsoft)
En START PEOPLE estamos buscando un/a Técnico/a de Sistemas con experiencia en el stack de Microsoft (Microsoft Entra, Microsoft 365 y Microsoft Intune) para una importante cliente del sector financiero y de inversiones. Tus funciones serán: * Administrar y mantener los sistemas y plataformas Microsoft Entra ID, M365 y MIntune. * Proporcionar soporte técnico a los usuarios, resolviendo incidencias y problemas relacionados con la tecnología Microsoft. * Configurar, mantener y optimizar la infraestructura de sistemas Microsoft. * Realizar copias de seguridad y asegurar la integridad de los datos. * Gestion y soporte a +70 usuarios * Control y administración de identidades y acceso basado en la nube * Gestión de la seguridad y el cumplimiento de normativas * Colaborar en proyectos de implementación y actualización de tecnología Microsoft. ¿Qué necesitamos de ti? * Experiencia mínima de 3 años como Técnico/a de Sistemas * Experiencia con el stack de Microsoft (Microsoft Entra, Microsoft 365 y Microsoft Intune) * Disponibilidad de presencialidad en Madrid * Inglés (valorable) * Formación Universitaria (valorable) * Buena presencia: entorno financiero y formal. ¿Qué podemos ofrecerte? * Oportunidad de formar parte de una empresa especializada en asesoramiento y gestión patrimonial integral. * Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo. * Estabilidad laboral con contrato indefinido por parte de empresa final * Posibilidad de crecimiento y desarrollo profesional. * Salario competitivo según experiencia y expertise entre 28.000€ - 33.000 Si todo lo que lees te resulta interesante y retador, no dudes en inscribirte a nuestra oferta y conocer los detalles ¡Te estamos esperando!
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Contrato indefinido
Salario sin especificar
Técnico Comercial de Proyectos de Automatización
COMETIDO DEL PUESTO:
- Gestionar la acción comercial en las zonas geográficas, sectores y clientes asignados para lograr el incremento de la cifra de ventas
- Recabar y centrar las necesidades técnicas y la viabilidad de las inversiones en automatización de los clientes.
- Gestionar las ofertas comerciales, cuidando la calidad de las mismas. Realizar un seguimiento de las ofertas para lograr la materialización de las operaciones comerciales, para conocer el posicionamiento competitivo y el de la competencia y conocer los factores y motivaciones que definen las decisiones adoptadas por los clientes.
- Mantener actualizada la información comercial en el CRM que facilite el análisis de la información y la toma de decisiones.
- Realizar las gestiones necesarias para mejorar los indicadores de cobro y evitar la demora de pagos por parte de los clientes.
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Contrato indefinido
Salario sin especificar
Programa Talento Joven Beca Philip Morris International
BOOST es un programa de prácticas remuneradas de Philip Morris Spain en las Islas Canarias que te permitirá descubrirte a ti mismo trabajando en un entorno creativo, dinámico y diverso.El Programa de Prácticas ofrece a los jóvenes talentos la oportunidad única de iniciar su carrera profesional obteniendo una visión global de cómo operan sus funciones comerciales y de apoyo en las Islas Canarias. Al unirte a BOOST te embarcarás en un programa de 12 meses con rotación entre departamentos que te aportará un desarrollo profesional acelerado para llegar lejos y avanzar rápido.Prepárate para IMPULSAR tu carrera.Éstas son algunas de las áreas en las que podría participar:Experiencia del consumidorApoyar al equipo en la conducción de la mejor experiencia del consumidor y la gestión de programas. Aprenderás los fundamentos clave y la estrategia de nuestras plataformas y programas de consumo, desarrollando campañas tácticas y midiendo su éxito a través de KPI y seguimiento de resultados. También participarás en el desarrollo de contenidos omnicanal para nuestras herramientas digitales.Trade Marketing +Apoyar al equipo en el impulso de los tres pilares del trade marketing: activación de campañas, visibilidad y operaciones. Aprenderás a gestionar a nuestros proveedores/as en materia de presupuestos, producción de material promocional y gestión de contenidos. Realizará el seguimiento de los indicadores clave de rendimiento (KPI) para controlar el éxito de nuestras campañas, asegurándose de que somos los mejores de la clase en ejecución mediante mistery y visitas sobre el terreno. Participará en la gestión del presupuesto y la creación de órdenes de compra, así como en la supervisión de los pedidos y la entrega del material promocional. Aprenderá a mejorar nuestra visibilidad en los puntos de venta mediante material de visibilidad físico/a y gestión de pantallas de vídeo.Estrategia e Infraestructura Comercial +Apoyo al equipo en la elaboración de informes y análisis de datos para permitir las estrategias comerciales de la empresa, trabajando en proyectos de ingeniería de procesos para optimizar la forma en que gestionamos nuestro negocio. También aprenderás a gestionar las operaciones de pago de nuestros clientes, así como apoyar los procesos de control presupuestario para asegurar el correcto despliegue de nuestras inversiones en los diferentes canales.Desarrollo de capacidades comerciales +Serás responsable de apoyar al equipo en el diseño, planificación y despliegue de los programas de formación para nuestros frontliners. Aprenderás a identificar las lagunas de conocimiento en el mercado, a co-crear conceptos de formación adaptando el material de aprendizaje existente a las necesidades locales, así como a trabajar en nuevos conceptos utilizando nuevas herramientas e IA. Coordinarás el lanzamiento del material