Anunciado 2 de abril
Tipo de jornada
Completa
Tipo de contrato
Indefinido
Salario
33.000€ - 54.000€ bruto/año
Estudios mínimos
Sin especificar
Nivel
Sin determinar
Número de vacantes
1
Número de inscritos
1
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Descripción del empleo

En BETWEEN apostamos por el mejor talento dentro del sector tecnológico. Nos involucramos en una gran variedad de proyectos punteros, trabajando con las últimas tecnologías.



Actualmente seleccionamos un/a IT Engineering Lead, eque acompañará a varios equipos de desarrollo 100% Back End y agiles (en total unas 50 personas), desde una posición de alto nivel, de la mano de los Product Manager y Arquitectos Leads, en pro de mejorar los productos digitales de nuestro cliente y mejorar los procesos.



¿Cuál será tu objetivo?
Trabajar en estrategias transversales para garantizar la entrega de valor, para lo que sera indispensable que identifique y actue de forma oportuna ante cualquier elemento dentro de los procesos habituales (especialmente dependendencias), que pueda perjudicar la entrega con calidad (funcional y técnica) en los plazos establecidos y con un equipo motivado.



¿Qué harás?


  • Será responsable de liderar al equipo de Engineering Managers (rol más tactico, presente en el día a día de los equipos) y detectar los procesos ineficientes, para mejorar los mismos, incluidas las dependencias de producto, técnicas y las relaciones del equipo, haciendo uso de la agilidad y otros marcos metodológicos, como herramientas de automatización y mejora continua, etc.

  • Será responsable de garantizar la entrega de valor de la unidad, eligiendo las herramientas adecuadas.

  • Deberá contar con un enfoque data driven para la deteccion de riesgos, impedimentos, areas de mejora, y para la respectiva toma de decisiones.

  • Será corresponsable de la construcción, validación y seguimiento de los objetivos, estrategia y roadmap de los equipos (trasnversalmente), así como también de la entrega frecuente de valor y de los incrementos de producto, gestionando los impedimentos que surjan (incluidos los técnicos).

  • Implementar la mejor estrategia de comunicación del equipo con sus stakeholders y demás colaboradores respetando la estrategia global de la empresa.


Si te unes a nuestro equipo, podrás disfrutar de excelentes beneficios :


  • Ser parte de un equipo joven en una comunidad techie.

  • Desarrollar tu carrera en proyectos acordes a tus objetivos e intereses profesionales.

  • Planes de formación personalizados con nuestra BTW University (Idiomas con Speexx, The Power Business School, Udemy, Certificaciones técnicas, etc).

  • Seguro médico gratuito desde el primer día.

  • Destinar parte de tu salario a retribución flexible (tickets restaurante, guardería y tarjeta transporte).

  • Acceso a nuestra plataforma de descuentos (Viajes, tecnología... y muchos más).

  • Precios reducidos en bienestar, fitness y nutrición con Gympass.

  • Obsequios por aniversarios en Between.



Requisitos mínimos
  • Experiencia técnica: aunque no desarrollarás, debes comprender las estructuras, los procedimientos, los lenguajes técnicos y de desarrollo, para desbloquear efectivamente los impedimentos, puesto que el producto que entrega tu equipo son microservicios / APIs (trabajando bajo el enfoque API First)

  • Minimo 5 años de experiencia como Project Lead, Delivery Manager o Lider de proyectos, o similares, aplicando metodologias agiles, gestionando dependencias complejas y estrategias transversales.

  • Experiencia liderando varios equipos, o un minimo de 40 personas.

  • Enfoque Data Driven (metricas) para la intervencion en equipos y toma de decisiones. Importante, no solo valorar las metricas tradicionales de velocidad, capacidad, puntos de historia, sino tambien ser capaz de definir nuevas metricas que aporten valor a la hora de detectar riesgos y oportunidades de mejora.

  • Experiencia trabajando en equipos que practiquen TDD, DDD, CI/CD, API First.

  • Experiencia definiendo OKRs.

  • Residencia en Galicia, con posibilidad de acudir a la oficina 1 vez por semana.







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