JEFE/A DE OBRA

JEFE/A DE OBRA

Sevilla

Empresa del sector hidraulico

Imprescindible experiencia en Obras Hidráulicas y en conocimientos técnicos de las mismas: Depuración, Potabilización, Desalación, Bombeos, Conducciones, etc. * Imprescindible experiencia en empresas relevantes del Sector Hidráulico. Se valorará: * Conocimiento herramientas informáticas (Office, Project, Presto, Autocad, Navision, etc.). * Conocimiento de las normas UNE-EN-ISO 9001:2015, ISO 14001:2015, OHSAS 45001, PRL. * Curso en PRL de 60 horas Competencias: * Persona proactiva, organizada, elocuente, resolutiva, orientación a clientes

Informar y notificar a la dirección de la empresa del desarrollo de las obras encomendadas desde un punto de vista técnico, económico y temporal. · Control económico (costes, producción, certificación, facturación, etc.) de la obra a través de la aplicación de seguimiento, siendo responsable de los cierres mensuales y planificaciones cuatrimestrales de las obras con un claro objetivo de optimización de la cuenta de resultados de las obras, así como la consecución de ampliaciones del contrato, liquidaciones, certificaciones, etc. · Coordinación y optimización de los equipos de las obras y distintos recursos, supervisando el cumplimiento de los plazos y de los criterios de calidad marcados. · Gestión de las relaciones con las empresas subcontratadas y los proveedores, organizando, negociando y ejecutando la compra de materiales, realizando comparativos en colaboración con el área de Compras. Posteriormente, revisión del trabajo de los subcontratistas contratados para constatar
que trabajan y utilizan los materiales de la calidad adecuada. · Mantener una relación directa y fluida con la propiedad, la dirección de obra, la asistencia técnica y todos los skateholders de la obra. · Gestión de toda la documentación de las obras (actos, licencias y permisos, contratos, libros de la obra, presupuestos, mediciones, archivos, etc.) y con posibilidad de realizar análisis técnico-económico del Proyecto. · Vigilancia del cumplimiento de las políticas de la dirección, con especial atención a las de Medio Ambiente, Calidad y Prevención de Riesgos Laborales.