formativo en las diferentes plataformas de la empresa y apoyarás la impartición de formación presencial a nuestra fuerza de ventas. Apoyarás el seguimiento de la satisfacción y el impacto de la formación a través de la recopilación y el análisis de datos.Logística + DistribuciónSerás responsable de apoyar al equipo en las principales áreas de proveedores/as de servicios logísticos (PSL), clientes directos y proceso de pedidos. Participarás en las actividades de los/las proveedores/as de servicios logísticos en relación con el control de las existencias respecto al plan de suministro, el seguimiento y la revisión de los indicadores clave de rendimiento, el cumplimiento de las normas y el seguimiento de las incidencias. Aprenderás a gestionar el seguimiento de pedidos de clientes directos, seguimiento de tendencias de canal y cuadro de mando de eficiencia. Participarás en el proceso de e-ordering, incluyendo la creación y recepción de pedidos y facturación.Planificación empresarial y control financieroSerá responsable de apoyar al equipo en la preparación y seguimiento del presupuesto. Adquirirás un conocimiento exhaustivo de nuestro sector en términos de competencia, fiscalidad y distribución, y lo integrarás en el análisis global del negocio. También aprenderás a preparar informes ad hoc, modelización y análisis del mercado.Inscríbete a nuestra oferta y tú también podrás:Aprovechar la libertad para definir tu futuro y el nuestro. Te capacitaremos para asumir riesgos, experimentar y explorar.Formar parte de una cultura inclusiva y diversa, donde se respeta la contribución de todos; colaborar con algunas de las mejores personas del mundo y sentir que perteneces a ella.Persigue tus ambiciones y desarrolla tus habilidades en una empresa global: nuestro asombroso tamaño y escala ofrecen infinitas oportunidades de progreso.
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Otros contratos
Salario sin especificar
Desde Faster, estamos buscando a una persona que se encargue de la gerencia de un camping ubicado en Somo, Cantabria. Se necesita un perfil polivalente y todoterreno que pueda encargarse de: * La atención al cliente. Se precisa muy buen trato. * Gestión de equipos. Se trata de una plantilla amplia y con diferentes tareas a realizar que habrá que gestionar (turnos, formación, reparto de funciones, etc) * Realización de presupuestos. * Control del mantenimiento de las instalaciones para que los técnicos puedan trabajar de manera eficiente. * Política de precios. * Política de inversiones.
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RESPONSABLE FINANCIERO/A- VILANOVA Y LA G.
¿Eres experto/a financiero?Una empresa importante multinacional de la zona de Vilanova dedicada a la fabricación y producción de producto químico precisa incorporar a una persona como Director/a Financiero/a y de tesorería.Sigue leyendo que te contamos más:El objetivo de esa persona será gestionar las finanzas de la empresa, liderar la estrategia financiera, optimización de fiscalidad y de recursos económicos de la organización, garantizando la sostenibilidad, liquidez y viabilidad de las inversiones y políticas expansivas.Reportando al CEO de la compañía, la persona seleccionada se responsabilizará de:Tesorería, pagos, cobros, gestión bancaria, previsionesFacturaciónInformes de reporte a gerenciaElaboración y liquidación de impuestosPresentación de cuentas anualesControl de compras y proveedores/asControl de deuda de clientes/asSeguimiento de certificación en materia de calidadCoordinación y gestión de auditorías financieras y de calidadControl de gestión y elaboración de informes de reportingAdministración de personal (con apoyo de gestoría externa)Coordinación con proveedores/as en materia de sistemas informáticos y asesoría jurídica.
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Director de Administración y Control de Gestión
Empresa del sector industrial esta buscando un Director de Administración y Control de Gestión, sus funciones principales serán:
Gestionar y controlar los recursos económicos y financieros necesarios para facilitar la actividad de la empresa en las mejores condiciones de liquidez, rentabilidad y seguridad.
En la vertiente administrativa desarrollar y supervisar los procesos que aseguren la información necesaria para el control y gestión de la propia organización.
FUNCIONES A DESARROLLAR
Coordinar y supervisar las actividades de control, contabilidad, tesorería, auditoría interna y análisis financiero.
Supervisar las actividades de facturación, cobros y pagos.
Realizar los distintos cálculos contables y fijar las normas según las directrices del PGC.
Reportar en Francia el reporting financiero mensual, validando todos los datos requeridos.
Consolidación de las cuentas anuales de la compañía.
Gestionar las inversiones de la compañía.
Colaborar con la dirección general en la elaboración de presupuestos.
Control y análisis presupuestario para corregir desviaciones.
Supervisar la elaboración de impuestos.
Supervisar y controlar la complementación y presentación dentro de plazo de los libros oficiales a las autoridades competentes.
Diseñar y fijar los procedimientos y normas de la contabilidad analítica de los distintos departamentos.
Control del límite de crédito por cada cliente, y análisis de la solvencia de los clientes potenciales.
Relaciones con entidades financieras y agencias de seguros.
Hacer interlocutor y colaborar con los abogados, asesor fiscal y auditores de la empresa para asegurar el cumplimiento de la normativa fiscal y legal vigente.
Realizar estudios y confeccionar informes de rentabilidad de los productos.
Realizar estudios y confeccionar informes de rentabilidad de las inversiones.
