Iberempleos. Ofertas de trabajo

Desde Grupo Crit estamos seleccionando un/a Técnico/a de Prevencion de riesgos laborales para trabajar por servicio, que sea autónomo/freelance, para trabajar con una empresa siderúrgica. Sus funciones serán ayudar en la gestión de la documentación de Prevención de riesgos laborales, evaluación de puestos de trabajo e instalaciones. Implantar planes de prevención. Investigar accidentes de trabajo y enfermedades profesionales. Impartir formación a trabajadores. Elaboración de Planes de Seguridad y salud, Planes de autoprotección, Documentos de Seguridad y Salud. Asesorar sobre medidas de protección y deficiencias detectadas. Asesorar en visitas de inspección de trabajo. *Se ofrece: -Disponibilidad de horario, flexible (puedes compaginarlo con otro trabajo) -Remuneración por servicio trabajado (estar dado de alta como autónomo) -Ubicación: Vicálvaro

Desde Wellbeing Solutions, seleccionamos para una importante empresa de alimentación a un/a TIPRL para sus plantas ubicadas en la comarca de la Selva. La persona seleccionada se incorporará al departamento de prevención en dependencia directa con el responsable, realizando las siguientes funciones:•Realizar el seguimiento y la planificación preventiva•Realización de evaluaciones de riesgos•Impartir formación•Gestión de documentación.•Gestión de CAE•Reuniones con comités y dirección•Desarrollo de programas de promoción de la salud.•Investigación de accidentes.•Realización de PNT•Mediciones•Estudios ergonómicos y psico-sociales

Se requiere auxiliar administrativo para Departamento Laboral.Se encargará del control presencial y horario del trabajador, entrega y registro de partes de trabajo y servicio documental de los mismos.Se requiere que sean técnicos administrativos o titulados de grado en RRHH y Relaciones Laborales o similares.Personas proactivas, dinámicas y asertivos para el trato con las personas.Capacidad de trabajo ante volúmenes de trabajo y tolerantes al estrés.

Grupo Crit selecciona una posición de técnico /a en prevención de riesgos laborales para trabajar en empresa del entorno industrial. Precisamos una persona con conocimientos en PRL Ppara apoyo al servicio de prevención de la empresa, en el control de las medidas adoptadas para la prevención de contagios por Covid-19. Se ofrece contrato temporal a jornada completa. Horario: lunes a viernes de 8 a 17,30 con el descanso para almuerzo.

En MICOFER colaboramos para que puedas realizar las prácticas con nosotros.Tendrás la posibilidad de poner en práctica los conocimientos adquiridos durante tu formación y aprender de la mano de nuestros consultores para potenciar tu desarrollo profesional.Colaborarás con nosotros en las siguientes funciones:- Gestión de la bbdd de candidatos y documental.- Contactar con nuevas fuentes de reclutamiento e Insertar ofertas laborales en los diferentes portales de empleo.- Criba curricular de los candidat@s insertados en las ofertas publicadas.- Acompañamiento y posterior realización de entrevistas telefónicas, personales y dinámicas de grupo.- Realización de informes de las entrevistas realizadas y actualización de la bbdd de candidatos entrevistados además de la solicitud de referencias.- Atención personal y telefónica de los candidatos y trabajadores que acudan a la oficina, resolución de incidencias.- Horario de 09:30 a 18:30hr.

En MICOFER colaboramos para que puedas realizar las prácticas con nosotros.Tendrás la posibilidad de poner en práctica los conocimientos adquiridos durante tu formación y aprender de la mano de nuestros consultores para potenciar tu desarrollo profesional.Colaborarás con nosotros en las siguientes funciones:- Gestión de la bbdd de candidatos y documental.- Contactar con nuevas fuentes de reclutamiento e Insertar ofertas laborales en los diferentes portales de empleo.- Criba curricular de los candidat@s insertados en las ofertas publicadas.- Acompañamiento y posterior realización de entrevistas telefónicas, personales y dinámicas de grupo.- Realización de informes de las entrevistas realizadas y actualización de la bbdd de candidatos entrevistados además de la solicitud de referencias.- Atención personal y telefónica de los candidatos y trabajadores que acudan a la oficina, resolución de incidencias.- Horario de 09:30 a 18:30hr.

