Empresa relevante fabricante de papel, rol de gestión de área de mantenimiento |Posibilidades de crecimeinto y bienestar profesional
Importante empresa fabricante de papel y productos químicos.
Responsabilidades:
Supervisar el lanzamiento y ejecución de las OTs: verificar su programación, viabilidad de ejecución, disponibilidad de recursos, ejecución técnica, resultado, incidencias, registro adecuado de la información en el GMAO, etc. con el fin de optimizar y estandarizar las intervenciones.
Planificar, coordinar y supervisar las intervenciones técnicas de los equipos de planta, tanto de personal interno como externo, asegurando su disponibilidad y fiabilidad.
Revisar las SRs que van surgiendo y planificar conjuntamente con el/la Técnico/a de Planificación de Mantenimiento.
Supervisar los trabajos técnicos de elevado nivel de complejidad y participar en su resolución en caso de necesidad, para garantizar que los equipos e instalaciones funcionan correctamente.
Definir, establecer y supervisar planes de acción que aseguren el cumplimiento de los objetivos del departamento y la factoría.
Supervisar la organización, las herramientas, el orden y la limpieza del taller y almacén de recambio, así como de las zonas dónde se practican las intervenciones.
Definir, desarrollar y planificar las gamas de mantenimiento preventivo de los equipos.
Definir los niveles de stock de recambio/consumibles según las necesidades e histórico de la planta, para asegurar la continuidad productiva.
Participar en las reuniones de seguimiento con el fin de revisar resultados de rendimientos, planificar acciones necesarias e impartir recomendaciones de mejora, compartiendo con el personal a su cargo las directrices requeridas para su cumplimiento.
Gestión directa de un equipo técnico especializado.(4 personas)
Proponer y actualizar las mejoras técnicas necesarias para el óptimo funcionamiento de la maquinaria.
Promover y velar por el cumplimiento de la normativa interna, de seguridad, calidad, medio ambiente y de orden y limpieza, asegurando la participación activa de los colaboradores y proveedores externos.
Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.
Otros beneficios a comentar.
Jornada sin especificar
Contrato sin especificar
40.000€ - 50.000€ bruto/año
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