Ofertas de empleo de jefe-taller

Estamos realizando un proceso de selección de un puesto de Mecánico con experiencia de taller para empresa para empresa líder en la transformación de coches a GLP con sede en polígono industrial los olivos en Getafe (Madrid). FUNCIONES En vehículos gasolina/GLP Diagnóstico de averías Calibración y configuración de sistemas GLP Instalación sistemas GLP Reparación sistemas GLP Tareas de apoyo al Jefe de taller/asesor de servicio Prueba de vehículos SE OFRECE - Remuneración según valía y experiencia del candidato. - Formación intensiva y continua en sistemas GLP en vehículos gasolina - Contrato estable. - Incorporación a una empresa estable y con años de funcionamiento. - Horario de lunes a viernes de 8.00 a 17.00h con una hora para comida

Grupo Arestora necesita incorporar un/a JEFE/A DE TALLER para taller de automoción, ubicada en la provincia de Vitoria-Gasteiz (Euskadi, País Vasco).. FUNCIONES DEL PUESTO: * Organización diaria del panel de carga de trabajo para garantizar la calidad de las intervenciones y atención al cliente. * Seguimiento de los KPI´s del negocio para garantizar el objetivo. * Formación y desarrollo de los mecánicos integrantes de tu equipo. * Seguimiento y motivación de equipo. * Control de la aplicación de fichajes para garantizar la cobertura y cumplimiento de horarios. * Gestión y segregación de residuo SE OFRECE: * Indefinido * Jornada completa en horario partido, de lunes a sábado con dos días libres, siendo uno de ellos el domingo y el otro entre semana. * Personal a cargo 4-5 mecánicos.

- Contrato indefinido. - Salario según convenio ( atractivo según experiencia y valía del candidato) - Retribución Variable - Posibilidades de Promoción Interna - Formación Específica Se encargará de la gestión integra del taller: - Gestión del Equipo. - Formación de las nuevas incorporaciones. - Atención al cliente. - Distribución del trabajo de Taller. - Resolución de Incidencias.

Estamos realizando un proceso de selección de un puesto de Jefe de Taller o de equipo para una empresa de la zona de pintura industrial. FUNCIONES * Gestionar al equipo de unas 12-15 personas (productividad, tiempos, calidad, prevención, ausencias, vacaciones…) * Controlar los tiempos de producción / fabricación en el taller. * Coordinarse con el resto de responsables (Calidad, Administración…) y Gerencia SE OFRECE * Remuneración según convenio + plus * Horario de Lunes a viernes de 6 a 14h * Contrato estable.

Nuestro cliente, consolidada empresa dedicada a la comercializacion y distribucion de recambios para coche y maquinaria para talleres mecánicos en Almería, Granada y Melilla, precisa incorporar un/a Jefe de Zona en Almería cuya misión será coordinar el personal y la actividad de un grupo de sucursales de dicha área. Pensamos en una persona con gran capacidad organizativa y de comunicación, con dotes de liderazgo, buena negociadora, práctica, responsable y con capacidad para tomar decisiones de forma eficiente. Con alta capacidad de iniciativa, dinámica, motivada por su tarea y totalmente orientada al negocio y resultados. Flexible y con capacidad de adaptación, que se relacione con habilidad entre los diferentes departamentos aportando valor al trabajo en equipo. La empresa ofrece remuneración segun valía, posibiliddaes de desarrollo profesional y trabajo estable en empresa consolidada y lider del sector. De entre sus principales funciones, podemos reseñar: - Garantizar el cumplimiento de los objetivos marcados a nivel comercial de cada una de las sucursales de su zona. - Realizar los presupuestos de la zona junto al responsable de sucursal. - Gestión de acompañamiento junto a los comerciales de los clientes más importantes. - Garantizar que en cada sucursal se cumplen los criterios de venta marcados - Apoyar en el seguimiento de las sucursales en cada una de la Áreas. - Desarrollar quincenalmente las RPG (reuniones grupo) y en su caso las RPI (reuniones individuales) - Realizar recomendaciones a los Responsables de Área para el crecimiento de las empresas en cuestiones de margen, competencia, cuota de marcado, desarrollo personal y satisfacción del cliente.