Diseñar, supervisar y garantizar la fiabilidad de control de gestión de todos los departamentos.
Elaborar informes de control y gestión para facilitar la toma de decisiones.
OBJETIVOS PRINCIPALES DEL PUESTO DE TRABAJO
Asegurar el cumplimiento con las normas fiscales y contables vigentes
Asegurar el respeto con las normas del grupo establecidas en los ámbitos de consolidación y reporting
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Responsable de Administración y Finanzas
En Adecco Selección queremos ser el motor de cambio para que encuentres tu nuevo proyecto.Bajo la responsabilidad y reportando a la Dirección General, te encargarás del área de Administración y Financiera de nuestro cliente.Tu misión será la gestión del equipo y los procesos administrativo/a-financieros, elaboración de la información contable, de control de gestión, y de labores financieras (contabilidad, facturación, pagos, cobros, etc).¿Cuáles serán tus responsabilidades?-Supervisar al equipo y los procesos administrativo/a-financieros en el día a día del negocio-Responsable de los procesos de contabilidad y los cierres mensuales/anuales de balances contables-Responsable de la tesorería, realizando los pagos a proveedores/as y supervisando los cobros de clientes-Negociación con bancos y aseguradoras de crédito-Cálculo y abono de impuestos y otras obligaciones con los organismos públicos-Apoyo a la Gerencia en los procesos de análisis financiero, gestión de subvenciones e inversiones-Elaboración de presupuestos y cuentas anuales¡Te estamos esperando! ¡Inscríbete!
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30.000€ - 35.000€ bruto/año
Coordinador/a de Mantenimiento e Ingeniería
Desde Epos (Groupe Proman) seleccionamos para nuestro cliente ubicado en Canovellas, dedicado al sector quimico, multinacional con presencia en diferentes paises, un/a Coordinador/a del area de mantenimiento e ingeniería. Nuestro Cliente y Epos, son empresas comprometidas con la igualdad y la conciliación, garantizan la igualdad de oportunidades a todas las candidaturas en el proceso de reclutamiento y selección de esta oferta, sin distinción de raza, color, religión, sexo, origen nacional, edad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra característica protegida por Ley. El proposito de la posición es la realización de coordinar todos los programas, planes, políticas, procedimientos y prácticas de Mantenimiento en la planta para asegurar los planes de producción, seguridad y protección, también todos los requisitos legales. La persona seleccionada llevará acabo las siguientes funciones: * Colaborar con el Gerente de Planta asegurando la eficiencia general de los equipos (OEE), optimizando el costo general de mantenimiento de acuerdo con el presupuesto. * Colaborar con el Gerente de Planta definiendo políticas de mantenimiento, herramientas y metodologías de mejora. * Garantiza el desarrollo y adecuación de plantas y equipos en relación con la legislación de seguridad y medio ambiente. * Implementa el plan de inversiones en instalaciones y maquinaria, asegurando su calendario de ejecución y el cumplimiento de los costes previstos, garantizando al mismo tiempo la correspondencia de los nuevos equipos con la legislación aplicable. * Supervisa el cumplimiento de los costos de mantenimiento presupuestados. * Garantizar las actividades de emergencia, coordinando al personal y contratistas externos. * Verifica la adecuación de los recursos humanos y medios de mantenimiento en relación con los requisitos de la planta. * Contribuye a promover la evolución de la organización de la planta y de los medios (tecnologías) para mejorar el rendimiento general de la planta. * Mejora el rendimiento y la calidad de los procesos y productos en relación con los estándares de calidad previstos por la planta. * Supervisa el desempeño general del sistema acordando la definición e implementación de planes de mantenimiento preventivo y rutinario con miras al Mantenimiento Productivo Total (TPM) * Controla y, en consecuencia, reduce los costes de los productos industriales, con especial atención a los costes de "no calidad". * Asegurar la realización de las actividades de mantenimiento de acuerdo con la legislación de seguridad / Estrategia de mantenimiento. * Gestión adecuada y responsable de los residuos desde su generación, almacenamiento y tratamiento. * Corregir el etiquetado de cada residuo, con la correspondiente señalización de las fechas de inicio de los residuos especiales. * Seguir las normas internas de seguridad relativas al manejo y tratamiento de sustancias peligrosas. * Impulsar el programa 3R (Reciclar, Reutilizar, Reciclar). * Cumplir con las directrices del plan de autoprotección (PAU). * Cumplir con los estándares de Tolerancia Cero (REGLAS ZETO) y todos los requisitos globales en materia de salud, seguridad, medio ambiente y calidad. * Keeper LOA: El titular del puesto es responsable de promover y promocionar la LOA, que se aplica en toda la organización y de ayudar a interpretarla. Debe realizar un seguimiento del uso de los estándares por parte de los compañeros de trabajo y proponer acciones correctivas si no se cumplen. Se ofrece: * Contrato empresa * Horario de 8:00hrs a 17:00hrs * Salario a valorar.
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Salario sin especificar
Interventor/a (Responsable Administración) - Ibiza
INSOTEL HOTEL GROUP es una reconocida cadena hotelera en Baleares en pleno proceso de crecimiento. Tu principal función dentro de la compañía será la planificación y organización del conjunto de actividades propias del departamento de Administración, con el fin de: Asegurar el suministro y control de toda la información económica y administrativa para la correcta gestión del establecimiento. Por otro lado, deberá dar soporte en la gestión de la tesorería del establecimiento y controlar las facturas de las compras realizadas. Asimismo, dará apoyo en temas de administración de personal (altas, bajas, etc.)