Grupo Crit selecciona una posición de técnico /a en prevención de riesgos laborales para trabajar en empresa del entorno industrial. Precisamos una persona con experiencia de al menos un año como técnico/a. Se ofrece contrato temporal a jornada completa en plantilla. Horario: lunes a viernes de 8 a 17,30 con el descanso para almuerzo.

Solutia Global Health Solutions, selecciona para Laboratorios ISDIN un/a Técnico/a Junior en PRL para su sede central en Barcelona. Funciones: Coordinación de actividades empresariales gestionando diferentes plataformas. Seguimiento de actividades de PRL en las diferentes filiales de la compañía. Soporte administrativo en la gestión de las actividades de prevención de la compañía. Participación en proyectos de Prevención de Riesgos Laborales. Se ofrece Contrato para profesionales juniors, con duración de hasta 2 años (Requisito indispensable que la finalización de los estudios de PRL no sea superior a 5 años) Salario según convenio Horario flexible: 7.30 - 9.30h y salida a las 17.30h de lunes a jueves y viernes de 8 a 14h.

A Marlex estem ampliant l’equip! Si estàs en recerca de nous reptes professionals, ets una persona resolutiva i dinàmica, i t’apassiona la selecció de personal, aquesta és la teva oportunitat. T’estem buscant! Quina serà la teva missió dins la companyia?En dependència de Direcció d'Oficina, la persona seleccionada s’encarregarà de:Publicació d’ofertes a portals de feina en base als criteris consensuats personalment amb el client.Cribatge curricular i entrevistes telefòniques i presencials, així com dinàmiques de grup.Selecció de personal de perfils generalistes per la línia de negoci de treball temporal, amb una metodologia eficient i operativa.Defensa argumentada de les candidatures pre-seleccionades davant del client.Construcció i promoció d'una base de dades de candidatures i treballadors/es.Atenció, fidelització i seguiment continuat tant de clients com de treballadors/es. A la persona seleccionada se li ofereix:Formar part d’un equip i empresa jove, dinàmica i emprenedora.Treballar en una oficina amb gran potencial i oportunitats d’aprenentatge dins l’àmbit dels RRHH.Formació inicial i continuada amb possibilitats reals d’accedir gratuïtament a programes d’aprenentatge extraprofessionals (anglès, cursos d’empresa...)Estabilitat laboral, retribució fixe més variable mensual per facturació.Jornada de Dilluns a Divendres de 9:00 a 18:00 h, amb flexibilitat horària d'entrada i sortida (de 8h a 9:30h i de 17h a 18:30h). I un divendres a la tarda lliure cada dues setmanes!

Funciones:Coordinación con los distintos centros de trabajo desde negocio.Subrogaciones de contratos concesionarios (gestión documental de la administración de personal, gestión de los datos en Workday...).Cambios de convenio y adaptaciones de cambios de estructura de nómina.Solicitudes de Altas y Bajas de trabajadores en la herramienta.Solicitudes de liquidación por desvinculación (despidos, voluntarias, excedencias,…)Gestión documental y solicitud de Altas y Bajas en subrogaciones.Solicitudes de cambios de centros organizativos, salariales, jornada, movilidad...Comunicaciones de partes de baja.Asesoramiento del funcionamiento de la herramienta a los gestores de los distintos centros de trabajo.

