Fundación ubicada en Barcelona, que sus principales actividades son la investigación preclínica, investigación traslacional, investigación clínica y tecnologías trasversales.
- Nómina: Contacto directo con asesoría externa, recogida y traspaso de incidencias, gestión del plan de retribución flexible, control IRPF, gestión de cambios de nivel retributivos, simulación de costes salariales, IT's, AT's, etc.
- Contratos: interlocución con los responsables de departamento, análisis de la adecuación del contrato a realizar y bonificaciones, entrega de documentación al empleado, seguimiento periodos de prueba, etc..
- Administración en general: gestión de solicitudes de vacaciones, absentismos.
Sustitución de maternidad, aproximadamente 7/8 meses
- Diplomado/Graduado en Relaciones Laborales, o similar.
- Acreditar 1-2 años de experiencia como técnico/a de relaciones laborales o en puesto similar.
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