Tus principales funciones serán:
- Cumplimentación y firma de la solicitud de la autorización de compra.
- Comprobación de que las facturas de los proveedores corresponden con los albaranes.
- Cierres estadísticos.
- Supervisión periódica de todos los registros procedentes de la gestión de almacén, de facturas y pagos de proveedores, de las transacciones de la tesorería, apuntes manuales, inversiones, etc.
- Análisis de los listados obtenidos para detectar posibles errores en el registro de los inventarios de almacenes y para detectar las variaciones y las rotaciones de stock.
- Supervisión de la previsión de los pagos del periodo.
- Seguimiento diario de la producción y comunicación a Recepción de cualquier incidencia.
- Realización de altas y bajas en la seguridad social.
- Seguimiento de incidencias laborales.
- Otras tareas del dpto.
A cambio de tu compromiso, te ofrecemos:
- Excelente ambiente de trabajo.
- Salario competitivo
- Posición estable (temporada verano) con posibilidades reales de desarrollo profesional.
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Otros contratos
Salario sin especificar
Sales Civil Engineer - Business Developer Roads
Start up, especializada en análisis de datos basados en algoritmos de IA, sobre las imágenes tomadas por drones para conocer el estado de las infraestructuras, y la gestión de activos, precisa incorporar un/a: Sales Civil Engineer - Business Developer Roads Puesto Su misión será participar activamente en el diseño, elaboración y desarrollo del plan comercial para el desarrollo de negocio, enfocada en el desarrollo de inspecciones de infraestructuras, mediciones para la elaboración de pliegos y proyectos, selección de inversiones prioritarias en una red de carreteras, para su mantenimiento, construcción, reparación. Desarrollo de funciones comerciales para la obtención de contratos relacionados con las administraciones públicas de ámbito estatal Ministerio de Transportes y Movilidad Sostenible (Obras Publicas) o autonómico: Ayuntamientos, Diputaciones, y órganos de Gobierno Autonómico (Xuntas/Juntas). Desarrollo de negocio con operadores privados en fase de diseño/explotación: Grandes Ingenierías Infraestructuras, contratas, constructoras de obra pública/ aeroportuarias y UTE´s, Concesionarias, fabricantes de aglomerados asfálticos, pavimentos. etc. Estudio de las ofertas y licitaciones de las administraciones que formen parte de la actividad de la empresa. Elaboración y desarrollo de las ofertas. Planificación, desarrollo y ejecución de los contratos. Presencia y seguimiento de la ejecución de los proyectos (planificación, dirección, comunicaciones con la administración, certificación…). Gestión de las comunicaciones con los organismos públicos. Se ofrece Incorporación a una empresa líder en su sector, con excelentes oportunidades de crecimiento ligadas al desarrollo de la unidad de negocio. Retribución fija + variable muy competitiva + teletrabajo.
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Contrato indefinido
Salario sin especificar
- Compañía del sector agrícola|Técnic@ de OPFH
Compañía del sector agrícola.
- Diseñar, elaborar, planificar y ejecutar el programa operativo de la OPFH (Organización de Productores de Frutas y Hortalizas), realizando el correspondiente calendario de ejecución, así como analizar y supervisar las modificaciones correspondientes que se produzcan durante el año y en anualidades siguientes.
- Determinar el VPC (Valor de la Producción Comercializada) del período de referencia (análisis de compras y ventas, gastos deducibles, establecimiento del porcentaje imputable al socio, preparación de informes y justificaciones de cálculo).
- Control y supervisión de ofertas y facturas de las inversiones del programa operativo.
- Control y supervisión de actas de no inicio de las inversiones del programa operativo.
- Seguimiento y supervisión de la ejecución de las inversiones del programa operativo de la OPFH.
- Presentación de la solicitud de ayuda, aprobación del programa, modificaciones del mismo y elaboración de informes, memorias técnicas, certificaciones y cuadres que se exigen en la justificación de la ejecución.
- Manejo de aplicaciones informáticas vinculadas a los programas operativos en Andalucía y España, PROA, RECOPA y SOFYH: seguimiento y control de trámites administrativos vinculados al programa operativo, declaración de producción anual y número de socios de la OPFH, declaración de indicadores de ejecución y financiación, resultado e impacto, etc…
- Gestión administrativa de documentación de los socios de la OPFH, coordinando y colaborando con el socio.
Proyecto estable y desarrollo profesional.
Jornada sin especificar
Contrato sin especificar
Salario sin especificar
Controller Industrial - Tarragona
- ¿Tienes experiencia como Controller Industrial?|¿Resides en Tarragona?
Importante empresa perteneciente al sector de las artes gráficas se encuentra en búsqueda de un/a controller industrial para incorporarse en sus oficinas ubicadas en Valls - Tarragona.
- Calcular ofertas para el equipo comercial (nuevos productos, nuevos clientes...)
- Analizar, hacer seguimiento, revisar los parámetros de gestión de la planta y las desviaciones:eficiencias, mermas, gastos, coste de personal, inversiones, etc.
- Informar y mantener los parámetros sobre costes de producto en el ERP.
- Coordinar y analizar los escandallos continuos.
