Ofertas de empleo de Comercial y ventas

• Compañía especializada en la fabricación industrial.|Imprescindible experiencia comercial, gestión de equipos en entorno industrial.

Fabricación industrial.

• Definir la estrategia comercial de la compañía en colaboración con la Dirección general
• Liderar y desarrollar al equipo comercial, planificando y dirigiendo el trabajo diario y marcar los objetivos a cumplir de su equipo
• Controlar la selección, formación y rendimiento del personal.
• Definir junto con el Departamento de Marketing los planes de marketing operacional.
• Establecer los objetivos de venta y supervisar su consecución.
• Participar en las negociaciones comerciales de alto nivel.
• Representar a la empresa u organización en convenciones de ventas y comercialización, ferias de muestras y otros.
• Seguir en directo a los clientes principales e históricos de la empresa.
• Gestionar todos los presupuestos comerciales.
• Gran capacidad de trabajo en equipo, excelentes habilidades comunicativas, visión estratégica, dotes de convicción, planificación, responsabilidad, iniciativa, autonomía y eficiencia.
• Reporting de estrategia de ventas y budget del negocio.
• Apoyo en el desarrollo empresarial y crecimiento del grupo.

Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.

¿Eres un/a comercial nat@ o quieres aprender a serlo? ¿Te gustaría tener un horario flexible para adaptarlo a tus necesidades? ¿Quieres trabajar en una empresa que se preocupa por tu formación y crecimiento?¡Estás en el lugar adecuado!

¡HAZTE PROTAGONISTA DE TU ÉXITO!

Y lo mejor de todo, ¡no hay límites! Cuanto más vendas, ¡más ganas!

BENEFICIOS

• Plan remunerativo sin competencia, basado en comisiones que aumentan cuanto más vendes, desde un 70% a un 100% de los honorarios. ¡Sin límites!

• Plan de formación completo y continuo, con el apoyo de un equipo de formadores especializados y una academia para profesionalizar tu actividad.
• Publicación en los portales inmobiliarios más relevantes y con mayor visibilidad.
• Herramientas digitales fáciles de usar.
• Plan de carrera único para crecer dentro de la red y convertirte en Manager de Equipo.
• Pertenecer a una multinacional con inmenso potencial y con un crecimiento exponencial anual.

• Disfrutar de eventos corporativos frecuentes en los que conocerás a mucha gente, aprenderás y te divertirás.
• Horario flexible y ubicación en el lugar que más te convenga.

¿QUÉ HARÁS EN SAFTI?

• Prospectar la zona.
• Captar inmuebles y clientes.

• Valorar propiedades.
• Organizar y realizar visitas.
• Brindar apoyo a propietarios y compradores durante toda la operación.
• Realizar estudios de la competencia.
• Llevar a cabo actividades de marketing.

• Podrás desarrollar tu propio equipo y convertirte en mánager.

¿Estás buscando un nuevo desafío que te haga saltar de la cama cada mañana? ¡Tenemos una oportunidad increíble para ti!

¡EN SAFTI, ESTAMOS BUSCANDO A UNA PERSONA COMO TÚ!

¿Eres un/a comercial nat@ o quieres aprender a serlo? ¿Te gustaría tener un horario flexible para adaptarlo a tus necesidades? ¿Quieres trabajar en una empresa que se preocupa por tu formación y crecimiento?¡Estás en el lugar adecuado!

¡HAZTE PROTAGONISTA DE TU ÉXITO!

Y lo mejor de todo, ¡no hay límites! Cuanto más vendas, ¡más ganas!

BENEFICIOS

• Plan remunerativo sin competencia, basado en comisiones que aumentan cuanto más vendes, desde un 70% a un 100% de los honorarios. ¡Sin límites!
• Plan de formación completo y continuo, con el apoyo de un equipo de formadores especializados y una academia para profesionalizar tu actividad.
• Publicación en los portales inmobiliarios más relevantes y con mayor visibilidad.
• Herramientas digitales fáciles de usar.
• Plan de carrera único para crecer dentro de la red y convertirte en Manager de Equipo.
• Pertenecer a una multinacional con inmenso potencial y con un crecimiento exponencial anual.
• Disfrutar de eventos corporativos frecuentes en los que conocerás a mucha gente, aprenderás y te divertirás.
• Horario flexible y ubicación en el lugar que más te convenga.

¿QUÉ HARÁS EN SAFTI?

