Key Account Manager (Mobiliario de Oficina)

BRANDTY
Murcia, Murcia
Anunciado 21 de octubre
Esta oferta no acepta candidaturas
Tipo de jornada
Completa
Tipo de contrato
Indefinido
Salario
Salario sin especificar
Estudios mínimos
Sin especificar
Nivel
Sin determinar
Número de vacantes
1
Número de inscritos
4
Tags Relacionados
Descripción del empleo

¿Te apasionan las ventas y el trato directo con el cliente? ¿Posees dotes comerciales y de fidelización? ¿Tienes experiencia en la en el sector mobiliario de oficina? ¡Te estamos buscando!



En Brandty estamos buscando un/a Key Account Manager que se encargue de crear una estructura de distribución comercial nacional, participación en las reuniones con el equipo de arquitectura e ingeniería, aplicar conocimientos sobre el mercado y competencias, para una empresa líder en el sector mobiliario, ubicada en Murcia.



FUNCIONES:


  • Análisis del mercado y competencia.

  • Desarrollo y aplicación de la estrategia comercial.

  • Creación de estructura de distribución comercial nacional.

  • Reunión con estudios de arquitectura e ingeniería (clientes).

  • Movilidad por todo el territorio nacional.


Se ofrece:


  • Banda salarial: retribución fija + variable, a consultar.

  • Contrato indefinido.

  • Desarrollo y plan de carrera.

  • Se proporciona coche de empresa.



Requisitos mínimos


REQUISITOS:


  • Experiencia en el sector mobiliario de oficina o interiorismo.

  • Mínimo 3 años de experiencia comercial.

  • Conocimiento del sector y del mercado.

  • Dominio de ofimática.

  • Residencia en Murcia o alrededores.

  • Disponibilidad para viajar (50% de la jornada).

  • Carnet de conducir B.


VALORABLE:


  • Persona con alta capacidad de autoorganización y buenas dotes interpersonales, dinámica y ágil, con capacidad de comunicación.

  • Grado en Arquitectura, iteriorismo, ADE, FP Comercio y marketing o similar.


COMPETENCIAS:


  • Habilidades comunicativas.

  • Habilidades comerciales.

  • Dinamismo.

  • Resiliencia.

  • Capacidad resolutiva.

  • Planificación y Organización.

  • Orientación a resultados.



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