- Colaborar en la realización de los estudios económicos asociados a los proyectos de inversión de la planta correspondiente.
- Participar en el proceso de cierre mensual (aportando información sobre valoración del inventario,etc..)
- Participar en el proceso de alta/mantenimiento de productos informando sobre rutas y fórmulas en el ERP.
- Reportar mensualmente los resultados de la planta a sus responsables.
- Garantizar que los sistemas de información utilizados en la planta sean fiables y completos.
- Revisión diaria de los datos de producción del converting previa al volcado en el ERP.
- Participar en los inventarios físicos (aportando los listados a revisar, introduciendo la información en el sistema, analizando las desviaciones, etc..).
- Participar en los procesos de Phase IN y Phase Out aportando información sobre costes de producto.
- Informar los parámetros de producción para el cálculo de las primas del personal de planta.
- Entender el proceso productivo "end to end" y su evolución, al objeto de proponer mejoras y/o eficiencias en cualquier fase del mismo que permitan asegurar o mejorar la rentabilidad, así mismo como proponer / revisar KPIs para asegurar un correcto seguimiento.
- Mantener una constante y fluida interlocución con las áreas implicadas en el proceso.
- Modelo de trabajo mixto. Acceso voluntario para realizar 2 días de teletrabajo a la semana.
- Horario Flexible y Jornada Intensiva los viernes:flexibilidad del horario en la entrada y la salida.
- Disfrute de vacaciones por días y por horas.
- Retribución flexible: Sustituir una parte del salario en metálico por bienes o servicios de idéntico valor y mejores condiciones, obteniendo así un beneficio fiscal. Productos ofrecidos: Guardería y Seguro Salud.
- Seguro/Mutua Salud: acceso voluntario a la póliza de empresa que se tenga contratada. Se aplica en nómina a modo de retribución flexible.Plataforma formación online gratuita.
- Servicio de Catering parcialmente subvencionado por la empresa. Con comedor de empresa y áreas de descanso.
- Ventajas Vip: Acceso a una APP de descuentos y ventajas VIP por ser trabajador/a, así como recibir un saldo de 40€ anuales.
- Aparcamiento gratuito.
Jornada sin especificar
Contrato sin especificar
30.000€ - 40.000€ bruto/año
Responsable de nuevas instalaciones - Automoción
- Importante multinacional del sector Automoción|Responsable de nuevas instalaciones - Automoción
Importante multinacional del sector automoción selecciona Responsable de Nuevas instalaciones para su sede en Madrid
Definir las máquinas y servicios del proyecto de la Instalación en colaboración con Métodos, Automatización, Producción y Mantenimiento.
Realizar el Lay-out de la Instalación.
Calcular el desembolso económico que supone llevar a cabo la Instalación.
Planificar y gestionar el proyecto de Instalación, desde la compra de las diferentes máquinas hasta la puesta en marcha de la misma.
Comprar las máquinas y servicios. Hacer los Cuadernos de Cargas correspondientes y seleccionar el proveedor.
Realizar solicitudes de Capex para modificación de máquinas/instalaciones o nuevas máquinas/instalaciones
Hacer seguimiento de las Inversiones de los proyectos a su cargo.
Recepcionar las máquinas y servicios adquiridos.
Diseño, legalización, puesta en marcha y modificación de las Instalaciones.
Es responsable de la seguridad en el trabajo de su personal.
Coordinar las actividades, recursos humanos y técnicos necesarios en el área según turnos y actividad de fábrica.
Controlar el absentismo de su equipo.
Controlar y motivar a su equipo hacia los objetivos establecidos por su jerarquía.
Mantener un ambiente de trabajo responsable y distendido, desarrollando con sus operarios un espíritu de equipo para generar mejoras continúas.
Asegurar la disciplina durante el tiempo de trabajo. Exige el cumplimiento de sus objetivos a cada operario.
Crecimiento y desarrollo profesional
Jornada sin especificar
Contrato sin especificar
35.000€ - 40.000€ bruto/año
Empresa dedicada a las inversiones financiera e inmobiliarias necesita incorporar un/a ADMINISTRATIVO/CONTABLE para su Departamento Financiero. SE OFRECE: * Contrato ESTABLE. * Jornada COMPLETA. * Horario de LUNES a JUEVES de 8.00h – 17.30h, VIERNES de 8.00h – 15.00h. FUNCIONES: * Gestión integral de la FACTURACIÓN. * Contabilización de INGLESOS y GASTOS. * Realización de asientos CONTABLES. * Control de COBROS y PAGOS. * CONCILIACIÓN BANCARIA. * Apoyo en aportación documental de auditorías en el departamento. * Apoyo en la gestión administrativa para el cierre contable.
Jornada completa
Contrato indefinido
Salario sin especificar
Facility Manager sector retail/hostelería (H/M)
- Importante empresa gestora y explotadora de espacios de Retail. |Facility Manager, Hard Services, Soft Services, Mantenimiento
Importante empresa gestora de espacios para sector retail/hostelería, con 19 centros en Europa.
En dependencia de la Dirección de Operaciones, el/la candidato/a seleccionado se responsabilizará de las siguientes tareas:
- Gestionar los contratos de mantenimiento y servicios asociados al conjunto de centros a cargo a nivel europeo, garantizando una respuesta óptima de resolución de incidencias y la ejecución de los preventivos adecuados para cada instalación.
