Area Manager EEUU

• Empresa de alimentación referente en su sector|Estamos buscando un responsable para EEUU.

Empresa de alimentación referente en su sector con una consolidada presencia internacional.

Responsabilidades;Estrategia de Mercado y Planificación:

• Desarrollar e implementar una estrategia comercial para introducir y posicionar los productos en el mercado estadounidense.


• Realizar estudios de mercado para comprender las tendencias, la competencia y las oportunidades en los distintos canales (retail, foodservice e industrial)

Gestión de Operaciones

• Supervisar la logística, distribución y cadena de suministro para garantizar una operación eficiente y efectiva.


• Asegurar el cumplimiento de las regulaciones y estándares locales.

Desarrollo de Negocio y Ventas:

• Establecer y cultivar relaciones con clientes clave en los diferentes canales.


• Identificar y desarrollar oportunidades de negocio para aumentar la cuota de mercado.

Marketing y Promoción de la Marca:

• Desarrollar estrategias de marketing adaptadas al mercado estadounidense para construir y fortalecer la imagen de marca.


• Coordinar campañas de marketing y promociones para impulsar las ventas.

Gestión Financiera:

• Controlar el presupuesto y los recursos financieros de la operación en Estados Unidos.


• Realizar análisis financieros para garantizar la rentabilidad y el crecimiento sostenible.

Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.

Perfil buscado;

• Experiencia Profesional: Mínimo de 5 a 10 años de experiencia en roles gerenciales, preferiblemente en el sector de alimentos y bebidas, con experiencia específica en el mercado estadounidense.


• Educación: Título universitario en Administración de Empresas, Marketing, Economía o un campo relacionado. Un MBA o un título de posgrado en un área relevante es muy valorado.


• Conocimiento del Sector: Familiaridad con el sector de aceites de oliva, aceite de semillas y productos relacionados, y sus particularidades en el mercado estadounidense.


• Habilidades de Liderazgo: Experiencia demostrada en liderar y motivar equipos, incluyendo la gestión de equipos multiculturales y a distancia.


• Competencia Lingüística: Fluidez en inglés y español. Otros idiomas pueden ser un plus.


• Habilidades Analíticas y Digitales: Competencia en el análisis de datos, uso de herramientas digitales y sistemas de información para la toma de decisiones.


• Disponibilidad para Viajar: Capacidad y disposición para viajar tanto dentro de EE. UU. como internacionalmente, según sea necesario.