Oficial/a de Mantenimiento con DISCAPACIDAD

Funciones
Registro de consumos:
- Tomar e introducir la lectura de contadores en programa informático correspondiente.

Mantenimiento preventivo:
- Realización de tareas de mantenimiento preventivo designadas por su responsable.
- Cumplimentación del parte de trabajo, donde se reflejan las tareas efectuadas.
- Realización de las tareas de mantenimiento preventivo establecidas en el planning de trabajo de cada máquina, y de acuerdo con las directrices recibidas.
- Registro de tareas y actividades realizadas, en el programa de mantenimiento PRISMA.
- Realización de tareas de mantenimiento preventivo centros externos.
- Limpieza diaria de maquinaria e instalaciones aledañas.

Mantenimiento correctivo:
- Realización de tareas de mantenimiento correctivo designadas por su responsable.
- Cumplimentación del parte de trabajo, donde se reflejan las tareas efectuadas.
- Registro de tareas y actividades realizadas, en el programa de mantenimiento PRISMA.
- Realización de tareas de mantenimiento correctivo centros externos.
- Preparación de las hojas de propuesta de compra, según necesidades detectadas en el momento de reparación de la avería y sin existencias en taller.
- Apoyo técnico al equipo de Mantenimiento, según dificultades técnicas.

Encendido y apagado de sistemas:
- Apertura y cierre de la planta.
- Arranque de toda la maquinaria.
- Encendido de calderas y verificación del buen funcionamiento de la sala de calderas.
- Encendido de bombas de agua y compresores.
- Encendido de cuadros de operación.
- Puesta en marcha de máquinas.
- Encerado y poner cintas en calandras.
- Movimiento de productos químicos para servicio de maquinaria.

Cumplimiento de normas de calidad, gestión medioambiental y PRL:
- Prevención y control de fugas y derrames: adoptar procedimientos apropiados, protección contra salpicaduras, etc.
- Gestión de proceso de separación selectiva de residuos y emisiones: según su naturaleza y características para facilitar su reciclaje y posible recuperación.
- Velar por la seguridad en su puesto de trabajo y por la de sus compañeros de turno.

Se ofrece
- Contrato: Contrato de sustitución.
- Horario: 8 horas.
- Salario: 16989 €/brutos al año, por 14 pagas.

Requisitos
- Capacidad para manipular con ambas manos.
- Capacidad para cargar peso.
- Capacidad para estar 8 horas de pie.
- Capacidad resolutiva.
- Capacidad en los procesos de trabajo y con calidad.
- Autonomía técnica.
- VALORABLE CFGM o CFGS en Electricidad.
- IMPRESCINDIBLE Experiencia mínima de 2 años en puesto similar.
- IMPRESCINDIBLE Disponer de resolución del grado de discapacidad mínimo o igual al 33%.
- IMPRESCINDIBLE Vehículo propio y carnet B.