- Participar en los procesos de selección, adjudicación y contratación de los servicios requeridos (mantenimiento, limpieza, vigilancia, proyectos y obras, etc) de los centros y proyectos asignados.
- Garantizar la correcta ejecución, a través de empresas externas, de las actividades de realización de obras, proyectos, inversiones y el mantenimiento posterior de las instalaciones.
- Realiza la previsión y seguimiento posterior de los costes de prestación de los servicios contratados, analizando las desviaciones y proponiendo medidas correctoras.
- Colaborará en la preparación de estudios y ofertas para nuevos concursos de licitación, especialmente en los requisitos técnicos (tipo de instalaciones, equipos correspondientes y materiales).
- Realizar informes y estudios para un eficaz seguimiento de los KPIs.
- Asegurar el cumplimiento de los requisitos del marco normativo y de seguridad de los centros.
- Participar en un equipo dinámico y en crecimiento.
- Proyecto Internacional.
- Plan de carrera y desarrollo profesional.
- Contrato indefinido
Jornada sin especificar
Contrato sin especificar
35.000€ - 38.000€ bruto/año
Responsable de Fábrica - Industria química
- Gestión de fábrica, desarrollo de procesos e inversiones|Consolidada empresa industrial química con fábrica en Gran Bilbao
Consolidada empresa industrial química con fábrica en Gran Bilbao
Reportando a la Dirección Técnica, la persona seleccionada traccionará la gestión operativa de la planta (Producción, Mantenimiento, Ingeniería, Logística, Calidad) y específicamente el desarrollo técnico y mejora de sus procesos productivos. Para ello, sus funciones principales serán:
- Coordinar y supervisar el equipo de producción (proceso continuo) para alcanzar los objetivos de producción, y comprobar la planificación de la producción, atendiendo al plan industrial y a la demanda
- Gestionar que los indicadores de producción (rendimiento, eficiencia, nivel de rechazo, paradas…) y la productividad estén de acuerdo con los objetivos establecidos, asegurando el orden, limpieza y buena organización de la planta
- Tras un periodo inicial de formación y adquisición de conocimientos técnicos sobre sus productos y procesos productivos, participar activamente en el diseño de las nuevas instalaciones de una nueva fábrica en América,
- Como responsable, promover e impulsar proactivamente proyectos de mejora continua y mejora de la organización, tanto proponiendo acciones concretas como desarrollando la cultura industrial con el personal de fábrica
- Apoyar al resto de áreas (Calidad, Seguridad y Medio Ambiente Almacén, Mantenimiento…) en el control en planta y la gestión de documentación, y desarrollando cuando sea pertinente el control de pasos a seguir en planta y la estandarización del funcionamiento
- En conjunto con la Dirección, co-liderar las inversiones de la operativa industrial, tanto de nueva maquinaria como de reparaciones y mejoras, analizando retornos de inversión y costes de producción
- Velar por el cumplimiento en planta de la legislación existente sobre Prevención de Riesgos Laborales y Medioambiente existentes, y avanzar en la implantación de medidas que desarrollen los diferentes sistemas de gestión establecidos
Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.
Jornada sin especificar
Contrato sin especificar
Salario sin especificar
Director Financiero-Despacho de abogados en Bilbao (H/M)
- Responsable Financiero con experiencia entre 8 y 10 años |Despacho de abogados boutique en Bilbao (posición de nueva creación)
- Despacho de abogados boutique con sede en Bilbao
- Posición de nueva creación para liderar el departamento financiero junto con el CEO
- Implantación de procesos de análisis de estrategias y de crecimiento/inversiones
- Análisis de costes y de rentabilidad de productos, definición de ratios financieros y KPIs
- Optimización financiera del despacho y sus recursos financieros y de liquidez
- Oportunidades de carrera y desarrollo profesional
- Paquete salarial competitivo
- Condiciones salariales en función de valía y experiencia
Jornada sin especificar
Contrato sin especificar
Salario sin especificar
Frit Ravich, empresa con sede en Maçanet de la Selva dedicada a la fabricación de más de 700 referencias propias de patatas chips, snacks y frutos secos y distribuidora de más de 3.000 referencias de las principales marcas de alimentación, con importante proyecto de inversión de 20 millones de euros para ampliar su fábrica y doblar la capacidad productiva busca DIRECTOR/A DE PRODUCCIÓN
¿Cuál será tu misión?
En dependencia de la Dirección Industrial la persona seleccionada se encargará de garantizar la correcta gestión, organización y planificación de la fábrica, liderando un equipo de más de 200 personas. Trabajará de manera funcional con los departamentos de Ingeniería, PRL, Calidad, Procesos y Mejora continua y será la persona responsable de diseñar las nuevas estrategias, proyectos y procesos de mejora productiva.
Realizará la organización y planificación de las órdenes de Producción, la mejora de los procesos productivos, la organización del personal y el cumplimiento de los plazos de entrega manteniendo la calidad estipulada. Asimismo, se encarga del diseño y gestión de los proyectos técnicos necesarios para alcanzar los planes de desarrollo de la planta.
¿Como será tu día a día?
- Liderar, coordinar y gestionar el Departamento de Producción, con el fin de optimizar los procedimientos de producción, minimizando los costes y asegurando la calidad.
- Alinear junto con el director industrial los objetivos anuales del departamento, y supervisar el cumplimiento y seguimiento de los proyectos a desarrollar, en plazos y recursos.