• Prospectar la zona.
• Captar inmuebles y clientes.
• Valorar propiedades.
• Organizar y realizar visitas.
• Brindar apoyo a propietarios y compradores durante toda la operación.
• Realizar estudios de la competencia.
• Llevar a cabo actividades de marketing.
• Podrás desarrollar tu propio equipo y convertirte en mánager.

¿Estás buscando un nuevo desafío que te haga saltar de la cama cada mañana? ¡Tenemos una oportunidad increíble para ti!

¡EN SAFTI, ESTAMOS BUSCANDO A UNA PERSONA COMO TÚ!

Desde Marlex estamos colaborando con una importante empresa del sector cárnico, la cual busca incorporar a su equipo comercial un/a Responsable Comercial Cárnico.

¿Cuál será tu misión en la empresa?
En dependencia del Gerencia la persona seleccionada se encargará de:

• Llevar a cabo la estrategia de venta adoptada por el departamento con el fin de mejorar los resultados de ventas
• Vender los productos o servicios en cuestión, ya sea a pie de calle, así como mediante llamada telefónica a clientes interesados o a clientes potenciales, y en departamentos específicos para ello —como en las propias instalaciones de una empresa u oficinas, de manera presencial
• Elaboración de las fichas en las cuales se anotarán los datos del cliente, así como el método de pago
• Gestionar la cartera de clientes.
• Cumplir con la política de márgenes por cada canal de venta.
• Abrir y prospectar nuevo negocio.

Al perfil seleccionado se le ofrece:

• Pertenecer a una empresa consolidada en su sector.
• Desempeñar un rol polivalente y dinámico.
• Ocupar un puesto de trabajo estable y con proyección de futuro.
• Participar en un proyecto innovador.
• Asumir un reto profesional.
• Jornada en horario partido con cierta flexibilidad.

¿Tienes experiencia como reponedor/a y dependiente/a en tiendas de alimentación?

Desde Adecco buscamos una persona para realizar diferentes funciones en una tienda de alimentación situada en Landaben.

Si estas interesado/a continúa leyendo

Marlex somos una consultora de Recursos Humanos con más de 27 años de experiencia en la Selección y Gestión de Talento para las Organizaciones. Nuestro propósito es ayudar a crecer empresas y personas seleccionando los mejores profesionales.

¿Quién somos?

Orientación al cliente, trabajo en equipo, aprendizaje continuo e iniciativa son los 4 valores principales de Marlex que hacen que en el día a día seamos un equipo de personas HANDS ON, que se ayudan las unas a las otras para llegar al objetivo común, que intentan ir un paso más allá en sus acciones, ofreciendo siempre un ‘plus’ en nuestro servicio, y siempre alineados con los datos del negocio, haciendo y sintiendo el proyecto como propio.

¿Te identificas con estos valores y comportamientos? Si es así, ¡te estamos buscando!

El reto que te proponemos:

Actualmente, estamos buscando un/a ACCOUNT EXECUTIVE B2B dentro de nuestro Sales Team, para trabajar en la oficina de PAMPLONA.

¿Cuál es la misión B2B?

La misión es potenciar comercialmente las tres divisiones de negocio de Marlex (Interim, Recruiting y Executive) prospectando intensamente el tejido empresarial de la zona. Captar e impulsar nuevas oportunidades de negocio, responsabilizarse del crecimiento de la cuenta de resultados de las oficinas y potenciar los clientes activos. También se encarga de promover la construcción de lazos de confianza con las empresas, velando por el servicio y asegurando la coherencia interna de los procesos para ofrecer agilidad, eficacia y fiabilidad.

Tu día a día:

En dependencia directo de la Dirección Comercial, las responsabilidades de la persona seleccionada serán...

• Conocer y prospectar intensamente el tejido empresarial de la zona para captar nuevos clientes y oportunidades.
• Realizar visitas programadas y a puerta fría.
• Elaborar y presentar propuestas de valor personalizadas de los dos principales servicios de Marlex (Interim y Recruiting).
• Conocer y hacer crecer la cuenta de resultados para garantizar los objetivos anuales.
• Potenciar y ampliar las oportunidades con clientes existentes (hacer up y cross selling).
• Promover el contacto y el trabajo en red con las otras oficinas de Marlex.

¿Qué ofrecemos?

• Formar parte de una empresa líder en el sector de los RRHH.
• Proyecto motivador con grandes retos y Plan de Carrera con posibilidades de crecimiento.
• Trabajar en un equipo joven y dinámico.
• Retribución según valía y experiencia de la persona + variable mensual por objetivos.
• Flexibilidad horaria de entrada (entre las 8h y 9:30h) y salida (entre las 17h y las 18:30h).
• ¡Una tarde libre y un día de teletrabajo a la semana!
• 26 días laborales de vacaciones + el día de tu cumpleaños.
• Programa de Onboarding y formaciones específicas.

