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VENDEDOR/A CONCESIONARIO MOTOS VÉLEZ-MÁLAGA

Anunciado el 25 de julio
Tipo de jornada
Completa
Tipo de contrato
Sin especificar
Salario
Salario sin especificar
Estudios mínimos
Formación Profesional Grado Medio
Nivel
Empleado/a
Número de vacantes
1
Número de inscritos
28
Descripción del empleo
B2B RECURSOS HUMANOS selecciona Vendedor/a de Motos para su tienda de Vélez-Málaga, para consolidada empresa de ámbito regional dedicada a la venta y reparación de motos y bicicletas, así como venta de accesorios y repuestos.

La persona seleccionada tendrá como objetivo principal, la venta de motos, recambios multimarca de motos y complementos, manteniendo una relación fluida con los clientes, asesorándolos según sus necesidades.

FUNCIONES DEL PUESTO

· Venta integral de productos ofertados (motocicletas, accesorios, complementos, boutique).
· Atención al cliente orientada en base a sus necesidades.
· Muestra y explicación técnica de las características de vehículos, recambios y accesorios.
· Realización de presupuestos, negociación y cierre de ventas.
· Conocimientos de sistemas de financiación y control de operaciones de crédito.
· Control de stock, recepción, ubicación de pedidos e inventario.
· Preparación de garantías, piezas de intercambios y boletines de reclamación a fábrica.
· Mantenimiento y organización de la tienda.

SE OFRECE

· Régimen General, Contrato Laboral Temporal + Indefinido.
· Jornada Completa (Disponibilidad sábados por la mañana).
· Salario: 17.500€ Brutos/Año + sistema de incentivos.

Requisitos mínimos
REQUISITOS DEL PUESTO

· Formación Mínima: Ciclo Formativo Grado Medio.
· Imprescindible formación en Automoción.
· Imprescindible conocimientos de despiece de motos y partes mecánicas de la moto.
· Experiencia Mínima: Al menos 3 años de experiencia demostrable como vendedor/a de recambios multimarca de motos y venta de motos y accesorios.
· Destreza Ofimática (Office).
· Pasión por el mundo del motor.
· Vocación comercial orientada a resultados y al cliente.
· Persona dinámica, con gran motivación y proactiva.
· Capacidad de planificación y organización.

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