Jefe/a de Proyecto Administración Pública
¡En Grupo Oesía estamos creciendo! Nos gustaría contar contigo para nuestra siguiente oferta de empleo: Estamos buscando?un/a Jefe/a de Proyecto para trabajar en un importante servicio para la Administración Pública en Galicia. Se trata de un proyecto donde trabajaremos en un modelo híbrido con un 80% de teletrabajo. ¿Nos conoces? Grupo Oesía es una multinacional española dedicada a la ingeniería tecnológica y digital, que desarrolla e implementa proyectos en todo el mundo. Con más de 3.400 profesionales en 19 sedes corporativas repartidas entre España y Latinoamérica, genera empleo de calidad y ayuda a crecer a las personas en carreras técnicas. Desde Grupo Oesía desarrollamos tecnologías y servicios con el compromiso de crear un futuro en el que la tecnología responda a los retos del planeta y sus habitantes, para crear un mundo mejor, más eficiente, seguro, y sostenible. A lo largo de 45 años de trayectoria, Grupo Oesía ha estado inmersa en la innovación de productos y servicios que benefician a más de 2.000 millones de personas de todo el mundo en los ámbitos de la sanidad, la defensa y la seguridad, las telecomunicaciones, las finanzas, la logística y el sector agroalimentario. ¿Qué buscamos? Queremos ampliar nuestro equipo con un/a Jefe/a de Proyecto con al menos 5 años de experiencia desarrollando tareas similares y con amplios conocimientos en un servicio de Adminstración Electrónica. Buscamos una persona acostumbrada a la gestión íntegra de un proyecto, con conocimientos técnicos y en el uso de metodologías ágiles. ¿Cuáles serán tus funciones? * Análisis del estado actual * Detección de necesidades * Elaboración de informes * Evaluación de las soluciones implantadas * Interlocución con el cliente * Presentación y defensa de las soluciones propuestas * Propuesta de solución para las necesidades identificadas ¿Qué te ofrecemos?? * Trabajar en una multinacional reconocida como una de las mejores empresas para trabajar en 2023, según Actualidad Económica y Forbes. * Proyectos tecnológicos estables e innovadores para clientes punteros de ámbito nacional e internacional. * Horario flexible y jornada intensiva los meses de verano. * Plan de carrera: ofrecemos una atractiva carrera profesional en función de la experiencia y potencial personal dentro de una compañía en continua evolución y con un sólido crecimiento.? * Acceso gratuito a varias plataformas de formación para que tengas acceso a un amplio catálogo multidisciplinar.? * Retribución flexible. * Una compañía igualitaria, diversa y con gran Responsabilidad Social Corporativa. * Un ambiente laboral positivo, saludable y de cooperación. Trabajar en equipo es el pilar de los éxitos de los proyectos de la compañía.
Jornada completa
Contrato indefinido
Salario sin especificar
Director/a técnico/a de proyectos en Consultora (Galicia)
- Proyectos de ingeniería, ingeniería civil, edificación, energía|Inglés avanzado y Experiencia en Consultoría
Consolidada consultora multinacional de ingeniería, edificación y energía entre otros ámbitos de actuación con proyectos potentes a nivel internacional
- Definir los objetivos de rentabilidad y la estrategia para alcanzarlos.
- Establecer las metodologías adecuadas para la planificación y el seguimiento de proyectos, con especial enfoque en la digitalización y optimización de los procesos técnicos internos.
- Definir, dirigir y coordinar los procedimientos operativos e indicadores de control de operaciones.
- Velar por la eficacia de los procesos técnico técnico-productivos, junto a los Responsables de Departamentos a su cargo.
- Velar por la correcta elaboración de los presupuestos de proyectos.
- Monitorear de manera proactiva el desarrollo de los proyectos de acuerdo con los indicadores fijados, con la finalidad de detectar tendencias de manera temprana y tomar con los directores de área decisiones relativas a la planificación y gestión de recursos y/o plantear revisiones contractuales al cliente.
- Presentar informes periódicos, y a demanda, sobre evolución de proyectos y grupos de proyectos en relación con los indicadores.
- Colaborar con área de desarrollo de negocio en las fases de la prospección, captación y fidelización.
Contrato indefinido y de carácter estable, con proyección
Condiciones retributivas en función de la valía y experiencia aportada por el candidato/a.
Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.
Programa de incorporación personalizado. Formación continuada.
Flexibilidad horaria y disfrute de jornada híbrida según política general de empresa.
Seguro médico - retribución flexible
Jornada sin especificar
Contrato sin especificar
Salario sin especificar