Ofertas de empleo de automatismos

Nuestro cliente es una empresa del sector industrial que busca un Responsable de Automatismos.

MISIÓN

Estudiar y diseñar las mejoras de procesos y automatismos dentro de un entorno de mejora continua. Dirigir la implementación de las mejoras aceptadas en el marco de la reducción de costes, recursos necesarios y/o mejoras de calidad.

FUNCIONES A DESARROLLAR

Identificación procesos/tareas susceptibles de automatización
Confección de prototipos y pruebas de cara a mejoras en los sistemas de producción
Soporte en mantenimiento y reparaciones de elementos automáticos
Gestión de ofertas y seguimiento de pedidos relacionados con sistemas automatizados
Programación/manipulación equipamiento automático existente (visión, detección…)
Soporte puntual en diseño de moldes
Diseño y aplicación de mejoras y automatismos en las diferentes secciones de producción
Coordinación del equipo de mejoras y automatismos
Seguimiento de la mesa de mejoras
Definición de objetivo por cada uno de los proyectos, seguimiento y valoración del desempeño (ya sea propio o subcontratado)
Definición, seguimiento y valoración de la seguridad de cada uno de los automatismos.

Buscamos Ingerniero/a eléctrico industrial para uno de nuestros clientes del sector de automatización industrial y logística.

La persona seleccionada se incorporará a un puesto estable y con continuidad. Te unirás a un equipo de profesionales altamente cualificados, donde podrás llevar a cabo el desarrollo e implantación de grandes proyectos a nivel nacional e internacional.

Funciones:

- Diseño eléctrico con Eplan, desglose de materiales, petición de ofertas.

- Programación PLCs y SCADA con TIA Portal.

- Montaje y puesta en marcha de automatismos industriales.

- Automatización en general de procesos industriales.

Se ofrece:
• Participación en proyectos de elevado interés profesional
• Trabajar conjuntamente con profesionales altamente cualificados
• Empresa en constante evolución
• Buen ambiente de trabajo
• Desarrollo profesional

• Contrato indefinido y salario competitivo en función de la experiencia del candidato

La Pasión, Liderazgo, Orientación al Cliente, Innovación, Trabajo en Equipo y Humildad son nuestros valores.

Somos un grupo de más de 700 profesionales compartiendo una cultura corporativa basada en la colaboración y trabajo en equipo y en el desarrollo del negocio bajo un entorno sostenible.

En-Sp Berner seleccionamos personas comprometidas con nuestros valores, para junt@s alcanzar los objetivos estratégicos de la compañía.

Nuestro compromiso con la inclusión e igualdad de oportunidades hace que garanticemos con nuestro Plan de Igualdad el desarrollo profesional de la plantilla y la igualdad de oportunidades en su selección dentro de un entorno libre de discriminación por cuestión de etnia, nacionalidad, origen social, edad, orientación sexual, expresión de género, religión o cualquier otra circunstancia personal, física o social

Buscamos para nuestro taller ingeniería un/a técnico/a electromecánico/a para el montaje de automatismos.

Su misión principal será Construir, modificar o reparar los automatismos y útiles que se le asignen:

• Responsabilizarse del montaje, modificación y puesta en marcha de los automatismos asignados, asegurando que cumplan los estándares de calidad
• Analizar las causas de las paradas de los equipos de producción.
• Participar en puestas en marcha, etc.

Nuestro compromiso con la inclusión e igualdad de oportunidades hace que garanticemos con nuestro Plan de Igualdad el desarrollo profesional de la plantilla y la igualdad de oportunidades en su selección dentro de un entorno libre de discriminación por cuestión de etnia, nacionalidad, origen social, edad, orientación sexual, expresión de género, religión o cualquier otra circunstancia personal, física o social.

Se trata de una Compañía de ingeniería industrial que diseña y produce equipos de proceso, depósitos de presión y filtración, secadoras, mezcladoras de sólidos y polvos para industrias del sector químico, farmacéutico, cosmético y alimentario.

Seleccionamos un Electromecánico para servicio de asistencia técnica, con experiencia y con conocimientos de inglés (nivel básico) y disponibilidad para viajes cortos (1 o 2 días) nacionales y por Europa.

Puesto de trabajo de larga duración con Contrato Indefinido directo por Empresa.

