Ofertas de empleo en Logroño

¿Te encanta afrontar retos todos los días, estar en contacto con nuevas tecnologías y te interesaría trabajar en el campo de las Smart Grids?

Desde We Bring estamos buscando un/a Embedded Software Engineer C/C++ en remoto para una empresa tecnológica, fabricante e internacional del sector energía.

¿CUÁLES SERÁN TUS FUNCIONES?

• Trabajarás en una plataforma de producto muy completa que combina múltiples tecnologías: protocolos de comunicaciones, comunicaciones PLC, procesamiento de datos, comunicaciones celulares (3G, 4G), integración de sistemas de gestión (Web Services) e implantación de ciberseguridad (HTTPS).
• Interactuarás con necesidades reales de cliente, calidad y producción, optimizando un producto clave en las redes inteligentes del futuro.
• Realizarás análisis y diagnósticos de eventos y situaciones reales reportadas de los equipos ya desplegados en campo, siendo un reto constante identificar los puntos del código software que deban ser optimizados.
• Implementarás y desarrollarás los procesos de validación que garanticen la calidad de estos desarrollos.
• Analizarás y desarrollarás sistemas embebidos en C para plataforma Linux.
• Adecuarás los productos existentes que se fabrican en volumen a los nuevos requisitos de clientes y mercados.

¿QUÉ TECNOLOGÍAS UTILIZARÁS?

• Programación en C.
• Sistemas de control de versiones (GIT y SVN).
• Protocolos de comunicación, especialmente protocolos industriales.
• Ciberseguridad en protocolos y en el software embarcado en cada producto (código seguro y listo para auditorias).
• Entornos de compilación que se basan en autotools, makefiles y shell scripting.
• Sistemas de integración continua como GitLab
• De forma puntual, para automatizar ciertas pruebas, utilizarás otros lenguajes de programación como Python.

¿QUÉ TE OFRECEMOS?

• En remoto, con viajes puntuales a la sede central ubicada en País Vasco.
• Tendrás una gran visibilidad de la red eléctrica, sus retos y necesidades. Lo que te permitirá formarte en tecnologías siempre de última generación.
• Interactuarás con necesidades reales de cliente, calidad y producción, optimizando un producto clave en las redes inteligentes del futuro.
• Tendrás la oportunidad de desarrollar tu carrera profesional en un entorno dinámico, donde desarrollarás proyectos retadores y técnicamente desafiantes para diferentes clientes.
• Trabajarás con equipos desplegados en campo en gran volumen, con información de primera mano de su comportamiento y resultados.
• Accederás a formación dentro y fuera de la empresa.
• Tendrás horario flexible y los viernes jornada reducida para que puedas conciliar tu vida personal y profesional.

• HRBP Temporal |Empresa multinacional líder en sector de alimentación

Empresa multinacional líder en el sector de alimentación

En dependencia del HR Manager, tus funciones serán:

• Ser nexo de unión entre los trabajadores de planta y Dirección
• Dar soporte directo al Director de Planta y Managers en las tareas vinculadas y relacionadas con temas de HR
• Gestión de dudas/incidencias/resolución de conflictos con los empleados de fábrica
• Analizar los procesos de relaciones laborales y proponer planes de mejora
• Optimización del circuito de administración
• Seguimiento de las políticas y cumplimiento de protocolos en materia de RRHH

• Posición inicialmente temporal con posibilidad de continuidad
• Empresa multinacional de primer nivel

• Empresa referente en la fabricación de productos madereros.|Perfil técnico con experiencia en la gestión de personas.

• Empresa con más de 1200 empleados y presencia en más de 40 países.
• Líder mundial en la fabricación de contrachapado con una firme apuesta por la sostenibilidad.

La persona seleccionada será la responsable de gestionar uno de los turnos de la fabrica en dependencia del Responsable de Producción. Para ello, tendrá que realizar las siguientes funciones:

• Gestionar la producción diaria en base a la planificación establecida.
• Liderar el equipo de producción a su cargo en cada uno de los turnos (noche-tarde-mañana).
• Coordinarse con el resto de los departamentos para un correcto funcionamiento de la planta.
• Colaborar en la mejora de los indicadores y en la mejora de procesos.

Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.#LI-DNP

• Bodega riojana perteneciente a grupo internacional multinacional.|People and Talent Manager (H/M)

Bodega riojana con más de 50 años de experiencia en el sector y perteneciente a grupo internacional multinacional

En dependencia del Director General, serás responsable de:

• Detección, gestión y desarrollo de talento interno y externo
• Desarrollar, comunicar y poner en marcha un plan de incentivos motivacional
• Detectar necesidades formativas y buscar opciones internas o externas para satisfacerlas.
• Desarrollo de plan de Wellbeing con el objetivo de potenciar el bienestar y empoyer branding de la compañia
• Análisis de puntos de "estrés"/conflicto en la organización y poner en marcha un plan de colaboración y maximización de pensamiento global actuando localmente.
• Apoyar el Desarrollo de la cultura de empresa, pasión por el vino y por las relaciones interpersonales en la organización
• Abogar por un buen clima de trabajo, fomentando la participación y creatividad
• Ser y actuar como palanca de cambio en todos los estamentos de la compañía en este proceso transformador

Oportunidades de carrera y desarrollo profesional tanto a nivel local como a nivel corporate internacional.#LI-DNP

• Grupo bodeguero con alto reconocimiento ubicado en la Rioja Alta |Técnico Contable - sector bodeguero (H/M)

Grupo bodeguero con alto reconocimiento ubicado en las inmediaciones de Haro.

