Ofertas de empleo de Administración empresas

• Grupo empresarial del sector de la construcción
• Especializado en el desarrollo de superficies industriales y logísticas.

Grupo empresarial del sector de la construcción especializado en el desarrollo de superficies industriales y logísticas.

Las principales funciones del puesto son las siguientes:

• Jefe de Producción en proyectos de edificación industrial
• Supervisión, planificación y dirección de trabajos.
• Gestión de subcontratas y proveedores.
• Control de costes.
• Relaciones con clientes.

Oportunidades de carrera y desarrollo profesional

• Experience in integrations and synergies after an M&A
• Financial background with a good IT understanding for modeling and analysis

Multinational company with HQ in Spain

Reporting to the Program Finance Lead, her/his main responsibilities will be:

Build the baseline for synergy estimation in collaboration with Finance teams and Investment & synergy team;

Establish a process for tracking synergies as well as investments for the program on a monthly basis;

Establish reporting structure and reporting format to program governance bodies and management;

Support on identifying and defining other required processes for Program Finance and align with processes from the global finance team;

Tracking and reporting of cost on a monthly basis until long term resource is in place;

Support finance lead on tracking and reporting of synergies on a monthly basis.

Be part this months of a really interesting deal&project

Share with C-levels of the company

• Responsable del área de marketing y comunicación
• Imprescindible experiencia en sector de bebidas

• Importante Bodega ubicada en Requena.

• Desarrollar e implementar la estrategia de Marketing y Comunicación. Marca, posicionamiento, identidad corporativa etc..
• Desarrollo del Plan de Marketing (objetivos, análisis de Kpis, seguimiento etc...)
• Alinear la comunicación con los objetivos de la empresa
• Diseñar y ejecutar acciones offline y online
• Optimizar los recursos destinados y tener una clara orientación al resultado ROI
• Generación de contenidos
• Experiencia contrastada en gestión de equipos multidisciplinares y multiculturales

Liderar un importante proyecto en una bodega lider en su sector.

• Servicio Prevención Mancomunado
• Alto Deba

Servicio de Prevención Mancomunado.

· Realización de reconocimientos médicos iniciales, de retorno al trabajo o especiales por su toxicidad, peligrosidad
· Identificación y supervisión especial de los trabajadores "especialmente sensibles"
· Realizar la planificación preventiva y evaluar la eficacia del plan de prevención a través del estado de salud del colectivo de trabajadores.
· Asesoramiento en materia de adaptación del trabajo al trabajador
· Estudiar los accidentes que se han producido, analizando causas y señalando medidas correctoras.
· Informar a los trabajadores de posibles efectos sobre su salud de riesgos laborales a los que este expuesto e Informarle de las medidas preventivas en coordinación con otras especialidades
· Asesorar en problemas derivados del trabajo.
· Investigación de enfermedades profesionales y/o relacionadas con el trabajo
· Proponer normas de Seguridad y Salud Laboral.
· Tratamiento de urgencia en caso de accidentes, enfermedades profesional o enfermedades relacionadas con el trabajo
· Realizar la medicina asistencial básica y gestión de Incapacidad Temporal
· Participación en el Equipo de Prevención , Comité de Seguridad y Salud...

Oportunidades de carrera y desarrollo profesional

Des de Marlex Human Capital, estem col·laborant amb una important empresa ubicada a la comarca de l’Anoia, dedicada a la fabricació de maquinària industrial, que actualment té la necessitat d’incorporar un/a responsable de Qualitat.

Quina serà la teva missió a l’empresa?

La persona seleccionada s’ocuparà de les següents tasques:

• Fer la Implantació i seguiment del Sistema de Qualitat tipus ISO9001.
• Realitzar els procediments de qualitat juntament amb el departament d’industralització.
• Establir i executar auditories internes de prevenció.
• Assessorar i formar en matèria de seguretat i salut al personal de l’organització.
• Realitzar el seguiment del compliment del Pla de Gestió de Residus.
• Gestionar la documentació tècnica del producte i procés.
• Gestionar les reclamacions i incidències dels clients i/o proveïdors.

Al perfil seleccionat se li ofereix:

• Treballar en una empresa ben consolidada dins el seu sector.
• Formar part d’un equip emprenedor, creatiu i multidisciplinari.
• Contractació de 6 + 6 + indefinit.
• Horari partit de dilluns a dijous i divendres intensiu.

Des de Marlex Human Capital, estem col·laborant amb una important empresa ubicada a la comarca de l’Anoia, dedicada a la fabricació de maquinària industrial, que actualment té la necessitat d’incorporar un/a encarregat/ada de producció.