Desde Marlex estamos colaborando con una importante empresa del sector cárnico, la cual busca incorporar a su equipo comercial un/a Responsable Comercial.

¿Cuál será tu misión en la empresa?
En dependencia del Gerencia la persona seleccionada se encargará de:

• Llevar a cabo la estrategia de venta adoptada por el departamento con el fin de mejorar los resultados de ventas
• Vender los productos o servicios en cuestión, ya sea a pie de calle, así como mediante llamada telefónica a clientes interesados o a clientes potenciales, y en departamentos específicos para ello —como en las propias instalaciones de una empresa u oficinas, de manera presencial
• Elaboración de las fichas en las cuales se anotarán los datos del cliente, así como el método de pago
• Gestionar la cartera de clientes.
• Cumplir con la política de márgenes por cada canal de venta.
• Abrir y prospectar nuevo negocio.

Al perfil seleccionado se le ofrece:

• Pertenecer a una empresa consolidada en su sector.
• Desempeñar un rol polivalente y dinámico.
• Ocupar un puesto de trabajo estable y con proyección de futuro.
• Participar en un proyecto innovador.
• Asumir un reto profesional.
• Jornada en horario partido con cierta flexibilidad.

¿Tienes experiencia en el sector de retail? ¿Te gusta el trato con el público y la venta de productos cosméticos?

Estamos buscando un/a promotor/a para la temporada del Black Friday, Navidad y Reyes, para una tienda del centro comercial La Morea.

Tus funciones serán:

• Captación y atención de clientes
• Venta de perfumes

• Empresa de alimentación ubicada en Navarra.| Estamos buscando un Director Comercial.

Empresa con una gran tradición en la zona por motivos de crecimiento necesita incorporar un Director Comercial.

Responsabilidades;

En dependencia del Director General

• Elaborar y ejecutar estrategias comerciales para pensar y expandir el mercado en este canal.
• Identificar oportunidades de crecimiento y desarrollar planes para aumentar las ventas en el sector.
• Negociar acuerdos comerciales, precios y términos de entrega con clientes, clave.
• Colaborar con el equipo de desarrollo de producto para adaptar la oferta cárnica a las necesidades específicas del canal.
• Dirigir y motivar a un equipo comercial.
• Analizar las tendencias del mercado y la actividad de la competencia para identificar oportunidades y amenazas.

Forma parte de un proyecto en constante crecimiento

¿Te apasiona el mundo de la imagen y el sonido?¿Tienes experiencia en venta de tecnología o electrónico/a y quieres acercar una experiencia audiovisual sin igual a los clientes?

En Adecco Outsourcing queremos que te sumes al equipo de vendedores/as para incentivar las ventas de televisiones y accesorios de una gran marca.

Funciones:

- Promoción y asesoramiento personalizado.

- Captación de nuevos clientes.

- Incentivar las ventas.

- Fidelización de clientes.

- Reporte de ventas.

Beneficios del puesto:

- Jornada de 23 h/semanales.

- Incorporación inmediata

- Fecha fin: 31 de marzo (Posibilidad real de continuidad en función de las ventas).

- Formación continua en el sector con reconocida marca.

- Salario: 1061€/brutos al mes + comisiones.

Si es para ti, no lo dudes ¡te estamos esperando!

"Adecco Outsourcing es una empresa comprometida con la igualdad perteneciente a The Adecco Group y especializada en la externalización de servicios cuyo valor añadido son los Recursos Humanos".

Sobre nosotros:

Elegir una carrera es muy parecido a comprar unos vaqueros: quieres encontrar el ajuste adecuado.
Llevamos casi 50 años fabricando vaqueros, y nuestro éxito se debe a que contamos con las personas adecuadas en nuestro equipo. Buscamos personas que se unan a nuestro equipo, y disfruten de un ambiente inclusivo y diverso donde todos tenemos un rol fundamental. Valoramos el talento y la capacidad para pensar de forma innovadora, lo que hace de Pepe Jeans, un lugar emocionante para trabajar.

Si quieres unirte a nuestro equipo y crecer con nosotros, envía tu solicitud hoy mismo.

Qué estamos buscando:

¡Buscamos un Sales Consultant apasionado por la moda para unirse a nuestro
equipo!