Nuestro cliente es una asesoría ubicada en el Barrio de Salamanca que presta asesoramiento integral en lo ámbitos, jurídico, laboral, fiscal, y contable. Actualmente buscan incorporar a su plantilla un perfil de asesor laboral con experiencia en el manejo de A3 y en llevar a cabo el asesoramiento laboral de cartera de clientes de manera autónoma en su desempeño. Entre las funciones principales que llevará a cabo se encuentran la elaboración de nóminas (un volúmen de en torno a 350/mes) , altas, bajas, contrataciones, partes de IT, régimen disciplinario, SMAC y asesoramiento en materia laboral al cliente (una cartera de unos 25 clientes, 85% sociedades y resto autónomos). Se ofrece:- Contrato indefinido.- Jornada laboral completa con horario de L-J 8:30-14 y de 15.00-18.00 V 8:00-15:00- Salario a convenir según valía.- Formación continua en materia laboral.- Puesto estable.- Incorporación en el mes de Septiembre.

Desde Grupo Crit buscamos un/a formador/a de italiano, para impartir clases en una importante multinacional ubicada en la zona de Torrejón de Ardoz, Madrid. La formacion se impartirá en modalidad online, a partir de septiembre. Buscamos un/a formador/a experto en impartir formacion in-company. Si consideras que puedes encajar ¡Inscríbete!

Servinform incorpora en una de sus empresas del grupo a un/a Técnico/a de RRHH y Calidad cuya principal función será la gestión administrativa y de personal en coordinación con la empresa matriz. Realizará las siguientes funciones: - Funciones generalistas de RRHH (selección, raslado de la información de nuevas contrataciones a la central, entrega y preparación de contratos, resolución de dudas a empleados, elaboración de documentos de comunicación empresa-trabajador, etc) - Funciones de Calidad (certificaciones ISO) - Coordinación administrativa entre diferentes centros (Madrid, Zaragoza y Barcelona) OFRECEMOS: - Incorporación a un departamento y una empresa en pleno crecimiento - Contrato de 6 meses + 6 meses con posibilidad de pasar a Indefinido a la finalización del contrato - Jornada Completa de lunes a jueves en horario de 9 a 18.30 horas y viernes hasta las 15 horas - Salario según experiencia/conocimientos

Nuestro cliente es una asesoría ubicada en El Prat de Llobregat que presta asesoramiento integral en lo ámbitos, jurídico, laboral, fiscal, contable y financiero. Actualmente buscan incorporar a su plantilla un perfil de asesor laboral con experiencia en el manejo de A3 (requisito indispensable) y en llevar a cabo el asesoramiento laboral de cartera de clientes de manera autónoma. Entre las funciones principales que llevará a cabo se encuentran la elaboración de nóminas, altas, bajas, contrataciones, partes de IT y asesoramiento en materia laboral al cliente.Se ofrece:- Contrato indefinido.- Jornada laboral completa con horario de L a J de 8:30 a 18:00 y V de 8:30 a 14:30.- Salario a convenir segñun valía.- Formación contínua en materia laboral.- Puesto estable.- Incorporación en el mes de Agosto/Septiembre.

Abanti Empleo ETT precisa incorporar carnicero/a para importante empresa del sector de la alimentacion ubicada en Valencia.Requisitos:-Experiencia minima de 6 meses en carniceria o similar-Disponer de vehículo propio o transporte publico según zona-Diponibilidad para trabajar de L-SFunciones:-Atencion al publico-Reposicón, corte...-Manejo de cuchillosSe ofrece:- Contrato de 2 meses por ETT e incorporacion a empresa.-Horarario de L-S 30h semanales-Salario 12 600 e/b anuales

Funcionestécnico de prevención de riesgos laborales para la delegación de ferrocarriles (ubicación del puesto Bilbao).Las funciones a realizar serán las siguientes:Técnico de prevención dependiendo del responsable del departamento de prevención. Coordinación de la actividad preventivaImpulsar la actividad preventiva y del sistema de gestión. Gestion documental de prevención. Elaboración de Ofertas. Formación. Inspecciones de Seguridad. Planes de Seguridad. Planes de Emergencias.Informes de seguimiento. Investigación de accidentes. Auditorías internas y externas. Asesoramiento preventivo.

