Anunciado 8 de octubre
Esta oferta no acepta candidaturas
Tipo de jornada
Sin especificar
Tipo de contrato
Sin especificar
Salario
24.000€ - 28.000€ bruto/año
Estudios mínimos
Sin especificar
Nivel
Sin determinar
Número de vacantes
1
Número de inscritos
1
Tags Relacionados
Descripción del empleo
  • Empresa nacional del sector retail ubicada en Terrassa.|HR Analytics - Controller HR (H/M)

Empresa nacional del sector retail ubicada en el Vallés Occidental.




El/La candidato/a seleccionado/a deberá responsabilizarse de:

- Controlling HR:

  • Elaboración y seguimiento de presupuestos y previsiones (budget y forecast).

  • Seguimiento de headcounts, FE, costes de personal, masas salariales, etc.

  • Participar y realizar los diversos informes y estudios organizativos consolidando la información (EINF, Cuentas anuales, etc.).

  • Reporting de la información económica y evolución económica de trabajadores.

  • Seguimiento y control de KPI's de RRHH.

  • Análisis y proyecciones de los costes de personal.

  • Validar información del proceso de nómina mensual.



- Compensación y Beneficios:

  • Analizar la masa salarial para garantizar coherencia retributiva.

  • Desarrollar y hacer el seguimiento de la evolución de la política retributiva de la organización.


  • Posición estable, contrato indefinido con la empresa.

  • Salario: 28.000 - 32.000 € B/A en función de la experiencia aportada por el/la candidato/a.

  • Ubicación: Terrassa, posibilidad de aparcar.

  • Horario: de lunes a jueves de 9 a 18h y viernes de 8 a 15h, presencial.



Requisitos mínimos

El/La candidato/a seleccionado/a deberá cumplir los siguientes requisitos:

  • Formación en Relaciones Laborales, ADE o similar.

  • Muy valorable formación especñífica en Compensación y Beneficios.

  • Conocimientos avanzados de Excel.

  • Muy valorable conocimientos en SAP.

  • Experiencia de almenos 3 años en una posición similar.

  • Castellano y catalán bilingüe.



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