Responsable de Mantenimiento Mecánico Energías Renovables

Michael Page
Sevilla, Sevilla
Anunciado 11 de mayo
Esta oferta no acepta candidaturas
Tipo de jornada
Sin especificar
Tipo de contrato
Sin especificar
Salario
Salario sin especificar
Estudios mínimos
Sin especificar
Nivel
Sin determinar
Número de vacantes
1
Número de inscritos
1
Tags Relacionados
Descripción del empleo
  • Importante Empresa del Sector de la generación de energía
  • Más de 5 años de experiencia como Responsable de Mantenimiento Mecánico (EERR)

Importante Empresa del Sector de la generación de energía a través de tecnologías renovables con presencia nacional e internacional.




El candidato seleccionado como Responsable de Mantenimiento Mecánico Energías Renovables asumirá las siguientes responsabilidades:

  • Proponer y elaborar el Plan de Gestión y del Presupuesto Anual de las plantas de energía a su cargo.

  • Supervisar de forma directa a las empresas adjudicatarias de la O&M de algunas de las plantas.

  • Coordinar la O&M de las plantas de gestión propia.

  • Implantar y dirigir la actividad diaria en la planta para conseguir los objetivos establecidos.

  • Coordinar y apoyar a los responsables de los diferentes departamentos para asegurar la correcta realización de actividades y cumplimiento de objetivos.

  • gestionar todo el equipo humano implicado en el área de mantenimiento mecánico.

  • Priorizar la seguridad y el medioambiente en la gestión de sus Áreas de responsabilidad, asegurando su cumplimiento.


Incorporación inmediata a una Importa Empresa del Sector de la Energía Renovable con la posibilidad de tener trayectoria profesional interna.




Requisitos mínimos

El Responsable de Mantenimiento Mecánico Energías Renovables seleccionado para la posición deberá de aportar las siguientes características personales y profesionales:

  • Formación en Ingeniería Técnica o Superior.

  • Más de 5 años de experiencia como Responsable de Mantenimiento Mecánico dentro de plantas de generación de energía con tecnologías complejas de alto valor añadido.

  • Alta capacidad de gestión para coordinar equipos propios y subcontratas.



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