Anunciado 22 de enero
Esta oferta no acepta candidaturas
Tipo de jornada
Sin especificar
Tipo de contrato
Sin especificar
Salario
Salario sin especificar
Categoría
Estudios mínimos
Sin especificar
Nivel
Sin determinar
Número de vacantes
1
Número de inscritos
3
Descripción del empleo
- Realizar en el cambio de turno la comunicación de incidencias y leer el registro de observaciones y libreta de personal, desde la fecha posterior a su última salida de turno.

- Realizando siempre los registros oportunos que les toquen.

- Supervisa, apoyar o realizar el aseo-higiene de residentes, después recogida de ropa, marcado y colocación de la misma en habitaciones.

- Supervisar la comida de los/las residentes y dar de comer a los/las residentes que lo necesiten.

- Ayudar a distribuir las comidas y en ausencia de cocinera calentarlas o prepararlas.

- Guardar absoluto silencio y confidencialidad sobre los procesos patológicos que presenten los/las residentes, así como en los asuntos referentes a su intimidad.

- Vigilar y velar por el bienestar de los residentes. Toma de constantes, Tª, tensión, saturación,si es necesario, pase de tiras reactivas de orina siempre con pauta de DUE-médico o responsable centro.

- Supervisar la correcta realización de las camas y limpieza de habitaciones y zonas comunes, realizar las camas de los/las residentes que son incapaces de hacerlas por si mismos/as, organización de armarios de residentes y limpieza, así como si hubiera gafas, audífonos, sillas de ruedas, andadores o bastones.

- Promover hábitos de autocuidado y saludables en los residentes, al igual que colaborar en técnicas de prevención de accidentes y primeros auxilios.

- Observar y comunicar las incidencias que se produzcan sobre la salud de los residentes.

- A primeros de mes se encargaran de suministrar a enfermería los registros complementados correctamente.
- Administrar medicamentos por vía oral por prescripción médica y/o según establezca enfermería o responsable del centro o servicio.

- El personal de referencia, deberá facilitar el proceso de adaptación de los residentes del centro. El centro asignara desde el ingreso de los residentes un auxiliar responsable de su proceso de acogida, con la finalidad de realizar un seguimiento más personalizado de sus expectativas y necesidades.

- Atender las llamadas telefónicas, establecer comunicación adecuada con usuarios y familias.

- Notificar las averías a la dirección del centro o al técnico correspondiente.

- Participar en las reuniones del equipo multidisciplinar, en las actividades relacionadas con la calidad y en cualquier pauta que se de en reuniones interdisciplinares o de su PAI.

- Cualquier otra actividad o tarea no reseñada y que este en el ejercicio de su profesión y le sea asignada por dirección.

Requisitos mínimos
-Se requiere experiencia en residencias de 3ª edad como gerocultor/a
-Tener carnet de manipulador de alimentos
-Tener formación reglada de alguno de estos títulos:
Técnico auxiliar de enfermería, Técnico en cuidados auxiliares de enfermeria o Técnico de
atención sociosanitaria o Técnico de atención a personas en situación de dependencia.
-En caso de no tener esa formación reglada entonces No reglada: Certificado de
profesionalidad.

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