Ofertas de empleo de organizacion de la empresa soria

Desde Marlex estamos colaborando con una importante empresa del sector agroaliemntario en crecimiento actualmente, ubicada en la provincia de Soria y con presencia internacional, que precisa incorporar un/a INGENIERO/A DE ORGANIZACIÓN INDUSTRIAL a su equipo.

¿Cuál será tu misión en la empresa?
En dependencia del responsable de área, la persona seleccionada se encargará de:

• Asegurar la implementación de TPM a nivel planta.
• Dar soporte y formación a las funciones de la planta en los diferentes pilares.
• Monitorizar el progreso de la implementación.
• Desarrollar y liderar la implementación de sistemas, procesos e inteligencia y capacidades de KPI dentro del entorno de Operaciones, Mantenimiento y Calidad de la Planta.
• Desarrollar y mantener un conocimiento experto de los sistemas, procesos y datos internos.
• Procesar, comprender y analizar datos de Operaciones, Mantenimiento y Calidad de Planta, principalmente a través de softwares como SAP, MES, Excel y Business Intelligence.
• Ayudar a desarrollar y mejorar los sistemas de gestión de operaciones
• Desarrollar y mantener KPIs y paneles para realizar un seguimiento del rendimiento.
• Monitorizar los KPIs y KAIs de TPM a nivel planta, compartiendo los resultados con el equipo de la planta y definiendo las acciones correctivas para las desviaciones.
• Formar a la planta y los diferentes equipos en los pilares y las herramientas, identificando gaps/necesidades, aportando guía y asegurando la sostenibilidad.

Al perfil seleccionado se le ofrece:

• Pertenecer a una empresa consolidada en su sector.
• Desempeñar un rol polivalente y dinámico.
• Ocupar un puesto de trabajo estable y con proyección de futuro.

• Experiencia en financiación, relación con bancos ( créditos, Project finance )|Nivel alto de Inglés

Empresa del sector de Energía y Telecomunicaciones líder en su segmento.

Descripción de la oferta

Reportando al CEO de la Compañía y formando parte del equipo de dirección, se responsabilizará de toda el área económico-financiera del negocio. Gestionará un equipo de personas y coordinará las tareas de administración y contabilidad, reporting, tesorería, control de gestión e inversiones. Destacamos las siguientes tareas:

GENERAL

• Planificar, organizar, dirigir y controlar las actividades y procesos relativos a la gestión del departamento.
• Supervisar, formar, optimizar el personal a su cargo.
• Planificar y dirigir el trabajo diario, promoviendo y creando un ambiente innovador.
• Elaboración presupuestos junto con la Dirección.
• Coordinar auditorias y actuar como enlace ante los auditores externos.
• Garantizar el correcto archivo de los documentos soporte (contables, fiscales, legales, etc.). De acuerdo con la normativa legal vigente y a los estándares establecidos internamente por el grupo.
• Proporcionar apoyo al resto de áreas de la organización, asegurando un buen flujo de información.
• Preparar las negociaciones de nuevos contratos de financiación el cumplimiento de las directrices del Grupo, manuales contables, así como de las obligaciones legales
• Analizar posibles mejoras en el proceso de Flujo monetario y gestión del efectivo
• Implementar los controles en los procesos financieros/contables de acuerdo con la política de la compañía
• Realizar los informes financieros/contables orientados a la optimización de resultados y a la propuesta de las medidas de mejora

CONTROLLING

• Elaboración del presupuesto anual, seguimiento y control.
• Seguimiento del plan estratégico de la empresa, elaboración y supervisión.
• Análisis y seguimiento de los indicadores (KPIs) del negocio.
• Análisis de desviaciones, revisión y control de costes con los centros de costes.
• Atender las necesidades de las Auditorías internas y las inspecciones externas.
• Optimizar la gestión de costes.
• Gestión de reclamaciones, alegaciones y trámites legales.
• Garantizar la aplicación correcta de las políticas financieras y fiscales de la empresa.

CONTABILIDAD

• Elaboración de contabilidad analítica.
• Elaboración y análisis de la cuenta de resultados mensual y estados financieros.
• Facturación. Emisión, registro proveedores/acreedores
• Realizar la previsión, monitorización y optimización de la liquidez de la compañía. Control de tesorería y flujos de caja (Diario)
• Conciliaciones bancarias (Mensual)
• Control de márgenes (Mensual)
• Control presupuestario (Mensual)
• Elaboración de informes (Mensual)
• Preparación libros contables (Anual)
• Preparación y control de inventarios de activos (Trimestral)
• Liderar la elaboración y el análisis de los cierres anuales
• Registro cargos y abonos bancarios
• Colaborar en la auditoría contable anual, estando en contacto con los auditores externos

PREPARACIÓN Y PRESENTACIÓN DECLARACIONES E IMPUESTOS

• Apoyo a agencia externa de apoyo en Temas fiscales para presentación de todos los impuestos y relaciones intercompany internacionales.

CLIENTES Y PROVEEDORES

• Apertura cuentas
• Gestión de cobros
• Alta y actualización de proveedores (datos fiscales, formas de pago etc.)
• Gestión de pagos (nacional e internacional)

APROVISIONAMIENTOS

• Compras de material de oficina y cualquier otro aprovisionamiento interno
• Control de Inversiones en activos

• Paquete salarial: alrededor de unos 75.000 - 90.000 euros de fijo + bonus
• La oferta final dependerá de la experiencia demostrada por el candidato a lo largo del proceso de selección.
• Ubicación del puesto de trabajo: Madrid centro.
• Proceso gestionado por: Pablo Soria.

• 3-5 años de experiencia en posiciones similares|Nivel alto de Inglés

Multinacional del sector industrial

• Utilizar Sistemas Informatizados de Gestión
• Realizar propuestas y participar en el diseño de la contabilidad analítica
• Realizar propuestas y participar en el diseño de la información de manera que ésta sea fluida, fiable y eficaz
• Participar en los cierres mensuales y dar apoyo en la obtención de la cuenta de resultados
• Analizar la facturación de la compañía y realizar informes de variaciones de precio y márgenes comerciales
• Verificar las facturas recibidas de empresas externas que fabriquen nuestros productos
• Colaborar en la realización del cuadro de desvíos de gestión y precio
• Realizar controles y valoración de inventarios propiedad de HICSA, localizados tanto en la planta de Arganda como en un tercero (almacenes exteriores)
• Realizar estudios de consumos y desvíos de materiales
• Dar apoyo en la confección de presupuestos
• Participar en la gestión y control del inmovilizado
• Realizar las presentaciones impositivas del Centro de Servicios Compartidos
• Participar en los grupos de mejora desarrollados por la empresa
• Participar en las actividades de la escuela de formación
• Cumplir lo establecido en los sistemas de calidad. Medioambiente y seguridad de la empresa, así como cualquier otra norma de la organización.

• Paquete salarial: alrededor de unos 45.000 - 50.000 euros de fijo + bonus
• La oferta final dependerá de la experiencia demostrada por el candidato a lo largo del proceso de selección.
• Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.
• Jornada reducida del 15 de Junio al 15 de Septiembre.
• Ubicación del puesto de trabajo: Arganda del Rey.
• Proceso gestionado por: Pablo Soria.