CRIT INTERIM ETT selecciona para importante cliente perteneciente al sector de la venta y reparación de vehículos industriales Mecánico Oficial 3º R1 en Alicante Tus Funciones serán la realización de labores de mecánica en general. Manejo de programas de diagnosis. Realización de diagnosis y operaciones de mantenimiento. Reparación de averías. Realización de revisiones. Reporte continuo a jefe de taller. REQUISITOS: - Experiencia en mecánica de vehículos industriales (camiones) de al menos 3 años. - Se valorará experiencia como mecánico oficial de 3º en otras marcas de concesionarios oficiales - Formación grado medio o superior en electromecánica y conocimientos de automoción - Disponibilidad de incorporación inmediata - Se valorará persona activa, con capacidad resolutiva, acostumbrada a trabajar en equipo, seria y ordenada. OFRECEMOS; Contrato de lunes a viernes (mañana y tarde) sábados (turno mañana y se pagan aparte) Salario según convenio

¿Te apasiona el mundo de la automoción? ¿Tienes experiencia como montador/a de lunas? ¿Quieres seguir desarrollando tu carrera profesional y tener un contrato indefinido? Si es así, ¡Esta oferta es para ti!Empresa referente en el sector y en plena expansión ubicada en Galapagar precisa incorporar en su plantilla una persona con experiencia como montador/a de lunas para cubrir la posición de ENCARGADO/A DE TALLER. Las funciones a desempeñar son:- Trato directo con clientes- Montaje y reparación de lunas- Gestión de partes a través de programa informático

¿Quieres desarrollar tu carrera profesional en la Asistencia de camiones y buscas un empleo estable?¿Te gustaría trabajar en un taller distribuidor oficial, venta y taller de reparación de cajas de cambio para vehículos industriales, turismos y maquinaria de obra ubicado en Santa Perpetua de la Mogoda?¡Apúntate a la oferta!Diagnosis, asistencia técnico/a en casa del cliente, soporte en toda la operativa en jefe/a de taller y oficina técnico/a así como realización de informes

¿Estás valorando un cambio laboral? ¿Tienes experiencia trabajando como Jefe/a de Taller?¿Te consideras una persona resolutiva y con dotes de liderazgo?¡Ésta es tu oportunidad!Desde Adecco Jerez estamos seleccionando para importante empresa del sector automoción a un/a Jefe/a de Taller.

Concesionario oficial en Zaragoza ubicado en polígono de cogullada incorpora un pintor. Tareas:Preparación del producto mediante la mezcla de pintura y disolvente de acuerdo con una fórmula determinada.Control de calidad del pintado.Montaje y desmontaje de piezas del vehículo.Empapelado de la pieza a pintar.Preparación de pintura,  imprimación, etc.Lijado y pintado de superficies metálicas y plásticas.Reporte continuo a jefe de taller.Buscamos:Formación media o superior en chapa y pintura.Experiencia demostrable en puesto similar al menos 1-2 añosPersona acostumbrada a trabajar en equipo.Imprescindible :Experiencia previa de 1-2 años como pintor del automóvil.Carnet y vehículo propio.Se ofrece: estabilidad laboral, formación de marca, incorporación inmediata a importante concesionario y jornada completa de Lunes a Viernes.

Concesionario Oficial en Zaragoza incorpora CHAPISTA.Tareas:Reparación de daños de chapa.Coordinarse con el equipo de pintores.Manejo de soldadura, sierra neumática, despuntadora, etc.Montaje y desmonta de piezas del vehículo.Resparación de plásticos.Lijado y enmasillado.Reporte continuo a jefe de taller.Buscamos:Con experiencia de al menos un año en puesto similar.Valorable formación en carrocería.Imprescindible :Experiencia demostrable.Carnet conducir.Se ofrece: estabilidad laboral, formación de marca y jornada completa.

