People & Talent Manager (H/M)

• Histórico y referente grupo bodeguero con excelente posicionamiento |People & Talent Manager (H/M)

Grupo Bodeguero líder y referente en el sector, con diversos centros de trabajo a nivel nacional y DO's.

En dependencia del Director General y participando directamente en el Comité de dirección, serás responsable de:

• Poner en marcha un área funcional totalmente estratégica para la dirección.


• Mapeo, gestión y desarrollo de talento interno y externo.


• Detectar necesidades formativas y buscar opciones internas o externas para satisfacerlas.


• Desarrollo de plan de employer branding de la compañía con el objetivo de aumentar el sentimiento de pertenencia


• Análisis de puntos que conciernen a las motivaciones/preocupaciones de los trabajadores y proponer plan preventivo.


• Revisar y rediseñar los sistema de incentivos de manera periódica.


• Apoyar el desarrollo de la cultura de empresa y velar por las relaciones interpersonales en la organización.


• Analizar y evaluar el clima de trabajo, fomentando la participación y creatividad.


• Actuar como palanca de cambio en todos los estamentos de la compañía en este proceso transformador.


• Gestión de una personas vinculadas al área de administración y gestión.


• Será responsable del circuito administrativo laboral y nóminas, actualmente proceso inhouse.

Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.

El profesional seleccionado deberá cumplir con el siguiente perfil:

• Formación: Grado en Psicología/RRLL /ADE o similar. Master en RRHH es muy valorable.


• Aportar experiencia previa en posición similar al menos durante 5-7 años es imprescindible.


• Experiencia en gestión de cambios culturales, puesta en marcha de procesos o procedimientos en ámbito de recursos humanos.


• Experiencia liderando proyectos internos, implementado mejoras y puesta en marcha de procedimientos


• Paquete Office y experiencia con ERP's o diferentes sistemas de gestión.


• Disponibilidad para viajar a los diferentes centros de trabajo del grupo (nacional) de manera puntual.


• Idiomas: Inglés B2 mínimo.


• Pensamos en un profesional centrado en personas, con capacidad de análisis y proactividad.