- Participar en la creación anual de los presupuestos e inversiones del departamento.
- Definir, establecer y / o revisar junto con el Director Industrial las estrategias de producción, así como supervisar y auditar la operativa y organización del departamento.
- Dirigir y supervisar la implantación y aplicación de las herramientas para la eficiente organización y gestión de los recursos humanos del departamento, así como la aplicación y seguimiento de las medidas de seguridad y prevención.
- Analizar e identificar puntos de mejora en la organización de la producción e impulsar y coordinar juntamente con el equipo de mando medidas y acciones de mejora.
- Formar parte del Equipo APPCC, Food Defense y del Comité de Crisis.
- Ejercer la representación y la máxima responsabilidad del departamento frente a otros departamentos, Dirección, empresas o instituciones ajenos.
- Participar en reuniones de mejora, organización y estrategia general de la empresa.
- Definir e implantar indicadores de mejora y eficiencia de la producción.
- Analizar y estudiar la viabilidad de cambios en la organización de la producción
¿Por qué dar el paso?
- Formarás parte de una empresa líder en su sector, en pleno proceso de crecimiento.
- Proyecto retador y posibilidad de participar en proyectos transversales de la compañía.
- Plan de acompañamiento personalizado desde tu incorporación.
- Beneficios sociales a través de retribución flexible.
- Oportunidad de proyectar tu futuro en un equipo dinámico, con sólidos valores y en una empresa con elevada potencialidad de crecimiento
- Formación en producto, en los canales de distribución y en el mercado.
¡Si te interesa la posición y crees que puedes encajar en la oferta, inscríbete! ¡Queremos conocerte!
Jornada completa
Contrato indefinido
Salario sin especificar
- Firma paneuropea de inversiones alternativas en España, Reino Unido y Portugal|Experiencia mínima de 2 años en Contabilidad, Administración o Fiscalidad
Firma paneuropea de inversiones alternativas en España, Reino Unido y Portugal.
- Registro contable de transacciones.
- Control y conciliación de cuentas de tesorería.
- Pago y preparación de impuestos (IVA, sociedades, retenciones).
- Pago y preparación de fianzas, desembolsos y remesas de pagos para el cobro de alquileres.
- Gestión de incidencias en el pago de los inquilinos.
- Mantenimiento ordenado de un sistema documental.
- Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.
- Paquete salarial muy competitivo.
Jornada sin especificar
Contrato sin especificar
Salario sin especificar
Importante Agencia Exclusiva de Axa Seguros en Palma precisa administrativo/comercial, incorporación inmediata.Estudios mínimos: Bachiller. Preferiblemente con experiencia en el sector de seguros.Buscamos una persona emprendedora, con clara orientación comercial y resultados, visión de negocio y buena capacidad de comunicación, para llegar a convertirse en Asesor de ramos estratégicos de la compañía como son Vida, Salud, Empresas e Inversiones. Capaz de crear y gestionar una cartera de clientes, planificar visitas comerciales, con ambición profesional y personal, se valorará aportar cartera de clientes o red de contactos para creación de negocio estratégico (Vida, Salud, Empresas e Inversiones) y tramitación de siniestros.Ofrecemos formación continua, teórica y práctica, sueldo fijo más comisiones de producción.Se valorará vehículo propio y con disponibilidad para realizar viajes de formación.
Jornada intensiva - mañana
Contrato indefinido
15.400€ - 25.000€ bruto/año
Desde Marlex estamos colaborado con una empresa líder en el sector de distribución de productos de repostería y azúcares añadidos, ubicados en Sant Boi de Llobregat. Actualmente, tienen la necesidad de incorporar un/a contable/controller.
Las principales tareas serán:
- Realizar temas relacionados con contabilidad: ciclo contable completo, entrada de asientos, contabilización de facturas, provisiones, conciliaciones bancarias, amortizaciones, revisión y cuadres de saldos, cierres mensuales y anuales.
- Preparar impuestos mensuales y trimestrales con gestoría externa (303, 349, 115, 111, intrastat, SII)
- Analizar los balances y preparar informes contables/financieros para reportar a dirección y poder analizar nuevas inversiones.
- Gestionar a los empleados (altas, bajas, nóminas) con apoyo de gestoría externa.
- Reportar información y las aclaraciones pertinentes a los auditores externos.
Al perfil seleccionado se le ofrece:
- Participar un proyecto consolidado.
- Contrato estable.
- Desempeñar un rol polivalente y dinámico.
- Horario de 8h a 13h y de 15h a 18h (Viernes alternos intensivo 8h a 15h).
Jornada completa
Contrato indefinido
Salario sin especificar
Director de Wealth Management - Barcelona
- Desarrollar y mantener relaciones sólidas con clientes de alto patrimonio|Diseñar estrategias de inversión personalizadas
Importante Institución Financiera con presencial global
- Desarrollar y mantener relaciones sólidas con clientes existentes de alto patrimonio neto, así como identificar y prospectar nuevos clientes potenciales.
- Realizar análisis exhaustivos de la situación financiera de los clientes, incluyendo sus objetivos, tolerancia al riesgo y horizonte temporal de inversión.
- Diseñar estrategias de inversión personalizadas y elaborar planes financieros integrales para cada cliente, teniendo en cuenta su perfil de riesgo y sus necesidades específicas.
