Técnico/a de Ajuste Social

- Realización de las entrevistas de acogida de todos los trabajadores
- Realización de los planes de seguimiento individualizado de los trabajadores
- Organizar y gestionar la formación que se va a impartir
- Gestión de altas y bajas de la empresa
- Controlar toda la documentación de los trabajadores, referente a cualquier área. gestión y archivo.
- Supervisión de la planificación de la actividad preventiva
- Realizar de enlace entre el Servicio Canario de Empleo y la empresa
- Responder a todos los requerimientos que lleguen del Servicio Canario de Empleo.
- Realización de actividades de ocio