Tipo de contrato
Indefinido
Estudios mínimos
Formación Profesional Grado Medio
Descripción del empleo
¿Te apasionan el mundo de los Recursos Humanos? ¿Buscas un proyecto en el que desarrollarte como profesional? ¿Te interesaría trabajar en Alemania? ¡Sigue leyendo!
Requisitos mínimos
Te encargaras de:
-Gestión directa de las necesidades de los/las empleados/as,
-Soporte en la selección y búsqueda de perfiles profesionales respondiendo así a las necesidades de expansión de la empresa.
- Dar apoyo a las necesidades emergentes del día a día como son la grabación de bajas, control de presencias... a través de nuestras herramientas internas.
Se necesita:
- Experiencia de 2-3 años en diversas funciones en recursos humanos tales como contratación, gestión de los On-Off Boarding,, control de gastos, control de bajas.
- Conocimiento avanzado en Alemán (Mínimo B2).
- Dominio avanzado en Ingles. Tendrás la oportunidad de trabajar en un entorno trilingüe.
Y lo mas importante: ganas de aprender y aportarnos tu experiencia para crecer dentro de la empresa.