- Ofrecer recomendaciones de inversión basadas en una evaluación cuidadosa de las condiciones del mercado, el rendimiento pasado y las perspectivas futuras.
- Gestionar de manera proactiva la cartera de clientes existentes, realizando seguimiento periódico de sus inversiones y ajustando estrategias según sea necesario.
- Mantenerse al día con las tendencias y desarrollos en el campo de la gestión de patrimonios, así como cumplir con todas las regulaciones y normativas pertinentes.
Sueldo competitivo más comisiones basadas en el rendimiento.
Jornada sin especificar
Contrato sin especificar
Salario sin especificar
Responsable de Mantenimiento - Alfaro
- Liderar el área de Mantenimiento, su equipo, organización y recursos|Importante grupo industrial alimentario, para su fábrica de la zona de Alfaro
Consolidado grupo industrial alimentario con fábrica en la zona de Alfaro
Dependiendo del Responsable de Mantenimiento del Grupo, la persona seleccionada se responsabilizará de la organización, planificación y supervisión del equipo de mantenimiento y su actividad para garantizar la disponibilidad y funcionamiento óptimo de las instalaciones productivas y auxiliares. Para ello, sus funciones principales serán:
- Realizar el Plan de Gestión de mantenimiento, identificando y proponiendo mejoras con recursos materiales y humanos para llegar a objetivos de mantenimiento preventivo, predictivo y correctivo
- Controlar diariamente los objetivos de mantenimiento, estableciendo una metodología de trabajo y planes de acción cuando se requiera
- Dirigir y coordinar al equipo a cargo (12 personas), tanto en la planificación y organización de sus trabajos, como en la comunicación de objetivos y cuestiones estratégicas, la evaluación del desempeño y sugerencias/reclamaciones, fomentando la polivalencia y la cohesión del equipo, identificando necesidades formativas, y asegurando la disponibilidad de recursos del departamento
- Junto con el resto de responsables de la fábrica, traccionar la supervisión y puesta en marcha de nuevas líneas de producción e inversiones en planta
- Con especial foco en la mejora continua, identificar las áreas de mejora del área, realizar el seguimiento de los proyectos o acciones de mejora continua asignadas en la fábrica, y potenciar el desarrollo de acciones de Mejora Continua en su área de influencia
- Asegurar que las actividades del departamento se alimentan e integran en el GMAO, asegurando la trazabilidad y el trabajo alineado con la gestión de repuestos
- Supervisar la correcta ejecución de los trabajos de las subcontratas, valorando el resultado
- Velar por el estricto cumplimiento del Sistema de Gestión de Calidad en el área de Mantenimiento, a la vez que el cumplimiento de los sistemas de Seguridad en el trabajo, haciendo seguimiento correspondiente y adaptando las mejoras necesarias
- Analizar y gestionar el presupuesto y costes de mantenimiento, estableciendo unos objetivos y relación con compras y aprovisionamientos para adecuarse a las necesidades reales y optimizar en lo posible la gestión de existencias de materiales y repuestos
- En su desempeño diario, elaborar informes de actuación y resultados, trabajando con las distintas áreas involucradas en el análisis, detección de mejoras y definición de planes de acción para optimizar el funcionamiento y rendimiento de la fábrica
Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.
Jornada sin especificar
Contrato sin especificar
Salario sin especificar
Responsable de Mantenimiento - Donostia
- Coordinar el área de Mantenimiento de la planta de |Consolidada empresa industrial de proceso continuo perteneciente a multinacional
Consolidada empresa industrial de proceso continuo perteneciente a multinacional, con fábrica en los alrededores de San Sebastián
Dependiendo de la Dirección de Mantenimiento, la persona seleccionada se responsabilizará de la organización, planificación y supervisión del equipo de mantenimiento y su actividad para garantizar la disponibilidad y funcionamiento óptimo de las instalaciones productivas y auxiliares. Para ello, sus funciones principales serán:
- Realizar el Plan de Gestión de mantenimiento, identificando y proponiendo mejoras con recursos materiales y humanos para llegar a objetivos de mantenimiento preventivo, predictivo y correctivo
- Controlar diariamente los objetivos de mantenimiento, estableciendo una metodología de trabajo y planes de acción cuando se requiera
- Dirigir y coordinar al equipo a cargo, tanto en la planificación y organización de sus trabajos, como en la comunicación de objetivos y cuestiones estratégicas, la evaluación del desempeño y sugerencias/reclamaciones, fomentando la polivalencia y la cohesión del equipo, identificando necesidades formativas, y asegurando la disponibilidad de recursos del departamento
- Junto con el resto de responsables de la fábrica, traccionar la supervisión y puesta en marcha de nuevas líneas de producción e inversiones en planta
- Asegurar que las actividades del departamento se alimentan e integran en el GMAO, asegurando la trazabilidad y el trabajo alineado con la gestión de repuestos
- Supervisar la correcta ejecución de los trabajos de las subcontratas, valorando el resultado
- En su desempeño diario, elaborar informes de actuación y resultados, trabajando con las distintas áreas involucradas en el análisis, detección de mejoras y definición de planes de acción para optimizar el funcionamiento y rendimiento de la fábrica
Proyecto estable y de desarrollo en grupo industrial consolidado, y en una fábrica con buena situación y resultados
Jornada sin especificar
Contrato sin especificar
Salario sin especificar
