Ofertas de empleo de importante empresa sector auxiliar de la construccion

En Faster Empleo ETT seleccionamos un Auxiliar Administrativo con experiencia en construcción para importante empresa del sector de la construcción ubicada en Navalcarnero Funciones: * Llevas en orden los albaranes * Manejo de liquidación de obra. * Control de stock y fotos de cargas y descargas. Se ofrece: * Contrato por ETT + pase a empresa. * Horario 40 horas semanales. * Horario: L - V: 8:00 - 17:30 h.(aprox) * Salario 9,81€ brutos/hora.

Desde ananda seleccionamos un Ayte. de obra (H/M) en A Coruña, para importante empresa del sector de la construcción, con trabajos a nivel internacional.Requisitos deseados:- Formación en Arquitectura Técnica, Ingeniería Técnica.- Recién titulados o con poca experiencia.Funciones:- La previsión, apertura y coordinación de las obras.- Visitas puntuales a obra para labores de control in situ y realización de mediciones.- Coordinación de personal y subcontratas.- Pedidos de materiales y alquiler de medios auxiliares que puedan ser necesarios en obra.- Solución de aquellos problemas que puedan surgir, vigilando especialmente el cumplimiento de los plazos y los estándares de calidad.Imprescindible inglés.Se valorarán otros idiomas.

Desde Gestora Laboral Mediterránea ETT estamos buscando auxiliar administrativo/a comercial para importante empresa del sector de la construcción ubicada en la zona de Terrassa. Para la zona de Terrassa sus funciones serán comercial de zona del Vallès, Terrassa, Sabadell, se encargará de la captación y mantenimiento de clientes, visita a obras, empresas constructoras, realizar y presentar propuestas de trabajo... La jornada será de 40h semanales de lunes a viernes siendo 4 días laborables y 1 día de oficina. Necesaria experiencia en el sector de la venta de materiales de construcción mínima de 3 años El proceso de selección de reclutamiento de esta oferta garantiza la igualdad de oportunidades a todas las candidaturas sin distinción de raza, color, religión, sexo, origen, nacionalidad, edad, orientación sexual, identidad de género, estado de discapacidad, o cualquier otra característica protegida por Ley.