Quina serà la teva missió a l’empresa?

La persona seleccionada s’ocuparà de les següents tasques de forma autònoma:

• Liderar l’equip de treball i facilitar la seva formació i capacitació.
• Planificar i gestionar la producció i els terminis d’entrega.
• Prevenir, detectar i resoldre les incidències que es poden generar durant el procés.
• Realitzar peticions de compra si es requereix.
• Coordinació amb altres departaments per al compliment de les entregues.

Al perfil seleccionat se li ofereix:

• Treballar en una empresa ben consolidada dins el seu sector.
• Integrar-se en una empresa en ple procés de creixement i amb un equip compromès.
• Contractació de 6 + 6 + indefinit.
• Jornada completa.

• Posición estable
• Organización Internacional

Importante organización de carácter internacional.

• Trabajar en estrecha colaboración con la Dirección de la Organización, así como con los grupos de trabajo nacionales e internacionales, proporcionando apoyo en la coordinación, gestión, preparación y seguimiento de las reuniones.
• Realizar tareas de soporte como la respuesta al correo, la gestión de la agenda de la dirección general y las solicitudes de información, la reserva de reuniones, la organización de viajes, la gestión de presupuestos y el mantenimiento de la base de datos de contactos.
• Colaborar en la redacción de artículos, informes, sesiones informativas, discursos, notas de reuniones y presentaciones cuando sea necesario.
• Apoyar a la Dirección para posicionar a la organización
• Apoyar a la Dirección en el proceso de Planificación Estratégica
• Asistir a reuniones y eventos
• Servir de enlace con otras organizaciones del sector, oficinas internacionales, instituciones españolas y de la UE.
• Interactuar con el resto de áreas de la organización, para dar respuesta a las necesidades surgidas en las materias propias de su área.
• Coordinar las relaciones internas y externas, así como las actividades relacionadas con la operativa de la Dirección y el Comité.
• Liderar acciones de marketing para posicionar a la organización. Redes sociales, contenido web....etc.

Oportunidad de carrera y desarrollo profesional.

Posición estable, contrato directamente con la organización.

Salario 35000-40000€ brutos anuales + variable y cheques de comida.

Horario flexible de entrada y salida, semi-presencial.

Julio y Agosto jornada intensiva

Ubicación: centro de Madrid.

• Importante compañía del sector
• Oportunidad de crecimiento y desarrollo profesional

Importante compañía del sector de la cosmética.

El/la candidato/a seleccionado/a se responsabilizará de:

• Coordinación y supervisión de los puntos de venta.
• Formación del equipo de venta a nivel técnico de producto y storytelling de colección.
• Análisis de indicadores y creación de planes estratégicos de venta.
• Supervisión de Trade Marketing y desarrollo e implementación de campañas.

Oportunidad de desarrollo y crecimiento profesional.

• Como miembro del Comité de Dirección
• Dirección a nivel global

• Importante compañía multinacional
• Presencia tanto online como offline con fuerte foco en el E-commerce

• Dirección de Marketing a nivel global
• Liderar proyecto de E-commerce
• Incorporar al "cliente" en la estrategia digital del grupo
• Estrategia de marketing multicanal
• Gestionar de equipos multidisciplinares y multiculturales
• Adaptación de las estrategias a los distintos mercados

• Miembro del Comité de Dirección
• Piedra angular de la expansión de la compañía
• Liderar el proyecto/División clave en la estrategia del grupo
• Atractivo paquete retributivo
• Proyectos globales

¿ Tienes unas horas libres y eres experto/a en la confección del modelo 100 ( Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas ).

Manpower está en la búsqueda de un profesional con experiencia en la confección del impuesto sobre la renta para dar soporte en la campaña 2021.

Fechas de contratación: hasta el 30/06/2021
Horario : 5 horas flexibles por la mañana.
Ubicación: Combinará el trabajo en dos oficinas : 1 en Barcelona y la otra ubicada en el Prat de Llobregat.
Salario: 1000 € aprox. por jornada de 25 horas semanales.

Requisitos: persona con amplia experiencia en la confección de todo tipo de Renta. Habilidades comunicativas para la atención personalizada del cliente.

Do you love having fun and enjoying every second? This is how we believe work should be!

The Retail department is waiting for you!

What can we say about us? We are flexible, dynamic, and always up to date with what’s going on out there and we have the best teams in our offices!

We create experiences, smile! You found us!

Your mission

To identify new trends and opportunities in the market with regards to VM & Windows implementations at the point of sale, adapt and translate them to the different AWWG brands and lead the teams to perform the correct execution of these innovative proposals

What will the role entail?

