Anunciado 7 de mayo
Esta oferta no acepta candidaturas
Tipo de jornada
Completa
Tipo de contrato
Indefinido
Salario
Salario sin especificar
Estudios mínimos
Ingeniero Superior
Nivel
Sin determinar
Número de vacantes
1
Número de inscritos
10
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Descripción del empleo
Quieres unirte a Adecco Learning&Consulting?
¡Si te gusta el trato con las personas y quieres un proyecto con desarrollo profesional, esta oportunidad te va a interesar!
Como Técnico/a de Igualdad te encargarás de desarrollar y elaborar proyectos de Igualdad.
Estás serán tus principales responsabilidades:
- Implementación de los proyectos de Igualdad.
o Elaboración, ejecución e implementación de proyectos de Igualdad.
- Apoyo y colaboración en el desarrollo técnico de los proyectos asociados y derivados de los planes de igualdad.
o Proyectos asociados: DPts, VPTs, Indicadores.
o Proyectos derivados de los Planes:
- Protocolo de prevención e intervención frente al acoso
- PRL desde una perspectiva de género
- Comunicación no sexista
- Planes de corresponsabilidad
- Evaluación de planes de igualdad
- Distintivo de Igualdad
- Sensibilización y capacitación técnico/a de la plantilla, dirección o RRHH, negociaciones con el Comité
- Actualización permanente de las distintas subvenciones o ayudas asociadas a los Planes, tanto a nivel nacional como regional, al igual que la reglamentación del Real Decreto.
o Análisis de la ayuda y traslado al equipo correspondiente.

Requisitos mínimos
- Titulación universitaria. Valorable especialización em materia de género.
- Valorable Certificado de Promoción para la igualdad efectiva entre mujeres y hombres.
- Experiencia mínima de 3 años en dedicación a la elaboración de Planes de Igualdad en empresas privadas

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