Buscamos un técnico en prevención de riesgos laborales para la delegación de instalaciones y edificación.Funciones:- Gestión de PRL de la obra: realización de planes de seguridad e instrucciones, coordinación de actividades con subcontratas, investigación de accidentes e incidentes, inspecciones de seguridad de la obra, control de los trabajos, realización de formaciones, control de accesos.- Gestión ambiental de la obra: gestión de residuos, seguimiento del plan RCDs, planes de control ambiental.

Buscamos un técnico de prevención de riesgos laborales con inglés para proyectos de ingeniería y construcción nacionales e internacionales:-Planificación, organización y ejecución del Sistema de Gestión de Seguridad-Realización de auditorias internas-Investigación de accidentes e incidentes-Realización de informes de gestión-Visitas a obra-Formación en prevención a todos los niveles,-Elaboración de procedimientos productivos-Liderar la coordinación de técnicos de prevención-Elaboración de inspecciones de seguridadSe ofreceEstabilidad en la empresa

Grupo Arestora, consultora de RRHH y rendimiento empresarial, precisa incorporar un/a Director/a de RRHH para empresa auxiliar del sector textil ubicada en Galicia. MISIÓN: Gestión de los recursos humanos de la compañía de manera eficiente atendiendo a cuestiones legales y desempeño profesional. PRINCIPALES FUNCIONES: - Motivación de los trabajadores y canal de comunicación entre la empresa y los empleados. - Implantación de los valores empresariales. - Supervisión de la selección de personal. - Gestión administrativa del departamento de RRHH: formalización de contratos, tramitación de nóminas, seguros sociales, etc. - Realización de evaluaciones de desempeño y control del personal. - Colaboración con el servicio externo de Prevención de Riesgos Laborales. - Interpretación de la normativa laboral.

Selecciona para Málaga capital profesor/a para impartir clases prácticas del permiso B

Desde Hays Response estamos seleccionando un/a Técnico Laboral para trabajar en Donosti en empresa de servicios de asesoría. Dentro del departamento laboral, serás la persona de apoyo en la elaboración de nóminas, altas, bajas indemnizaciones, etc. con el programa DIAMALAB, y dar apoyo general en materia de laboral al dpto.Pensamos en una persona con al menos 3 años de experiencia en asesoría realizando funciones similares, se valora conocimiento de DIAMALAB y Euskera. Persona organizada y trabajador/a de equipo que busque una media jornada de forma estable.

Impartiición de diferentes acciones formativas:- MF1445_3 Evaluación del proceso de enseñanza-aprendizaje en formación profesional para el empleo- MF1446_3 Orientación laboral y promoción de la calidad en la formación profesional para el empleo

Impartiición del certificado de profesionalidad Gestión contable y gestión administrativa para auditoría (ADGD0108)

Funciones del puesto (sin carácter limitativo):Apoyo a las acciones que se realizan en la Dirección de Administración y Desarrollo Corporativo, con el siguiente desglose no limitativo:-Participación y apoyo en el cálculo de nóminas, seguros sociales y CRA.-Participación y apoyo en el cálculo de los modelos 111 trimestral y el modelo 190 anual.-Gestión de controles de presencia según nueva normativa.-Gestión de expedientes de personal.-Colaboración en las gestiones con la Seguridad y Servicio Público de Empleo.-Apoyo en la elaboración del cálculo de la masa salarial y el informe 129.-Apoyo en la elaboración de convocatorias de empleo y contratación. Así como en la elaboración de convocatorias públicas de becas formativas.-Colaboración con el área de Administración en la justificación económica de proyectos en los referente costes salariales.-Apoyo en la elaboración de estadísticas internas y del INE.-Apoyo en la elaboración de un plan de igualdad.-Apoyo en gestión de personal.