*Tareas Principales: - Realizar de forma autónoma el mantenimiento preventivo y correctivo de la maquinaria (tanto la situada en el propio almacén como en clientes dependientes al Centro de Trabajo de Esparraguera). Siempre saliendo desde el Centro de Trabajo y siguiendo las directrices del Jefe de Taller *Descripción Detallada Tareas Principales: - Mantener en condiciones adecuadas orden y limpieza en el taller y furgoneta - Autonomía en las reparaciones - Realizar reparaciones: eléctricas/mecánicas/hidráulicas - Instalación-montaje de maquinaria industrial Régimen de Trabajo: Turnos rotativos: Mañana/Tarde/Noche Disponibilidad para trabajar sábados y/o festivos de manera rotativa junto con el resto de Personal del Departamento El Grupo Saica está comprometido con la Prevención de Riesgos Laborales de sus trabajadores y empresas colaboradoras, el Medio Ambiente, la Calidad de sus productos y servicios y la Igualdad de Oportunidades entre hombres y mujeres. En nuestro trabajo buscamos el equilibrio entre la vida profesional y personal

Desde Adverto Consultores seleccionamos para Atianmar, grupo empresarial dedicado al sector de la mecánica general y mecatrónica, un Jefe de Mecánica para su taller de automoción en Badajoz.¿Cuáles serán tus funciones?- Dirigir y coordinar al equipo de mecánicos.- Cumplir y velar por los procedimientos de reparación.- Gestionar y resolver los problemas mecánicos más complejos.¿Qué ofrecemos?La oportunidad de ser un referente de equipo, aportando a los demás tu conocimiento y grado de experiencia.¿Qué buscamos?Personas con aptitud pedagógica, orientados hacia la excelencia y la búsqueda de soluciones técnicas.

Martínez y Asociados consultora especializada en selección de personal para empresas selecciona para AURGI, red de Talleres y tiendas de automoción mecánicos para su centro de Xàtiva. En dependencia del Jefe de centro / taller tendrá las siguientes funciones: Montaje y desmontaje de las ruedas.Realización de equilibrado de ruedas.Realizar alineación/paralelos.Desmontaje y sustitución de catalizadores.Vaciado del circuito de aceite.Cambio de filtros de aire.Cambio de filtro de aceite.Cambio de gasoil.Cambio de baterías.Cambio de discos y pastillas de freno.Comprobación de bujías y sustitución de las mismas.Sustitución de Amortiguadores.Revisión de niveles (aceites, refrigerantes, líquido de frenos, etc).Correas de distribución.Direcciones y transmisiones.Sonido, iluminación, aire acondicionado, electricidad.Instalación de alternadores y motores de arranque.Bocinas y cableado, etapas de potencia, alarmas, antiniebla.Montaje y desmontaje del sistema de aire acondicionado.Encendido.Utilización del maletín de diagnóstico.Montaje y desmontaje de calentadores. Realización de diagnóstico, desmontaje y sustitución de líneas de escape. Realizar cobros a clientes y atender mostrador. Requisitos: FP automoción. Carné de manipulador gases fluorados. Experiencia al menos un año en un puesto similar.

Martínez y Asociados consultora especializada en selección de personal para empresas selecciona para AURGI, red de Talleres y tiendas de automoción en Elche un Soporte para el Jefe de Centro / Adjunto a responsable de tienda. En dependencia del Jefe de Centro y con el personal de tienda y taller a su cargo tendrá las siguientes funciones: - Optima y cuidada atención al cliente y proceso de venta del producto: Captación cliente/ Asesoramiento Técnico / Presupuesto / Entrega del producto. - Actualizarse de manera permanente en cuanto a los productos y sus diferentes gamas que están a la venta. - Contribuir a la mejor solución de cualquier incidencia con los clientes. - Control de la correcta implantación cualitativa y cuantitativa del producto en la zona de ventas (lo cual supone garantizar la ubicación de las referencias en el sitio predeterminado y su reposición.)- Cumplir con las directrices de marketing y ventas sobre la colocación de los productos. - Colaborar en la recepción y descarga de los camiones de mercancías. - Validación de la mercancía recibida. - Colocación de la mercancía descargada sobre las estanterías de la zona de almacenamiento del centro de trabajo. - Conocer y manejar con soltura los equipos informáticos necesario para registrar las transacciones y realizar las consultas oportunas. - Asegurarse de realizar cobros a clientes correctamente. - Inventarios. - Lanzar pedidos a proveedores si así se le requiere. - Contribuir a la puesta en marcha de las directrices que implante el jefe de centro. - Cumplir de manera diligente las funciones que le delegue el Jefe de Centro o colaborar junto con el Jefe de Taller a realizar las tareas del Jefe de Centro en ausencia de éste. Colaborar con la mejor disposición cuando sea necesario reforzar personal en otros centros. Requisitos: Bachiller. Manejo de equipo de oficina, herramientas o instrumentos propios del puesto. Experiencia al menos de dos años en puesto similar.