Requisitos:

• Formación a nivel FP22 o CFGS en electricidad y automatismos, mecánica, electromecánica, o similares
• Experiencia en servicio de asistencia técnica mecánica en casa del cliente
• Experiencia en reparaciones electromecánicas de maquinaria industrial, siendo fundamental la parte eléctrica
• Interpretación de esquemas eléctricos
• Conocimientos de variadores de Fhz y PLCs
• Conocimientos de protocolos de comunicación
• Conocimientos mecánicos
• Valorable conocimientos de neumática e hidráulica
• Conocimiento de inglés (báciso)
• Disponibilidad para viajar a nivel nacional y europeo (de forma recurrente pero viajes cortos de uno o dos días)

Funciones:

• Dar soporte eléctrico durante las asistencias a cliente.Revisiones eléctricas a nuestro servicio (termografías cuadros, puestas a tierra, revisión de componentes...)
• Dar formación eléctrica a los mecánicos actuales.Colaborar con taller con conexionado y pruebas de equipos, junto con el Dep de automatización.
• Incorporación a sólida empresa, líder en su sector.
• Puesto de trabajo absolutamente estable, en sectores punteros como farmacéutico y químico
• Proyecto estable y de crecimiento personal y profesional

Se ofrece:

• Incorporación a sólida gran empresa líder en su sector
• Puesto de trabajo estable con contrato indefinido
• Horario intensivo de mañanas de 6h a 15h
• Retribución de 30.000 euros anuales más horas extras y complementos por viajes.

• International company|Gran oportunidad de crecimiento

Empresa internacional Insurtech con +15 años de experiencia en el mercado. Cuenta con un equipo de desarrollo de 10 personas, en el cual están desarrollando toda la arquitectura desde 0.

• Realizar los Unit e integration testing planificados.
• Definición y ejecución de planes de pruebas.
• Realizar pequeños automatismos.
• Constante contacto con stakeholders internos y externos.
• Testeo manual.

• Salario entre 25K-30K.
• Remoto: Híbrido 60% (3 días en casa, 2 en oficina).
• Oficina: BCN Centro.
• Formaciones.

• Posición nueva creación|Empresa en crecimiento

Empresa industrial en crecimiento

Dentro del equipo de mantenimiento, tendrá que gestionar el mantenimiento de la maquinaria de la planta y atender sus averías, realizando tanto los mantenimientos preventivos como correctivos.

La empresa dispone de un sistema de guardias de lunes a domingo en semanas alternas repartidas con otro compañero, que funciona de la siguiente manera;

Estar disponible las 24h por si hubiera una avería en la planta, poder acudir inmediatamente a solucionarla( se pagan a parte).

Contrato estable

Salario abierto a la experiencia más guardias

Desde Marlex estamos colaborando con una empresa líder en fabricación de estructuras de hormigón prefabricado, la cual requiere incorporar a su fábrica situada en Valls a un/a Electromecánico (H M X).

Nuestro cliente declara su compromiso con el establecimiento y desarrollo de medidas que integren la igualdad de trato y oportunidades entre hombres y mujeres siendo éste uno de sus principios estratégicos dentro de la política corporativa y de Recursos Humanos. Además, cree firmemente en la igualdad de oportunidades y se compromete a crear un entorno de trabajo en el que todas las personas sean tratadas con respeto y equidad, proporcionando un ambiente de trabajo libre de discriminación y prejuicios, valorando la diversidad y la inclusión.

¿Cuál será tu misión en la empresa?

Reportando directamente al Responsable de Mantenimiento, te encargarás de:

• Detectar y reparar las averías eléctricas, mecánicas, neumáticas e hidráulicas.
• El mantenimiento preventivo de la maquinaria, así como de las reparaciones en motores, trabajos de calderería y cerrajería.
• Realizar un diagnóstico y reparación de automatismos eléctricos, automatismos controlados por PLC, automatismos neumáticos e hidráulicos, así como de variadores de frecuencia.
• El montaje y reparación de instalaciones eléctricas de baja tensión, así como de la sustitución de motores eléctricos, reductores, rodamientos, y de elementos de transmisión mecánica.
• La interpretación de planos y resolución de incidencias.

¿Qué te ofrece la empresa?

• Formar parte de un proyecto estable en una empresa reconocida a nivel nacional.
• Formación y desarrollo profesional.
• Horario de lunes a viernes en turnos rotativos semanales de mañana tarde y noche.
• Salario a concretar con el/la persona seleccionada.

• Experiencia en programación de automatismos y robots.|Empresa líder de maquinaria

Empresa de maquinaria líder ubicada en la zona de la Ribera Alta (Valencia).

Como Programador/a PLC y Robots tendrás la misión de diseñar, desarrollar y mantener sistemas automatizados y soluciones robóticas. Para ello, tus principales funciones serán:

• Desarrollar programas y secuencias de control que permitan a los equipos automatizados realizar tareas específicas de forma precisa y eficiente.
• Programar PLC's integrando sistemas de visión artificial para habilitar la interacción de los sistemas automatizados con su entorno.
• Asegurarse de que los sistemas cumplen con los estándares de calidad y seguridad requeridos.
• Brindar mantenimiento periódico a los sistemas automatizados para garantizar su funcionamiento continuo y prevenir problemas potenciales.
• Mantener la documentación detallada de los diseños, programas y procedimientos de control implementados.
• Mantenerse actualizado/a de las última tendencias y avances en automatización, robótica e industria 4.0 para aplicar las mejores prácticas en los proyectos.

