Anunciado 9 de junio
Esta oferta no acepta candidaturas
Tipo de jornada
Completa
Tipo de contrato
Indefinido
Salario
Salario sin especificar
Estudios mínimos
Máster
Nivel
Especialista
Número de vacantes
1
Número de inscritos
22
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Descripción del empleo
Nuestro cliente, importante empresa del sector cosmético precisa incorporar un/a responsable de I+D cuya misión principal será dirigir y coordinar las actividades relacionadas con el análisis, desarrollo y evaluación de nuevos productos, así como la mejora y actualización de los existentes, colaborando con el resto de departamentos para estudiar las necesidades relacionadas con la innovación productiva y darle respuestas adecuadas, manteniendo siemrpre una estrecha comunicación con Gerencia.

La empresa ofrece una posición estable, con claras perspectivas de desarrollo. Retribución a negociar en función de valía aportada por el candidato/a.

Entre sus principales funciones podemos destacar:

* Planificar e implementar diversos proyectos de creación o modificación de productos.
* Coordinación con el Departamento de Marketing por futuros proyectos.
* Analizar, evaluar e investigar las mejoras en productos existentes y nuevos productos.
* Mejora continua de los procesos técnicos y administrativos a cargo del departamento.
* Apoyar, supervisar y auditar procesos de fabricación, primordialmente en el caso de nuevos productos.
* Modificar procesos de fabricación para su mejora o adaptación a nuestras instalaciones.
* Ensayos de estabilidad.

Requisitos mínimos
Titulación universitaria preferentemente en ciencias químicas o farmacia.

Muy valorable experiencia en la formulación de productos de higiene personal, capilares y cremas de tratamiento.

Además, se valorará:

* Nivel medio de inglés.
* Experiencias en otras categorías y en liderazgo de equipos.
* Conocimientos del proceso de fabricación, metodologías de investigación y diseño experimental; nuevos avances científicos y desarrollos tecnológicos en su campo.
* Formación en dermofarmacia.
* Idiomas complementarios.

Conocimientos necesarios
Orientación a resultados
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