¿Estás en búsqueda de nuevas oportunidades profesionales? ¿Te gustaría formar parte de una empresa puntera en su sector, donde gestionarás tu propio equipo? ¡Esta es tu oportunidad!Desde Adecco estamos colaborando con una importante empresa en el área de fabricación de calderas de vapor, de agua sobrecalentada y de vapor saturado; en la búsqueda de un/a Jefe/a de taller, cuya misión principal será la de gestionar al personal para la correcta fabricación de las calderas. ¿Qué te ofrece este proyecto? -Formarás parte de un equipo multidisciplinar que te ofrecerá todos los recursos disponibles para tu correcta incorporación y evolución.-Contratación estable y directa por parte de la empresa. ¡Olvídate de continuar con la búsqueda de trabajo!-Jornada laboral completa de lunes a viernes, en turno central. -Salario negociable según la experiencia y valía aportada por cada candidatura.

Grupo Arestora, consultora de RRHH y rendimiento empresarial, precisa incorporar un/una MECÁNICO/A DE BICICLETAS para empresa dedicada al alquiler de bicicletas, ubicada en Barcelona. MISIÓN DEL PUESTO: Llevar a cabo la reparación de bicicletas. PRINCIPALES FUNCIONES A DESARROLLAR: * Realizar la reparación de bicicletas. * Realizar desplazamientos puntuales para la reparación de bicicletas en distintas ubicaciones de la ciudad. * Reportar directamente al jefe/a de taller. SE OFRECE: * Contrato inicial en período de prueba y posteriormente contrato indefinido. * Posibilidad de contrato a media jornada o a jornada completa. * Horario a convenir con la empresa.

Grupo Arestora, consultora de RRHH y rendimiento empresarial, precisa incorporar un/una JEFE/A DE TALLER DE BICICLETAS para empresa dedicada al alquiler de bicicletas, ubicada en Barcelona. MISIÓN DEL PUESTO: Responsabilizarse de la gestión del equipo, el inventario y de la reparación de las bicicletas. PRINCIPALES FUNCIONES A DESARROLLAR: * Gestionar al equipo de mecánicos (2-3 personas mínimo) del taller de bicicletas. * Responsabilizarse de realizar el inventario del taller. * Utilizar sistema de gestión (CRM) propio de la empresa para inventario y bicicletas. * Llevar a cabo la formación de los mecánicos para la reparación de bicicletas. SE OFRECE: * Contrato inicial en período de prueba y posteriormente contrato indefinido. * Jornada completa. * Horario: 40 horas semanales a definir con la empresa.