Incorporación a una empresa consolidada y con posibilidades de desarrollo.

Salario a negociar según valía.

• Empresa final|Proyecto indefinido y en crecimiento

Compañía de Logística y distribución con miles de empleados en todo el mundo busca reforzar su equipo de IT de su oficina de Guadalajara.

-Implantación y seguimiento de Sistemas de Gestión de Transporte en los Proyectos del Producto Carga Completa y

Distribución.

-Coordinación con los Servicios Centrales de Transporte para detectar, proponer e implementar mejoras en los distintos Sistemas de Gestión.

-Interacción con proveedores para implantación de nuevos Sistemas y servicios (pick to light, pick by voice, automatismos, interoperabilidad, etc…)

-Desarrollo de las herramientas necesarias para la explotación de la información del TMS. Desarrollo de cuadros de mando para el seguimiento del cumplimiento de KPIs internos y con Clientes.

-Reportar periódicamente el estado del Servicio al Director de Sistemas de la División.

-Contratación y posición estable.

-Proyección de futuro y crecimiento profesional.

-Buen ambiente de trabajo

-Formar parte de una Empresa de referencia en el sector

-100% presencial

• Automation Industry - Robotics - Sales Manager - Multinational|Oportunidades de carrera y desarrollo profesional

Empresa sector Automatismos / Robótica, con Headquarters en Barcelona.

Como responsable de la Actividad Comercial y de liderazgo del Equipo de Ventas

• Consecución de un equipo altamente efectivo y cohesionado. Responsable de su formación, desarrollo, optimización de recursos y resultados de acuerdo a los objetivos marcados.
• Planificación de la estrategia comercial interna ambidiestra: Explotación de recursos y exploración de nuevo negocio.
• Presentación de objetivos de venta anuales (Budget con cada uno de los miembros del equipo vinculado a los objetivos) y de cifra del Plan Estratégico de Sectores (Business Plan BDMs).
• Seguimiento continuo de los objetivos de venta anuales y cobertura anual de las cifras objetivo del equipo. Uso de KPI's para medición de rendimiento y análisis de resultados.
• Responsable de las condiciones en ofertas de gran importe: Responsable y conocedor de las condiciones extraordinarias a clientes, y Gestor de aquellas situaciones puntuales de conflicto con clientes que deban escalarse.
• Es conocedor y gestor de aprobación comercial: Acuerdos con clientes, contratos de suministro, entrega, stock, rappels, etc,
• Control de la planificación de rutas y organización de visitas agendadas por su Equipo.

Como Soporte de Negocio

• Realización de visitas comerciales.
• Generación de nuevos clientes en cartera.
• Consolidación y fidelización de la cartera de clientes activos, ya existente.
• Elaboración y seguimiento de propuestas y ofertas técnicas y económicas de los productos o soluciones.
• Relación con el Área Sales Management de los partners. Reuniones periódicas de seguimiento de actividad, forecasts y otras reuniones estratégicas.
• Asistencia a ferias y eventos comerciales.

Modelo de Liderazgo

• Liderazgo transformacional y emocional. Inspirando el compromiso, orientación al cambio, prestando atención a las ideas, pensamientos y emociones.
• Misión de generar una visión única y compartida.
• Misión de generar involucración y compromiso.
• Liderazgo adaptable desde la perspectiva interna (Maximizar el rendimiento del equipo) y Externa (Evolucionar en el sistema de trabajo).

Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.

Desde Marlex estamos colaborando con una empresa especializada en trabajos de cerrajería, ubicada en Vilafranca, que actualmente tiene la necesidad de incorporar a su equipo a un/a Oficial de Cerrajería.

¿Cuál será tu misión en la empresa?

La persona seleccionada se encargará de:

• La fabricación, montaje e instalación de puertas y automatismos, acristalamiento de todo tipo, y trabajos de cerrajería con hierro, acero inoxidable, aluminio y latón.
• Una vez integrado en el actual equipo, se encargará de realizar mediciones en casa de clientes y el seguimiento de las obras.
• Llevar a cabo un asesoramiento a los clientes y orientar en temas de tiempos de la ejecución de los trabajos.
• Gestionar los equipos de montaje, planificando y organizando el trabajo del equipo.
• Velar por el cumplimiento de las normas de seguridad y salud.
• Aportar mejoras e implementar una visión actual y profesional.

Al perfil seleccionado se le ofrece:

• Formar parte de una empresa consolidada dentro del sector.
• Crecimiento, desarrollo de talento y visibilidad profesional.
• Contrato indefinido.
• Jornada de lunes a viernes de 8 horas con flexibilidad horaria.
• Salario competitivo.