Tus principales objetivos como Sales Consultant serán crear una experiencia memorable para nuestros clientes, transmitiendo con entusiasmo la pasión por la marca, y ayudándoles a encontrar lo que buscan con una actitud amable y servicial.
Así como conseguir los objetivos de la tienda, y por último, pero no menos importante, mantener la tienda debidamente ordenada y actualizada con los productos necesarios.

Nuestro sueño es que cada cliente sienta y comparta la identidad de nuestra marca, de manera que esté dispuesto a volver de nuevo a nuestras tiendas.

¡Te necesitamos para que esto ocurra!

Responsabilidades del rol:

• Experiencia del cliente: Atraer y fidelizar a los clientes, prestando atención a cada detalle y ofreciendo un servicio de máxima calidad, reflejando los valores de la marca.
• Ventas: conseguir los objetivos comerciales de la tienda y KPIS transmitiendo el valor diferencial de la marca a los clientes.
• Operaciones de la tienda: trabajar en equipo, realizar inventarios, gestión de stock, caja registradora, informes diarios, entre otros, para que el punto de venta funcione correctamente.
• Imagen de la tienda: mantener la tienda debidamente ordenada, siguiendo los estándares visuales, así como actualizada con los productos necesarios para ofrecer un servicio de calidad.
• Encaje cultural: Cuidar y formar parte de un ambiente de equipo positivo, fomentando la colaboración y el trabajo en equipo.

• Potente empresa industrial líder a nivel mundial.|Proyecto de gran responsabilidad a nivel comercial y de gestión de equipos.

Empresa industrial íder en su sector, con un equipo de más de 47.000 profesionales en más de 36 países.

Reportando a la Dirección General e integrado en el Comité de Dirección de la Empresa, sus responsabilidades principales son:

• Definir la estrategia comercial de la compañía en colaboración con la Dirección General, estableciendo los planes comerciales necesarios para alcanzar los objetivos marcados.
• Gestión de los presupuestos comerciales y organización de la actividad del equipo asignado al departamento.
• Definición, revisión y aplicación de los procesos de gestión y organización en su área de responsabilidad necesarios para la consecución de los objetivos de la Empresa.
• Gestión de la comunicaciones con cliente, participando o liderando directamente las negociaciones comerciales de cuentas principales.
• Representación de la empresa u organización en convenciones de ventas y comercialización, ferias de muestras y otros foros.
• Gestión, supervisión y desarrollo del equipo de personas asignado al departamento.
• Reporte periódico de la información requerida por la Dirección de la planta y Grupo.
• Impulso y desarrollo de las actividades de mejora continua del departamento, definiendo los KPI's correspondientes
• Hacer efectivas en su ámbito de responsabilidad las funciones asignadas por el Sistema de Prevención, colaborando proactivamente en la consecución de los objetivos de seguridad y salud de la organización.

• Gran Oportunidad profesional
• Atractivas condiciones económicas.
• Desarrollo profesional.

• Empresa de alimentación líder en su categoría de productos.|Ubicación Navarra

Empresa referente en el sector de alimentación y líder en productos congelados.

Responsabilidades Principales:

1. 
   
   Gestión de Cuentas Clave:
   • Identificar y priorizar cuentas clave en el sector de la alimentación.
   • Desarrollar estrategias para maximizar las ventas y la rentabilidad en estas cuentas.
   • Mantener una comprensión profunda de las necesidades y expectativas del cliente.
2. 
   
   Desarrollo de Relaciones:
   • Establecer y mantener relaciones sólidas con los clientes clave.
   • Actuar como el principal punto de contacto entre la empresa y los clientes asignados.
   • Entender las dinámicas de negocios del cliente y adaptar las estrategias de venta en consecuencia.
3. 
   
   Negociación y Cierre de Ventas:
   • Negociar acuerdos comerciales y contratos con clientes clave.
   • Trabajar en estrecha colaboración con el equipo de ventas para garantizar que se cumplan los compromisos acordados.
4. 
   
   Gestión de la Cadena de Suministro:
   • Coordinar con los departamentos internos para garantizar una entrega eficiente y puntual de productos.
   • Resolver problemas relacionados con la cadena de suministro y gestionar las expectativas del cliente.
5. 
   
   Análisis y Reportes:
   • Realizar análisis de mercado y evaluar el rendimiento de las cuentas asignadas.
   • Preparar informes regulares sobre las ventas, la satisfacción del cliente y las tendencias del mercado.

Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.