Descripción del puestoEn dependencia jerárquica del Jefe de Turno, es el responsable de cumplir, controlar, realizar y supervisar todas las fases y procedimientos de preparación técnica y posterior puesta en marcha de la orden de trabajo de inyección asignada, y hasta la finalización de la misma, siguiendo los procedimientos establecidos a tal efecto. Siempre asegurando los estándares de productividad, eficiencia, calidad, seguridad, y realizando las tareas de supervisión técnica de todas las personas que participan en dichos procesos (principalmente técnicos de moldes y responsables de equipo).Funciones / Tareas / Responsabilidades• Realización y supervisión de las fases de preparación, cambio de molde, puesta en marcha, producción, finalización y retirada de molde de la maquina inyectadora en cada orden de trabajo/remesa asignada al técnico de inyección.• Cumplimentación de toda la documentación de puesta en marcha establecida para cada orden de trabajo.• Seguimiento y revisión de toda la documentación asociada a la orden de trabajo y puesta en marcha de la máquina inyectadora: método de trabajo, hoja de molde, pauta de control. Aportación de propuestas de mejora al superior.• Supervisar a las personas implicadas en las fases de preparación, cambio de molde, puesta en marcha, producción de la remesa, proceso de finalización de la remesa, y retirada de molde, en todos los aspectos: productividad, eficiencia, calidad, seguridad, etc.4 Tareas• Recopilar toda la información técnica relevante del turno anterior, tanto escrita a través de las “Hojas de Cambio de Turno” como oral, para realizar el correspondiente traspaso con el técnico/-s del turno posterior.• Comunicarse con el Jefe de Turno cuando considere necesaria la reasignación de personas a las máquinas inyectadoras en función de las ordenes de trabajo a llevar a cabo y sus puestas en marcha.• Llevar a cabo todos las fases y procesos asociados a la puesta en marcha de una máquina inyectadora y producción de una orden de trabajo asignados: preparación, cambios de molde, conexión periféricos, parametrización de máquinas, comprobación de hoja de molde, método de trabajo, pauta de control, cumplimiento del ciclo productivo previsto, y de merma deseada, según lo establecido por el sistema y la información. Y casos concretos también se realizarán pruebas de industrialización.• Formar y motivar al equipo de técnicos de molde y jefes de equipo, explicando la planificación de las puestas en marcha y cambios de moldes, y supervisando muy directamente el trabajo que van realizando en las fases previas de puesta en marcha (preparación, traslado y conexión del molde) y, en caso que sea necesario productivamente, realizar cambios de molde.• Garantizar que el estándar tiempo de ciclo y la merma prevista es la prevista o incluso mejor de lo establecido en el escandallo de la empresa, buscando el máximo rendimiento, eficiencia, calidad y seguridad.• Informar al Jefe de Turno, al Jefe de Producción, o directamente al Jefe de Mantenimiento Industrial o al Jefe del Taller de Moldes, en función de las incidencias técnicas detectadas, siempre especificando concretamente las operaciones técnicas realizadas, las posibles causas que han provocado la incidencia, y propuestas de soluciones a implementar, que posteriormente si funcionan, se deberán registrar por parte del Jefe de Turno, Jefe de Producción, Jefe de Mantenimiento Industrial o Jefe de Taller de Moldes según proceda.• Velar por el buen estado de las máquinas y herramientas de trabajo. Supervisar que las herramientas, equipos de trabajo, e instalaciones se mantengan siempre en un perfecto estado de orden y limpieza.• Atender las demandas del personal de Calidad. En referencia a nivel de calidad, metodología del trabajo y documentación. Aplicar el Diagrama de Flujo (Paro de Máquinas) y actuar en consecuencia.• Realizar las gestiones oportunas para que el material consumible (bridas, expulsores, silicona, boquillas, resistencias, etc.) sea el suficiente y se encuentre correctamente.• Asegurar el cumplimiento de la ley PRL (Prevención Riesgos Laborales).RequisitosConocimientos técnicos mecánicosConocimientos en transformación de termoplásticosDetección y resolución de defectos en piezas inyectadasCapacidad organizativaTrabajo en equipoExperiencia mínima de 8 años en puesto similar en dos empresas industriales de inyección diferentes1.) - Qué marca de máquinas de inyección ha trabajado2.) Qué tipo de moldes ha trabajado y cual era su tonelaje3.) Tipo de materiales plásticos con los que ha trabajado

En dependencia del Jefe de Taller se encargarán de realizar labores diversas en el ámbito de producción en el área de mecanizado de la empresa con tornos Mori…

En dependencia del Jefe de Taller se encargarán de realizar labores diversas en el ámbito de producción en el área de mecanizado de la empresa con tornos Mori Seiki y/o fresadoras CNC control Heidenhain.

- Gestión y coordinación de equipos.- Planificación de trabajos.- Revisión y Supervisión de obras.- Asegurar la calidad de ejecución de los trabajos según los planos facilitados por el jefe de obra.- Organizar los diferentes tajos, zonas de almacenamiento, de carga y descarga, de los talleres de trabajo y de los accesos a la obra.- Llevar el control de horas del personal y del acopio de materiales, mediante el control de albaranes.- Realizar las peticiones de materiales necesarios para la ejecución de los trabajos.- Resolución de problemas durante la ejecución de la obra.- Anticipar a la Jefatura de Obra los problemas constructivos.- Hacer cumplir la normativa de seguridad y salud en obra.