En dependencia del CFO, tus funciones serán:

• Contabilización y procesamiento de facturas de clientes y proveedores
• Realización de cierres mensuales y anuales
• Tesorería: Creación de propuesta de pago, conciliación contable de bancos
• Realización de controles internos mensuales
• Soporte al departamento financiero en las tareas requeridas
• Soporte a gestión de subvenciones y ayudas
• Apoyo a filiales del Grupo a nivel nacional

• Posición estable, con recorrido profesional y formando parte de equipo con excelente ambiente de trabajo
• Jornada: L-J: 8.00/8.300-17.00/17.30 V: Intensiva
• Horario de verano: jornada intensiva.

• El primer centro de innovación en materia de economía circular de Europa|The Circular Talent Lab Project (H/M)

TheCircularLab, el primer centro de innovación sobre economía circular creado en Europa de la mano de Ecoembes

En dependencia del Project Manager, tu misión será formar parte de un equipo multidisciplinar para el desarrollo de un proyecto de innovación de nuevas soluciones de recogida de residuos en zonas de alto tránsito, basado en los principios de Sostenibilidad, Economía Circular (especialmente en reciclaje de envases) y Ciencia Ciudadana.

Para ello, formarás parte de un equipo dinámico, con alta orientación al trabajo en equipo, creativo, con proactividad y autonomía, así como, capacidad de organización y planificación

• Contrato en prácticas (Máximo 3 años desde la obtención del título)
• Jornada parcial: L-V: 9.00-14.00
• Salario bruto mensual: 838.16€
• Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.

#LI-DNP

`¿Eres un crack de las ventas o quieres aprender?. ¿Tienes habilidades comunicativas y comerciales? ¿Quieres desarrollar tu futuro profesional dentro de una multinacional líder?

O simplemente… ¿Te apetece un nuevo reto profesional?

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¡EN SAFTI TE ESTAMOS BUSCANDO!

BENEFICIOS

- Alto plan remunerativo sin competencia basado en unas comisiones que aumentan cuanto más crecen tus ventas, desde un 60% a un 99%. ¡NO TE PONGAS LÍMITES!

- El mejor Plan de Formación de carrera del sector inmobiliario: completo, inicial y continuado. Estarás apoyado permanentemente por un equipo de formadores especializados que te ayudarán y se adaptarán a tu nivel de partida. Además, tendrás a tu disposición una academia para profesionalizar tu actividad.

- Publicación en los portales inmobiliarios más relevantes y con más visibilidad para disparar tus ventas.

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¿CUÁLES SERÁN TUS FUNCIONES EN EL PROYECTO SAFTI?

- Prospección de la zona.

- Captación de inmuebles y clientes.

- Valoración de propiedades.

- Organización y realización de visitas.

- Soporte a los propietarios y compradores durante toda la operación.

- Realización de estudios de la competencia.

- Realización de actividades de marketing.

GRUPO ROSA CLARÁ Busca una asesora de ventas para incorporarse en su Tienda de Logroño.

Funciones a realizar:

-Atención personalizada a las clientas en todas las fases del proceso (venta y post-venta).

-Potenciar las ventas de la Tienda y alcanzar los objetivos marcados.

-Colaborar en todas las gestiones necesarias para el correcto funcionamiento de la tienda (gestión de pedidos y de stock, preparación y realización de inventarios, contacto con proveedores externos, seguimiento de los arreglos y pruebas asociadas, etc).

-Mantener los estándares Visuales y de Atención al Cliente fijados por la Marca.

• Grupo bodeguero con presencia nacional e internacional|Técnico/a de Enoturismo (H/M)

Bodega emblemática de la DOCa Rioja

En dependencia del director del área, tus funciones serán:

• Atender las visitas, tanto profesionales como particulares.
• Acompañar, resolver y solucionar cualquier incidencia de los visitantes
• Gestionar la venta directa de la Bodega a Través de la tienda física. Controlar el stock de vino, así como la caja.
• Atención telefónica para facilitar los canales de comunicación interna y externa.
• Apoyo en las catas y presentaciones de los vinos en bodega

• Posición estable en compañía sólida y con buen ambiente laboral
• Jornada laboral de M a S

• Fabricante referencia de mobiliario de cocina.|Perfil técnico con experiencia en automatización de procesos productivos.

• Empresa con más de 30 años de historia.
• Fabricante de muebles de gama media-alta según necesidades de cliente.

El objetivo principal del puesto será el de automatizar los procesos productivos de la planta liderando la
oficina técnica orientada a fabricación. Para ello, deberá realizar las siguientes funciones.* Analizar los procesos de producción actuales.
* Liderar el proceso de integración de máquinas en el ERP.
* Desarrollar los sistemas de comunicación entre máquinas.
* Automatizar el proceso de lanzamiento de órdenes de fabricación.
* Gestionar el plan de mantenimiento.
* Participar activamente en la mejora de procesos en planta.

Proyecto estable con oportunidad de desarrollo profesional y atractivo paquete salarial.