Director/a de Ciencias Jurídicas y Políticas

• Responsable académico
• Doctorado / Inglés C1

Importante compañía vinculada al mundo de la educación.

Implantación de modelo académico

• Aplicar en las titulaciones del área las políticas y normativas de la Universidad.


• Velar por el aprendizaje integral de los estudiantes en todas las titulaciones del área.


• Estimular y coordinar la innovación docente y la investigación entre los profesores.


• Promover las acciones formativas dentro del modelo académico de aprendizaje experiencial.


• Implementar acciones dirigidas al fomento de la empleabilidad de estudiantes.


• Coordinar el proceso de diseño de las titulaciones en colaboración con el vicerrectorado de profesorado e investigación.

Oferta Académica

• Participar en el proceso de innovación como académico experto.


• Definir el posicionamiento deseado para su área, identificando las variables diferenciales con respecto a nuestros competidores, y colaborar con el departamento de marketing en el diseño y planificación de las campañas asociadas a la misma.


• Revisar periódicamente el estado de las titulaciones existentes, y planificar los posibles ajustes a introducir en las mismas o las innovaciones a incorporar en forma de nuevos programas.


• Liderar el flujo de información desde el mercado laboral y el mundo profesional hacia el proceso de innovación, adelantando tendencias y demandas futuras.

Calidad

• Establecer, junto con la unidad de calidad del vicerrectorado, la planificación a corto, medio y largo plazo en materia de acreditaciones y renovación de la acreditación de titulaciones de su área.


• Participar en los procesos de acreditación de las titulaciones de su ámbito de conocimiento


• Liderar la correcta implantación de la gestión por procesos en las titulaciones de su área.


• Participar activamente en los Comités de Calidad de Titulación de su ámbito de conocimiento, analizando los indicadores existentes, definiendo planes de mejora a nivel de área y realizando el seguimiento de su implantación.

Estudiante

• Analizar los indicadores existentes en relación con la satisfacción del estudiante.


• Mantener un contacto permanente con sus coordinadores de titulación y los coordinadores académicos, con el fin de conocer las inquietudes de los estudiantes y resolver o canalizar la resolución de incidencias.


• Establecer contactos con empresas para facilitar la empleabilidad de los estudiantes egresados, y colaborar con el departamento de carreras profesionales en el cierre de acuerdos de colaboración y en el seguimiento de la empleabilidad de dichos estudiantes

Relaciones institucionales

• Representar al área en la junta de facultad, y en cualquier foro interno que justifique su presencia.


• Definir y ejecutar un plan de acción encaminado a consolidar e incrementar el prestigio del área en el sector, incluyendo la firma y posterior desarrollo de acuerdos de colaboración con entidades referentes.


• Ejercer como representante del área y la Institución en foros académicos y profesionales externos.

Departamentos transversales

• Apoyo a todos los agentes transversales integrados en el vicerrectorado de estudiantes y relaciones institucionales y el vicerrectorado de profesorado e investigación.


• Coordinarse con el vicerrectorado de estudiantes para un adecuado funcionamiento de los servicios administrativos dirigidos a estudiantes de la facultad


• Apoyo a los procesos de comercialización y venta de los programas del área de ciencias jurídicas y políticas


• Participación en la formación de los equipos comerciales como académico experto en su área de conocimiento.


• Colaborar de manera puntual en acciones comerciales calendarizadas previamente.


• Apoyo al departamento de marketing en acciones promocionales.


• Validación de entrevistas de nuevos candidatos a matricularse en los programas del área.

Gestión equipo

• Supervisar la ejecución de los procesos de gestión del desempeño y definición de planes de desarrollo de su área, así como los planes de medición y mejora del compromiso y la motivación del equipo.


• Supervisar el proceso de revisión de las condiciones salariales de los coordinadores de titulación, así como los posibles movimientos horizontales y/o promociones a realizar en la facultad.

Una buena oportunidad para tu desarrollo profesional.

TITULACIÓN

- Licenciatura o grado en el área de Derecho

- DoctoradoIDIOMAS

Nivel de inglés C1EXPERIENCIA

Experiencia mínima de 5-10 años en:

- Experiencia en gestión académica

- Experiencia en investigación educativa (participación en proyectos de investigación competitivos)

- Experiencia en procesos de innovación de títulos y redacción de memorias de programas académicos.

- Experiencia en procesos de acreditación de títulos universitarios.