Director Técnico de Laboratorio de Análisis Genético (h/m)

Barcelona, Barcelona
Anunciado 28 de junio
Esta oferta no acepta candidaturas
Tipo de jornada
Sin especificar
Tipo de contrato
Sin especificar
Salario
Salario sin especificar
Estudios mínimos
Sin especificar
Nivel
Sin determinar
Número de vacantes
1
Número de inscritos
2
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Descripción del empleo
Bajo la supervisión del Director General:
  • Elaborar y supervisar el material técnico necesario para la obtención de la autorización sanitaria y similares (protocolos, PNTs, legal, fichas de producto, etc).
  • Realizar los exámenes clínicos en paralelo con sus funciones de dirección, una vez que el laboratorio se encuentre en funcionamiento.
  • Implementar un modelo de gestión de calidad en el laboratorio.
  • Diseñar y mantener actualizado el portfolio de servicios del laboratorio. Detectar y sugerir novedades tecnológicas.
  • Asegurar la correcta ejecución en tiempo, calidad y forma de los servicios ofertados por la empresa a los profesionales sanitarios. Revisar y firmar los resultados emitidos.
  • Mantener y optimizar los procesos operativos de laboratorio, tanto a nivel servicios como I+D. Supervisar los pedidos y asegurar la máxima relación calidad/precio.
  • Cooperar con la creación de material comercial y promocional de los productos/servicios dirigidos a profesionales de la salud.
  • Interaccionar de manera constante con dirección comercial para asegurar la máxima satisfacción de los profesionales sanitarios y pacientes.
  • Planificar e implementar acciones de formación para puntos de venta y profesionales sanitarios.
  • Asistir activamente a congresos, celebración de conferencias y simposios a nivel profesional.
  • Proporcionar asesoramiento técnico a los profesionales de la salud y distribuidores/redes de venta que lo precisen.
  • Atraer y retener el talento y gestionar el equipo humano del laboratorio clínico (administrativo, de aseo y auxiliar) de una forma justa y eficaz.
  • Reportar periódicamente a dirección general los KPIs diseñados para el correcto funcionamiento de la compañía.
  • Tener una actitud de pensamiento out of the box y sugerir mejoras de forma proactiva para mantenerse alineado con la misión/visión innovadora de la compañía.


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