VM and Windows Strategy:

• Research market trends to identify new techniques and practices towards VM and Windows implementations in retail which can support the growth of the business.
• Develop new proposals for the different AWWG brands with regards to VM and Windows displays and presentation, which connect with the brand strategy and serve the creative direction.
• Create seasonal concepts together with the Consumer Engagement team and aligned with the campaign story to be implemented in the retail stores globally and develop directives and manuals for its execution.
• Produce point of sale signage and creativity to correctly communicate the relevant brand messages and the commercial propositions of each brand.
• Collaborate with the Retail Directors and the Product Merchandising team in the preparation of in-season updates and guidelines based on business needs and the market environment.
• Supervise the timely and correct execution of all VM & Windows plans and actions as well as monitor the adequate maintenance and evolution throughout the season
• Ensure that the VM & Windows strategy and teams support the business goals and the growth in turnover of our retail stores, as well as assist the expansion plans of the brands.
• Support the Store Development team in the evolution of the store concepts of the different AWWG brands with regards to the VM requirements and standards.
• Control the seasonal budget appropriately and guarantee that the capex and cost targets agreed are met and respected.

Pilot Store and Training:

• Manage the Pilot Store efficiently using it to provide the most effective service and support to the business, teams and partners, by proactively generating content, delivering trainings and brainstorming ideas.
• Design, together with the Training Manager, a comprehensive and dynamic training program to ensure the required VM & Windows capabilities amongst the field and store teams.
• Create recurrent updates, brochures or videos to guarantee the continuous development of the teams and to provide sufficient content for the implementation of the commercial proposals and activations.
• Identify training needs and knowledge gaps amongst the teams and develop the appropriate tools and programs to serve those needs or bridge those gaps.
• Research and recognize new tools, systems or formats through which the content and guidelines can be more effectively communicated and shared with the teams.

Suppliers:

• Evaluate and benchmark current department suppliers and identify potential new ones in the market based on service standards and costs.
• Maintain and nurture a fluent and satisfactory work relationship with our partners, to guarantee excellent service quality and competitive fees, ensuring the needed flexibility and adaptability that the pace of business requires.
• Define an implement improved processes and a more efficient structure towards the collaboration with the suppliers and the correct monitoring of services and costs.

Team Management:

• Lead a team of 7-9 people and establish the appropriate organization and procedures for the agile and efficient functioning of the team.
• Identify improvement areas for the team members, create career plans and design motivational initiatives to keep a focused and committed department.
• Set objectives and conduct performance reviews reinforcing department needs and development goals, while coaching people to maximize their potential.
• Ensure effective communication at all levels both internally and externally, as well as providing regular briefings to all team members on business priorities, progress and other corporate events.

Other Duties:

• Participate in or lead projects to drive the growth and transformation of the organization
• Support in corporate events, external fairs or specific projects the company might be involved with, where certain expertise is required.
• Carry out any other duties that may be outside the standard remit that will benefit the Company

Who will you report to?

Chief Retail Officer

Importante empresa de diseño y fabricación de la provincia de Alicante, precisa incorporar a su plantilla una persona como ayudante de responsable de planta. Si tienes experiencia anterior en un puesto similar, has gestionado equipos de trabajo y tienes ganas de seguir creciendo, esta es tu oportunidad!!!!.

FUNCIONES:
- Gestión de un equipo de más de 40 personas.
- Control y organización de planta.
- Informar a responsable.
- Planificar, programar y organizar actividades y horarios.
- Análisis de problemas, producción, gestión y seguimiento de indicadores, KPI, establecer nuevos indicadores y planes de acción.

SE OFRECE:
- Incorporación inmediata.
- Posibilidad de desarrollo y puesto estable.
- Contratación directa por la empresa.
- Jornada completa en horario de 8h a 13h y de 15h a 18h de lunes a viernes.
- Salario según convenio y categoría.

• Importante empresa de cosmética de lujo
• Asistente personal del CEO con inglés y francés alto

Importante marca internacional de perfumería de lujo ubicada en Madrid.

La persona seleccionada dará apoyo al CEO en todas las actividades que requiera. Destacando las siguientes:

• Gestión de agenda
• Organización de viajes
• Gastos
• Coordinación de reuniones, apoyo en la recopilación de información y alineación de contenido de presentaciones en las que está presente el CEO
• Apoyo en la gestión de eventos corporativos
• Labores administrativas propias.

Contrato de 6 meses con probabilidad real de incorporarse de forma indefinida a los 6 meses o antes de este plazo.