Tipo de contrato
Indefinido
Salario
Salario sin especificar
Estudios mínimos
Ingeniero Superior
Descripción del empleo
¿Te gustaría formar parte de la Fundación Adecco?
¡Si tienes pasión por las personas, quieres acompañarlas, formándolas y orientándolas para encontrar un empleo, trabajar en la transformación de la sociedad para reconocer el valor de cada una de las personas y trabajar con las empresas diseñando entornos laborales inclusivos, te estamos esperando.¡
En la Fundación Adecco Tenerife buscamos a una persona para el puesto de consultor/a de Intermediación sociolaboral.
Si quieres saber cuales serán tus funciones te animo a seguir leyendo:
Área de orientación y acompañamiento
Entrevistas de diagnóstico: recorrido personal y profesional, detección de las competencias, actitudes, aptitudes, conocimientos, experiencia (sectores y departamentos) y principales motivaciones.
Asesoramiento en la búsqueda de empleo y en la mejora de las competencias profesionales de las personas que participan en los programas de empleo.
Fomentar la colaboración con empleadores y entidades de formación, administraciones públicas y empresas. Potenciar el trabajo coordinado con estos agentes o instituciones para lograr, conjuntamente, la empleabilidad de las personas que participan en los programas de empleo.
Área de formación
Diseñar itinerarios formativos para los distintos perfiles que les ayuden a mejorar su empleabilidad
Elaboración y organización de acciones formativas dirigidas a la empleabilidad.
Impartición de talleres grupales de orientación laboral.
Gestión de prácticas laborales y certificados de profesionalidad
Unidad de apoyo al empleo
Mantener contacto con empresas y candidatos/as
Análisis del mercado de trabajo autonómico y local.
Prospección de mercado para captar ofertas adecuadas para los/las usuarios/as de cada programa.
Valoración y preselección de perfiles y presentación de candidatos/as a las empresas
Publicación de ofertas en diferentes fuentes de reclutamiento, criba curricular y búsqueda directa de perfiles profesionales que se adecuen a las necesidades de las empresas colaboradoras
Se realizarán seguimientos bidireccionales a los/as candidatos/as y a las empresas para garantizar el mantenimiento del empleo, anticipándonos a posibles situaciones que se puedan producir.
Área administrativo/a y de gestión:
Realización de trámites administrativos/as, tales como la grabación de los itinerarios de empleo en el CRM.
Elaboración de proyectos, memorias e informes de los programas de empleo desarrollados
Creación y actualización de bases de datos
Atención a usuarios
Preparación y asistencia a reuniones.
Requisitos mínimos
Formación
- Titulación superior, valorable Licenciado/a en Psicología, Pedagogía o similar
- Tener habilidades en el manejo de las TIC: Microsoft Office (Word, Excel, Power Point) y Redes Sociales.
- Valorable poseer formación en atención a colectivos vulnerables.
Experiencia:
- Experiencia de al menos 1 año, en puestos de orientador/a o intermediador/a laboral, con personas con discapacidad
- Valorable experiencia en la gestión de programas de empleo con la administración pública:
- Impartición de talleres de orientación laboral dirigidos a personas vulnerables.
- Experiencia en prospección empresarial o gestión comercial con empresas.
- Valorable experiencia trabajando con colectivos vulnerables
- Carnet de conducir