Reportando al Director General, el candidato seleccionado desempeñará las siguientes funciones:
Preparación y seguimiento del presupuesto anual y previsión de tesorería, identificando las desviaciones, proponiendo e implementando las acciones correctivas correspondientes.
Realización del reporting mensual de toda la información financiera contable de la compañía.
Control presupuestario de los distintos proyectos financieros, operativos y comerciales desarrollados por el Grupo.
Análisis de datos financieros, elaboración de conclusiones y preparación de informes de gestión para la toma de decisiones, principalmente en tres ámbitos: estratégico, eficiencia económica y mejor uso de los recursos.
Supervisión de los cierres mensuales, trimestrales y anuales.
Gestión de la contabilidad y la tesorería de la compañía.
Establecimiento de herramientas de control de la actividad, fijación y seguimiento de indicadores de las distintas áreas o departamentos.
Desarrollo del control interno: verificando el cumplimiento de las normas y procedimientos del Grupo y sugiriendo mejoras.
Cualquier otro aspecto de control financiero requerido por parte de la Dirección.
Optimización de los sistemas de información y participación en toda nueva implementación de desarrollos específicos.
Elaboración de escenarios de análisis de inversión y desarrollo de negocio.
Supervisión de las obligaciones fiscales, laborales y mercantiles.
Relación con los asesores externos, entidades financieras y auditores.
Apoyo a otras áreas de la empresa; así como gestión de nóminas y otros aspectos relacionados con el área de personal.
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